煩雑な採用業務を丸ごと代行。貴社は、人材の見極めと最終面接に集中できます。 

採用活動まるごとお任せプラン

• • • 応募者対応: スムーズな応募受付、メール・電話での問い合わせ対応、面接日程調整など

    • 求人媒体の運用: 求人票の作成、媒体への掲載、応募者管理システム（ATS）の運用

    • 書類選考・一次面接代行: 応募書類の確認、求める人物像に合わせたスクリーニング、オンラインでの一次面接

    • 合否連絡・内定者フォロー: 選考結果の通知、内定承諾に向けたきめ細やかなフォロー

部分業務も承ります

サービス導入の流れ

• • • Step 1：相談・ヒアリング: 貴社の採用課題や求める人物像を詳しくお伺いします。

    • Step 2：ご提案・お見積り: ヒアリング内容に基づき、最適な代行範囲と費用をご提案します。

    • Step 3：ご契約・運用開始: 契約後、すぐに採用活動をスタートします。

    • Step 4：定期的な進捗報告: 運用状況を定期的にご報告し、戦略の見直しも行います。