Organizzazione aziendale

Workers Buyout: un modello di protagonismo imprenditoriale dei lavoratori nelle crisi d’impresa

Una analisi sulle cause, sui fattori agevolanti e sulle precondizioni di buon fine di una iniziativa imprenditoriale “dal basso”.

Domande guida

• Si sintetizzino quali sono le cause che possono portare i lavoratori ad auto organizzarsi in cooperativa e ad acquistare l’azienda per la quale lavorano
• Si spieghi in cosa consiste la politica di “estrazione del valore” citata nell’articolo
• Si estrapolino quali sono i fattori che favoriscono i processi di Workers Buyout e quali le condizioni che supportano il successo delle iniziative di acquisizione d’azienda da parte dei lavoratori e si esprima una valutazione sulla sostenibilità gestionale e "di sistema" dei processi di Workers Buyout

Ambito d’uso

• Unità 10.13 Il microcredito e la microfinanza etica pag. 330
• Unità 10.19 Le Cooperative pag. 336

• Unità 13 Strutture dinamiche dei sistemi organizzativi pag. 412

Organizzazione di progetto

Caso di studio sul Project management e l’organizzazione a matrice, con planning , valutazione, solving.

Il binomio artigianato-industria 4.0 nella nuova fabbrica di Balocco

Intervista ad Alberto Balocco, Amministratore Delegato di Balocco

Domande guida

Ambito d'uso: