Membre de la commission aux finances

Les membres de la commission aux finances forment un cercle de consultants et de gestionnaires dans les domaines de gestion financière / comptables et budgétaires de l'organisation. Cette commission a notamment pour vocation d’identifier les méthodes les moins onéreuses et les plus efficaces de réaliser toute œuvre humanitaire qu’Anthropos entreprendrait, mais aussi de décider par vote et suggestion de la répartition de la caisse des donations et autres sources de revenus potentielles d’Anthropos.

Ce rôle se réfère principalement à des personnalités volontaires et engagées dans une démarche moyen long terme, il est préférable d’avoir d’assez bonnes notions de gestion comptable et une capacité à travailler en équipe.

À terme, une fois la stabilisation administrative d’Anthropos atteinte, un des consultants sera choisi pour devenir commissaire aux finances, diriger l’entièreté de la commission et des organismes sous-jacents, et devra donc impérativement être en capacité de gérer une équipe. La capacité de direction n’est pas mandataire, car l’administration choisira le commissaire parmi les candidats et ce dans une période de temps assez étendue.

Ce poste n’est pas rémunéré et ne comporte pas de plein temps, mais deviendra un poste à part entière et salarié par Anthropos dès que la stabilité financière de l'organisation le permettra.

Ce poste est à responsabilité et haut placé parmi la hiérarchie administrative d’Anthropos. 

Membre de la commission aux affaires alimentaires

Les membres de la commission aux affaires alimentaires forment un cercle d’administration, de consultance et de gestion dans le domaine de la gestion des affaires alimentaires d’Anthropos. Autrement dit, les membres de cette commission discutent et administrent la gestion, la répartition et la qualité générale des denrées alimentaires qu’Anthropos est sujette à distribuer à travers ses protectorats humanitaires dans le cas d’œuvres relatives à des aides / secours alimentaires pour les plus démunis.
Les membres de cette commission n’ont pas besoin de compétence spécifique dans le domaine de gestion des denrées alimentaires bien qu’une expérience relative antérieure est la bienvenue.

Ce rôle se réfère principalement à des personnalités volontaires et engagées dans une démarche moyen long terme, il est préférable d’avoir d’assez bonnes notions de bureautique /administration et une capacité à travailler en équipe.

À terme, une fois la stabilisation administrative d’Anthropos atteinte, un des consultants sera choisi pour devenir commissaire aux affaires alimentaires, diriger l’entièreté de la commission et des organismes sous-jacents, et devra donc impérativement être en capacité de gérer une équipe. La capacité de direction n’est pas mandataire, car l’administration choisira le commissaire parmi les candidats et ce dans une période de temps assez étendue.

Ce poste n’est pas rémunéré et ne comporte pas de plein temps, mais deviendra un poste à part entière et salarié par Anthropos dès que la stabilité financière de l’organisation le permettra.
Ce poste est à responsabilité et haut placé parmi la hiérarchie administrative d’Anthropos.

Membre de la commission aux affaires culturelles et intellectuelles.

Les membres de la commission aux affaires culturelles et intellectuelles d’Anthropos ont pour vocation de former un cercle administratif et décisionnel en matière de gestion des activités d’aide et d’émancipation de la culture et d’outils intellectuels à travers les protectorats d’Anthropos.

Cette commission a pour objectif la gestion notamment du contenu des informations culturelles et intellectuelles qu’Anthropos met à disposition des peuples en détresse, et a la lourde responsabilité de trier et choisir attentivement les ouvrages / outils de développement qu’Anthropos va développer à travers son réseau.

Les membres de cette commission doivent être munis de compétences académiques ou personnelles dans les milieux de la culture quelle qu’elle soit ! (Culture littéraire, cinématographique, dessins animés, historiographique, etc.), tout ajout d’un point de vue et d’une lecture intelligente du contexte de détresse humanitaire intellectuelle et culturelle est la bienvenue.

Ce rôle se réfère principalement à des personnalités volontaires et engagées dans une démarche moyen long terme, il est préférable d’avoir d’assez bonnes capacités de travail en équipe.

À terme, une fois la stabilisation administrative d’Anthropos atteinte, un des consultants sera choisi pour devenir commissaire aux affaires alimentaires, diriger l’entièreté de la commission et des organismes sous-jacents, et devra donc impérativement être en capacité de gérer une équipe. La capacité de direction n’est pas mandataire, car l’administration choisira le commissaire parmi les candidats et ce dans une période de temps assez étendue.

Ce poste n’est pas rémunéré et ne comporte pas de plein temps, mais deviendra un poste à part entière et salarié par Anthropos dès que la stabilité financière de l’organisation le permettra.

Ce poste est à responsabilité et haut placé parmi la hiérarchie administrative d’Anthropos. 

Membre de la commission de l'Alliance

Les membres de la commission de l’alliance ont pour objectif la coordination administrative et décisionnelle de celle-ci, la commission examine notamment tous les mois les dossiers de candidature des associations désireuses de rejoindre l’alliance, ils s’occupent du maintien administratif de celle-ci, et décident notamment des événements / opérations de soutien et de division du budget alloué à l’alliance parmi les associations membres éligibles au soutien financier.

Cette commission décide aussi de la gestion « disciplinaire » des membres de l’alliance et peut prendre des décisions d’exclusion ou de suspension à leur encontre. Cela demande une certaine capacité de décision ainsi qu’un engagement d’impartialité minimum dans le travail. 

À terme, une fois la stabilisation administrative d’Anthropos atteinte, un des consultants sera choisi pour devenir commissaire de l'Alliance, diriger l’entièreté de la commission et des organismes sous-jacents, et devra donc impérativement être en capacité de gérer une équipe. La capacité de direction n’est pas mandataire, car l’administration choisira le commissaire parmi les candidats et ce dans une période de temps assez étendue.

Ce poste n’est pas rémunéré et ne comporte pas de plein temps, mais deviendra un poste à part entière et salarié par Anthropos dès que la stabilité financière de l’organisation le permettra.

Ce poste est à responsabilité et haut placé parmi la hiérarchie administrative d’Anthropos. 

Membre de la commission des administrations

Les membres de la commission des administrations ont pour objectif de superviser le fonctionnement administratif d’Anthropos. Cette commission s’occupe de l’émission et du maintien des contrats / archives / documents officiels d’Anthropos. Les membres de celle-ci ont vocation à superviser le fonctionnement des secrétariats de l’organisation ainsi que du réseau des ambassadeurs humanitaires et le réseau administratif des corps humanitaires.

Cette commission est chargée de toutes les affaires contractuelles, archivistiques et bureaucratiques d’Anthropos. C’est la seule à pouvoir émettre des pièces de bureaucratie, et à autoriser, par exemple, l’extraction de documents classés confidentiels des archives. 

À terme, une fois la stabilisation administrative d’Anthropos atteinte, un des consultants sera choisi pour devenir commissaire des administrations, diriger l’entièreté de la commission et des organismes sous-jacents, et devra donc impérativement être en capacité de gérer une équipe. La capacité de direction n’est pas mandataire, car l’administration choisira le commissaire parmi les candidats et ce dans une période de temps assez étendue.

Ce poste n’est pas rémunéré et ne comporte pas de plein temps, mais deviendra un poste à part entière et salarié par Anthropos dès que la stabilité financière de l’organisation le permettra.

Ce poste est à responsabilité et haut placé parmi la hiérarchie administrative d’Anthropos.