สสอ.บ่อเกลือ จ.น่าน - ITA สสอ.บ่อเกลือ ปี 65

MOPH ITA ปีงบประมาณ 2565

สำนักงานสาธารณสุขอำเภอบ่อเกลือ จังหวัดน่าน

ไตรมาสที่ 4

MOIT 1 หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ และวางระบบการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

1.คำสั่ง/กรอบแนวทาง

1.1 มีบันทึกข้อความลงนามในคำสั่ง และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1xe0hw2flMvK_1o7uqbtqJkMrk0ZK50Ri/view?usp=sharing

1.2 มีคำสั่ง มาตรการ กลไก หรือระบบในการดำเนินการกำหนดให้มีการเผยแพร่ข้อมูล ผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงานโดยผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน (คำสั่งเดิม หรือทบทวนคำสั่ง) >>> drive.google.com/file/d/19R7XUH2a2tfcL9ZAy6Ksoorb8nVpRCj-/view?usp=sharing

1.3 มีกรอบแนวทางการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน รายละเอียดเนื้อหาในข้อมูลประกอบข้อคำถามข้อ 2. (ข้อ 2.1 ถึงข้อ 2.2) >>> drive.google.com/file/d/1G_gU6F-X2wWUb1rYx-sQp7WLLhIjmYWw/view?usp=sharing

1.4 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1W_4STxBUAqlfpuilAKRKxrN-LV_ji9Ig/view?usp=sharing

2. รายงานผลการกำกับติดตามการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงานในปีที่ผ่านมา (ปีงบประมาณ พ.ศ. 2564)

2.1 มีบันทึกข้อความลงนามรับทราบ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1I2vzFpBQUQEgGV-nq9xCwOCPFfPfjLQb/view?usp=sharing

2.2 มีรายงานผลการกำกับติดตามการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ ของหน่วยงานในปีที่ผ่านมา (ปีงบประมาณ พ.ศ. 2564) >>> drive.google.com/file/d/1YRLWtTGLPLKrd5GvTwidG6_Xw7WITI9V/view?usp=sharing

2.3 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1GnT4pKjtboazy2VOyXQwcAMHTDBKBLDm/view?usp=sharing

MOIT 2 หน่วยงานมีการเปิดเผยข้อมูลข่าวสารที่เป็นปัจจุบัน

1. ข้อมูลพื้นฐานที่เป็นปัจจุบัน ประกอบด้วย

1.1 ข้อมูลผู้บริหาร แสดงรายนามของผู้บริหารของหน่วยงาน ประกอบด้วย (1) รูปถ่าย (2) ชื่อ-นามสกุล (3) ตำแหน่ง และ (4) หมายเลขโทรศัพท์ (มีครบ 4 รายการ) >>> drive.google.com/file/d/1788KbIoJNiqJbeNyhpL1WaSEgbdGoKok/view?usp=sharing หัวหน้านิยม >>> drive.google.com/file/d/1p0b-9aHLr3bkIdzSVZx8DefoxKAkRp0-/view?usp=sharing

1.2 นโยบายของผู้บริหาร >>> drive.google.com/file/d/1J5gd8RrSTaUc86B57F_ClYiD5_jI8hrw/view?usp=sharing

1.3 โครงสร้างหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/10PzuIB0MZ7z4VD3f6LqSdjKLrGxqW15v/view?usp=sharing

1.4 หน้าที่และอำนาจของหน่วยงานตามกฎหมายจัดตั้ง หรือกฎหมายอื่นที่เกี่ยวข้อง >>> drive.google.com/file/d/1kqNd5QMJF9Amhn0tuvwzYtk-WbumY2mt/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ฯ >>> drive.google.com/file/d/1u3JADJAs0EeG9YOeMK6pKugGwiWClse7/view?usp=sharing

1.5 กฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงาน หรือการปฏิบัติงานของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1Re4d9mpeExHjmfqARr34bkuQVWQyUXgK/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ฯ >>> drive.google.com/file/d/1ddnxfif9IPDgT6xrlf-nRviieWUKu2Cz/view?usp=sharing

