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Preguntas-Guía
En esta página podéis encontrar preguntas inspiradoras (o al menos eso esperamos) que os ayuden a desarrollar los diferentes puntos de vuestra web.
PERSONAS [perfil o ficha persona]
¿Qué perfil profesional tienen?
¿Qué cargos desempeñan?
¿Qué media de edad tienen?
¿Qué hacen en su día a día profesional?
¿Qué las mueve/provoca/motiva?
¿Qué les suscita incomodidad/preocupación?
¿Cuáles son sus problemas reales actuales?
¿Qué solución necesitan realmente?
PROBLEMA/NECESIDAD
¿A quién afecta?
¿Cuál es?
¿Dónde se origina?
¿Por qué tiene lugar?
¿Qué solución real necesitan?
¿Cuál es nuestra estrella del norte?
¿Qué estamos tratando de resolver?
¿Cómo podríamos acercarnos a la solución?
¿Se trata de un problema manejable (lo podemos resolver con los conocimientos del equipo y con los recursos que tenemos)?
SOLUCIÓN
¿Las soluciones propuestas responden al problema definido?
¿Todas las ideas son factibles/viables/realistas?
¿Cuántas soluciones somos capaces de generar para el problema planteado?
¿Cómo podemos priorizar las soluciones anteriores?
¿Existen criterios de ponderación que ayuden a clusterizar las soluciones para después elegir la mejor?
¿De qué modo estas ideas solucionan el problema de las personas?
¿Cuál es la hoja de ruta de nuestra solución?
RESULTADOS CLAVE
¿Cómo vamos a saber que hemos cumplido el 100% de nuestra solución?
¿Cuáles son los tres resultados clave que nos llevan hacia la consecución de la solución?
¿Los números o porcentajes sobre qué acciones nos brindan pistas sobre el progreso hacia nuestra solución?
¿Estos resultados clave son medibles?
¿Podemos verificar los resultados clave de algún modo?
¿Hemos redactado los resultados clave de manera concisa?
ACCIONES/ACTIVIDADES
¿Cuántas actividades necesitamos para cumplir cada resultado clave que hemos propuesto?
¿Contamos con personas en el equipo que a día de hoy puedan desarrollar las actividades definidas?
¿Tenemos que contratar a otras personas para que nos ayuden a ejecutar las acciones? En caso afirmativo, ¿de qué perfiles?
¿Qué necesitamos (recursos analógicos, digitales, etc.) para llevar a cabo las diferentes acciones?
¿Quiénes son las personas responsables de cada una de las acciones?
¿Cómo nos vamos a coordinar para saber quién hace qué y cuál es el progreso dentro de cada actividad?
PROTOTIPO DE PROYECTO
¿De qué modo queremos presentar nuestro prototipo de proyecto (presentación, infografía o portada de diario)?
¿Qué tipo de prototipo puede resultar más fácil de realizar considerando los conocimientos y habilidades de la gente del equipo?
¿Qué prototipo podemos tener listo dentro de los márgenes de tiempo asignado?
¿De qué modo vamos a trabajar en la distancia para ayudar a conformar el prototipo?
¿Qué recursos necesitamos activar para producir el prototipo?
VÍDEO-PITCH COLABORATIVO DE PROYECTO
¿El pitch dura como máximo dos minutos?
¿En el vídeo salen todas las personas del equipo en algún momento (y no necesariamente hablando)?
¿Presentamos las informaciones de una manera original y 100% comprensible?
¿Cómo podemos mostrar los diferentes contenidos informativos del vídeo de una forma divulgativa y atractiva?
¿Queda claro el nombre del proyecto?
¿Comunicamos el motivo que nos lleva a abordar nuestro problema dentro de la temática que hemos escogido?
¿Informamos sobre el perfil de las personas que sufren el problema?
¿Clarificamos el problema que queremos tratar?
¿Presentamos nuestra solución, así como sus componentes de manera precisa?
¿Indicamos cuál es la propuesta de valor de nuestra solución?
¿Señalamos que diferencia nuestra solución de lo que se ha hecho hasta el momento?
¿Exponemos los resultados clave que nos conducirán al éxito de nuestra solución?
¿Hablamos de las acciones/actividades necesarias para conseguir nuestros resultados clave y por ende nuestro objetivo?
¿Hemos cerrado el vídeo con una frase que incite a la acción o que señale la necesidad de llevar a cabo el proyecto?
¿Las imágenes se ven correctamente?
¿Se nos escucha bien durante todo el vídeo?
¿Nos hemos peinado para salir en el vídeo?
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