LAYANAN KONSELING DAN SELF ASSESSMENT
BADAN PUSAT STATISTIK PROVINSI KALIMANTAN TIMUR
Embedded Files
Layanan Counseling Center Badan Pusat Statistik
"Kami hadir untuk Anda, karena setiap pegawai berhak mendapatkan dukungan dan solusi terbaik."
BPS menyediakan Layanan Counseling Center sebagai bentuk komitmen dalam mendukung kesejahteraan mental, profesionalisme, serta kenyamanan kerja seluruh pegawai Badan Pusat Statistik, baik di tingkat pusat maupun daerah.
Mengapa Counseling Center?
Dukungan & Solusi: Memberikan ruang yang aman dan nyaman bagi pegawai untuk berkonsultasi mengenai tantangan kerja, pengembangan diri, maupun kendala personal yang memengaruhi kinerja.
Kerahasiaan Terjamin: Setiap sesi konsultasi yang Anda lakukan dijamin kerahasiaannya. Anda didengar, Anda didampingi, dan Anda tidak sendiri.
Untuk Seluruh Pegawai: Layanan ini terbuka dan diperuntukkan bagi seluruh pegawai BPS di pusat maupun daerah.
Self-Assessment Beban Kerja dan Kesehatan Mental
Dalam rangka mewujudkan lingkungan kerja yang sehat, produktif, dan harmonis, BPS Provinsi Kalimantan Timur secara berkala melaksanakan Self-Assessment Beban Kerja dan Kesehatan Mental melalui aplikasi SIMAP (Sistem Asesmen Mandiri Pegawai).
Asesmen ini merupakan upaya untuk memperoleh gambaran objektif mengenai keseimbangan antara beban kerja dengan kapasitas pegawai, sekaligus memetakan tingkat stres dan kondisi kesejahteraan mental di lingkungan kerja. Hasil asesmen akan menjadi bahan evaluasi dan dasar penyusunan kebijakan yang mendukung peningkatan kesejahteraan pegawai serta terciptanya lingkungan kerja yang lebih sehat, nyaman, dan berkelanjutan.
Pelaksanaan asesmen dilakukan setiap semester secara daring (online) melalui aplikasi SIMAP. Seluruh pegawai diharapkan dapat berpartisipasi secara aktif dengan mengisi asesmen secara jujur dan objektif.
Akses SIMAP:
http://s.bps.go.id/SIMAP
Tujuan Self-Assessment:
Mengukur keseimbangan antara volume pekerjaan dengan kapasitas pegawai.
Memetakan tingkat stres dan kesejahteraan mental pegawai.
Menjadi dasar penyusunan kebijakan dan program peningkatan kesejahteraan pegawai.
Mendukung terciptanya budaya kerja yang sehat, produktif, dan harmonis di lingkungan BPS Provinsi Kalimantan Timur.
Mari bersama membangun lingkungan kerja yang lebih sehat, sejahtera, dan produktif melalui partisipasi aktif dalam Self-Assessment SIMAP.
Google Sites
Report abuse