Lista A | Unidade, Pluralidade e Subsidiariedade

Somos professores/investigadores provenientes de todas as unidades orgânicas da U.Porto. Valorizamos a diversidade de perspectivas e de enquadramentos disciplinares unidos em torno de uma visão de universidade dinâmica e plural, ancorada na região de origem e com ambição universalista tanto na formação como na investigação.

Temos experiência de gestão universitária a vários níveis (institucional, académica, científica) e em diversas fases de carreira. Defendemos para a governação e organização da U.Porto o trinómio unidade na ação, pluralidade na conceção e subsidiariedade na decisão.

• vemos a U.Porto a reforçar a internacionalização no ensino e na investigação científica, a valorizar o Porto e a valorizar-se com o Porto, afirmando-se no mundo.
• na governação da universidade, valorizamos a unidade conseguida através da aprovação unânime dos Estatutos que agora é tempo de implementar. Consideramos também que uma das riquezas da U.Porto é a sua diversidade, que urge articular com rigor e transparência para criar novas sinergias dinamizadoras.
• quanto ao Conselho Geral, propomos (1) a revisão do regulamento eleitoral tendo em vista a potencial diversificação das unidades orgânicas de origem dos seus membros; (2) o funcionamento em comissões sectoriais permanentes; (3) uma ligação mais estreita aos Conselhos de Representantes das unidades orgânicas da U.Porto.
• acreditamos no binómio ensino-investigação como dimensões indissociáveis e apoiamos a promoção de condições para uma investigação de qualidade como elemento estruturante de uma universidade de sucesso.
• sobre os recursos humanos e formação, defendemos (1) um recrutamento virtuoso e sustentado, que acolha o talento e permita o rejuvenescimento e progressão nos vários níveis de carreira; (2) a valorização e inovação pedagógicas no contexto da dimensão humana e social da universidade.
• na tomada de decisão, apoiamos o princípio da subsidiariedade de acordo com o qual cada assunto deve ser tratado no primeiro nível de organização com competências para o efeito.
• a nível organizacional, acreditamos que se impõe a simplificação de procedimentos administrativos através de um Programa SimplexUP.