Todas e todos podem e devem questionar nossas premissas, a todo momento; buscamos pontos de vistas diversos, dentro e fora da organização. Aprendemos com os outros e não reinventamos a roda. Testamos e experimentamos a todo momento, assumindo riscos. Se errarmos a direção, ajustamos rápido, até enxergamos impacto.

A organização se desenvolve junto e a partir de pessoas. Aumentamos nosso impacto quando todas e todos são tratadas(os) com respeito e transparência, compartilham dos nossos objetivos, e enxergam em seus trabalhos uma oportunidade constante de desenvolvimento profissional e pessoal.