1.6 ข่าวประชาสัมพันธ์ ที่แสดงข้อมูลข่าวสารที่เกี่ยวกับการดำเนินงานตามหน้าที่ และอำนาจ และภารกิจของหน่วยงาน และเป็นข้อมูลข่าวสารที่เกิดขึ้นในปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 >>> drive.google.com/file/d/1E5CpBRXvHiqpsdz-fMc92ytgSpj0Woub/view?usp=sharing

1.7 ข้อมูลการติดต่อหน่วยงาน ประกอบด้วย (1) ที่อยู่หน่วยงาน (2) หมายเลขโทรศัพท์ของหน่วยงาน (3) หมายเลขโทรสารของหน่วยงาน (4) ที่อยู่ไปรษณีย์อิเล็กทรอนิกส์ของหน่วยงาน และ (5) แผนที่ที่ตั้งหน่วยงาน (มีครบ 5 รายการ) >>> drive.google.com/file/d/1zRvoDpiG5OWns3oi8sv09ZbDwiGqmHld/view?usp=sharing

1.8 ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น ที่บุคคลภายนอกสามารถแสดงความคิดเห็น ต่อการดำเนินงานตามหน้าที่และอำนาจตามภารกิจของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1aaUe7asHkArplGy9sLE4y5nKCKfSksol/view?usp=sharing

2. วิสัยทัศน์ พันธกิจ ค่านิยม MOPH >>> drive.google.com/file/d/1YcnbLFmjmyr7kCEGs6NhCvQU8v4HrFMd/view?usp=sharing

3. พระราชบัญญัติมาตรฐานทางจริยธรรม พ.ศ. 2562 >>> drive.google.com/file/d/18844iLyEb3cQTzjWXSNt821w2wP4G9Ww/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ฯ >>> drive.google.com/file/d/1VW5UnobETHx-LuNPnzaX0p8lgbeUPCbI/view?usp=sharing

4. ประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน พ.ศ. 2564 >>> drive.google.com/file/d/15lgjlcyMMHB1SHDWfz5QPLTqMJUutmkP/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ ฯ >>> drive.google.com/file/d/12HuQOYtng7XtshHZM-OHBiBZATj9z3Ph/view?usp=sharing

5. ข้อกำหนดจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ สำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ. 2564 >>> drive.google.com/file/d/1apEHjNCkA7cpDBw35fdhpYGyrEUVDSfW/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ ฯ >>> drive.google.com/file/d/1eJgFmuP92pFS24yUFpPqKFcfFVPdVoR-/view?usp=sharing

6. อินโฟกราฟฟิกคณะกรรมการจริยธรรม ประจำสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข ชุดปัจจุบัน >>> drive.google.com/file/d/1TwwyEIopWCRoFTYdjY8nPnj1_XFHl7iU/view?usp=sharing

7. ยุทธศาสตร์ของประเทศ โดยรวม >>> drive.google.com/file/d/1oWut49PDHnhxdvJyzFBWiu5oaze1hrlC/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ฯ >>> drive.google.com/file/d/1URQK3iXfZ4yXuUycT8PJc3nCZe4PU0qU/view?usp=sharing

8. นโยบายและยุทธศาสตร์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/15haoHvn98FBrj1tRi_S8-yJCX0LIpFPb/view?usp=sharing

9. แผนปฏิบัติการประจำปีของหน่วยงาน และการติดตามประเมินผลการดำเนินงาน ตามแผนปฏิบัติการประจำปีของหน่วยงาน (แผนปฏิบัติการประจำปีของหน่วยงาน ทุกแผน) >>> drive.google.com/file/d/1lsuuW2SWj8eG0bngJk1VWvkiyqFuMfLP/view?usp=sharing แผนปฏิบัติการ >>> drive.google.com/file/d/18XiBd0Odnwp_W5fJ00Iolp-b_SFDRB5y/view?usp=sharing การกำกับติดตามแผน >>> drive.google.com/file/d/1d6Bdzj51w7gjSKrrA1cuhvgfZdU6d_NQ/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1N_ruI-0kY2D8lXK8h-VopCjh8ZVz2abj/view?usp=sharing

