Berkuatkuasa 1 Januari 2018, GCR yang dikumpul melebihi had pengumpulan GCR yang berkuatkuasa sepanjang perkhidmatan boleh digunakan sebagai cuti rehat dan cuti rehat khas pada tahun akhir persaraan.

Tanggungjawab Ketua Jabatan:

1. memastikan pengumpulan GCR yang dibuat sepanjang tempoh perkhidmatan adalah teratur;

2. memastikan GCR yang dikumpul melebihi 180 hari;

3. meluluskan cuti rehat yang dipohon oleh pegawai tertakluk kepada kepentingan perkhidmatan;

4. merekodkan kelulusan ini dalam Buku Perkhidmatan Kerajaan; dan

5. menggunakan aplikasi Sistem Pengiraan GCR yang boleh dimuat turun daripada portal www.jpapencen.gov.my untuk tujuan pengiraan GCR yang tepat di akhir perkhidmatan.