新竹市東區關埔國民小學學生獎勵管教規定
113年 10 月 23 日校務會議通過
一、 新竹市東區關埔國民小學(以下簡稱本校)為鼓勵本校學生為鼓勵、引導學生正常發展身心，養成良好生活習慣，並培養優良品德，建立符合社會規範之行為，依新竹市國民小學及國民中學學生獎懲辦法(民國113年9月19日發布)，特訂定本規定。
二、 本規定未盡事宜，均依「新竹市東區關埔國民小學教師輔導與管教學生辦法」(以下簡稱「輔導管教學生辦法」)及「新竹市國民小學及國民中學學生獎懲辦法」(以下簡稱「國小獎懲辦法」)等相關規定辦理。
三、 本校為辦理學生獎勵管教事項，設獎勵管教委員會(以下簡稱獎管會)，獎管會之組成，置委員五人至十五人，委員任期一年，由校長就下列人員聘（派）兼之：
（一）行政人員代表，其中學務處主任為當然委員。
（二）學校教師代表。
（三）學校家長代表。
校長得聘學生代表擔任獎管會委員。
獎管會任一性別委員人數不得少於委員總數三分之一。但學校任一性別教師人數少於委員總數三分之一者，不在此限。
學校教師代表與學校家長代表委員人數合計，不得少於委員總數二分之一。
獎管會委員不得同時擔任同校學生申訴評議委員會委員。
四、 獎管會任務如下：
（一）研擬訂定或修正本校學生獎勵管教規定。
（二）審議學校之特殊管教措施。
（三）審議其他重大學生獎勵措施或管教措施。
五、 獎管會由學務處主任擔任主席，召集並主持會議。
主席因故不能召集會議時，由校長就委員中指定一人召集之。
主席因故不能主持會議時，由出席委員互推代理主席一人主持會議。
獎管會開會時，委員應親自出席，不得委託他人代理出席。
獎管會經委員三分之二以上出席，始得開會；經出席委員二分之一以上之同意，始得決議。
依行政程序法第三十二條及第三十三條規定迴避之委員，於表決時，不計入前項出席委員人數。
六、 本規定第四點第二款至第三款獎勵管教事件，應由學務處簽會導師及輔導室提供意見，經獎管會討論決議。
七、 學校為鼓勵學生優良表現，得採取下列獎勵措施：
(一) 一般獎勵案件屬班級事務者，由導師或任課教師獎勵之。
(二) 屬學校行政處室事務者，由各相關處室獎勵之。
(三) 具體實施方式如下：
1. 口頭嘉勉。
2. 兒童朝會公開表揚。
3. 獎狀、獎品（或獎金）。
4. 公布或報導優良事蹟。
5. 其他不屬於上列方式之獎勵。
教師、學務處、輔導處(室)或學校對學生得採取教育部訂定之「國民小學及國民中學學生獎懲準則」第七條規定一般管教措施。
學務處及輔導處(室)對於管教無效或學生明顯不服管教，顯已妨害現場活動，得視情形採取本校修訂之「新竹市東區關埔國民小學教師輔導與管教學生辦法」第二十一點特殊管教措施。
本校獎管會討論決議後，學校視情形採取本校修訂之「新竹市東區關埔國民小學教師輔導與管教學生辦法」第二十三點特殊管教措施。
八、 學校教職員工對處理學生獎勵與管教事件，均有提供相關資料及配合說明之義務。
九、 本規定經校務會議通過後施行，修正時亦同