การกำกับติดตามแผน ไตรมาส 3 >>> drive.google.com/file/d/1aN0L8tratT5Suz9XzayGF7xcROBQxQbt/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1nUdU6xloR_Z5ezDRFd9M-ute6j-WtsRy/view?usp=sharing

การกำกับติดตามแผน ไตรมาส 4 >>> drive.google.com/file/d/1-E6QTRSFdqsnbWCC65OHj90HUkmzgq-Y/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1r5QcSQQzMnJUe4Lw0kiLW2RiFon4wFr0/view?usp=sharing

10. แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีของหน่วยงาน และผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีของหน่วยงาน ตามแผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1PHnRuyaP_6iW_sD4FLfuiU5tvCmPz99T/view?usp=sharing รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี >>> drive.google.com/file/d/1rID7eY3jy5eBkP01x5HpJ6QUHcifWk-D/view?usp=sharing รายงานรอบ 6 เดือน >>> drive.google.com/file/d/11Su98AomUPKX7pkmJqUXUvZOCSo6ZXwc/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่รอบ 6 เดือน >>> drive.google.com/file/d/1o9fxy9-p-7jx9sGa2sJU0eTM8p3TPt_S/view?usp=sharing

11. คู่มือการปฏิบัติงานการร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือให้บริการของเจ้าหน้าที่ >>> drive.google.com/file/d/1_o_bfr-VfvrRIiV7qaecn0cvpA9YP7Ln/view?usp=sharing

12. คู่มือการปฏิบัติงานการร้องเรียนเรื่องการทุจริตและประพฤติมิชอบ >>> drive.google.com/file/d/1piyQx6aOes3bxaaMTnEUCxPjFZEUtl3w/view?usp=sharing

13. คู่มือการปฏิบัติงานตามภารกิจหลักและภารกิจสนับสนุนของหน่วยงาน >>>

1.drive.google.com/file/d/1LC-WLSFkRc03xsbOZXA4HFYSaixhe0aM/view?usp=sharing 2.drive.google.com/file/d/1epN3lC4FeU8m1inJ8_zDndPTd5xhqKn1/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ฯ >>> drive.google.com/file/d/1TQgb-HIZ44EiC6RS9yraChHWP7oWJbDD/view?usp=sharing

14. คู่มือขั้นตอนการให้บริการ (ภารกิจให้บริการประชาชนตามพระราชบัญญัติ การอํานวยความสะดวกในการพิจารณาอนุญาตของทางราชการ พ.ศ. 2558) (เฉพาะสำนักงานสาธารณสุขจังหวัด และสำนักงานสาธารณสุขอำเภอ) >>> drive.google.com/file/d/1AdPZQUISMr0t0Umx8mFatdS5-lgb32Et/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ฯ >>> drive.google.com/file/d/1E7ivXQOAuJFdHR86zRo7Qc3GyJmj4_H8/view?usp=sharing

15 .รายงานผลการดำเนินการเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือการให้บริการ >>> drive.google.com/file/d/1zr2GrgNlUlXhfpvzwSzBayQE7ZEWojcL/view?usp=sharing

รายงานผลการดำเนินการเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือการให้บริการ รอบ 6 เดือน >>> drive.google.com/file/d/1uVB5400jHzOV4pUMARDsmnbp419tkfwh/view?usp=sharing

รายงานผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือการให้บริการของเจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงาน รอบ 12 เดือน >>> drive.google.com/file/d/1E45S0pMBbdcJ5Az4hxT8mJ4Jr0Ht_3FH/view?usp=sharing

16. รายงานผลการดำเนินการเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ >>> drive.google.com/file/d/1POsdhNEcx8aHeUQLK26YOq7Pf1zMTGSG/view?usp=sharing

รายงานผลการดำเนินการเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ รอบ 6 เดือน >>> drive.google.com/file/d/1_JP9leRKh0d-8IORWJz-adzZ29sdQ2Mu/view?usp=sharing

รายงานผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ รอบ 12 เดือน >>> drive.google.com/file/d/1ROYYlJx5lmDnhd4332AmepeizfDL6oOs/view?usp=sharing

17. ข้อมูลการจัดซื้อจัดจ้าง ประกอบด้วย

17.1 การวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปีที่ผ่านมา (ปีงบประมาณ พ.ศ. 2564) >>> drive.google.com/file/d/12nuLfOYVIlwtLl_y4hX_XbRjpumxDvOv/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ฯ >>> drive.google.com/file/d/1kMhI4p_1AevsPjeqKQFpuCzcbV7_fhDY/view?usp=sharing

17.2 แผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปี >>> drive.google.com/file/d/1D2G37qc2vX8oJ47juaTf8u_ay_Eq7ysB/view?usp=sharing

17.3 ผลการดำเนินการตามแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปีประจำปี ตามรอบระยะเวลาที่กำหนดในกรอบแนวทาง >>> drive.google.com/file/d/1bmu7D2dkjyfGoYQ4TivRpyyAbkjwXldF/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ฯ >>> drive.google.com/file/d/1ONL9XlhdC2hCS1i7BNfNDC6yXak9w5Ci/view?usp=sharing

ผลการดำเนินการตามแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปีประจำปี ตามรอบระยะเวลาที่กำหนดในกรอบแนวทาง ไตรมาส 2 >>> drive.google.com/file/d/11Su98AomUPKX7pkmJqUXUvZOCSo6ZXwc/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ฯ >>> drive.google.com/file/d/1o9fxy9-p-7jx9sGa2sJU0eTM8p3TPt_S/view?usp=sharing

ผลการดำเนินการตามแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปีประจำปี ตามรอบระยะเวลาที่กำหนดในกรอบแนวทาง ไตรมาส 3 >>> drive.google.com/file/d/1sMSqD1YmVwq5jzUUnSMQGi9VPCAdmGwa/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ฯ >>> drive.google.com/file/d/1gBA90SpLmAlTuUaj1dWwVyVsAgX7iyD-/view?usp=sharing

ผลการดำเนินการตามแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปีประจำปี ตามรอบระยะเวลาที่กำหนดในกรอบแนวทาง ไตรมาส 4 >>> drive.google.com/file/d/1I6cD9Sv9kwPX7TJMmoiP461lPN2Thaf_/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ฯ >>> drive.google.com/file/d/1--cFkmZXhgPqvwzTcnydBNyLTKM42RkZ/view?usp=sharing

17.4 ประกาศสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุขว่าด้วยแนวทางปฏิบัติงาน เพื่อตรวจสอบบุคลากรในหน่วยงานด้านการจัดซื้อจัดจ้าง พ.ศ. 2560 และแบบแสดง ความบริสุทธิ์ใจในการจัดซื้อจัดจ้างของหน่วยงานในการเปิดเผยข้อมูลความขัดแย้ง ทางผลประโยชน์ของหัวหน้าเจ้าหน้าที่ >>> drive.google.com/file/d/1gdGb6Q88WcWdvruGOYUizNZSg8OBlcLD/view?usp=sharing แบบแสดงความบริสุทธิ์ใจ >>> วงเงินเกิน 1 แสนบาท >>> drive.google.com/file/d/1bx7YmjyFWDRZ59hIhjm9tGMpOdyiFbwR/view?usp=sharing วงเงินไม่เกิน 1 แสนบาท >>> drive.google.com/file/d/19r1uOAq4QyoncX2FQmBikhjhs5h8CBsG/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ฯ >>> drive.google.com/file/d/1nUBbe03iko8n-hq1ztWUmT5mBQZWMwdK/view?usp=sharing

17.5 แบบสรุปผลการจัดหาพัสดุในแต่ละรอบเดือน ปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 (แบบ สขร. 1)

แบบ สขร. เดือน ตุลาคม 64 >>> drive.google.com/file/d/1W9GN_FPGx1lPcFHVygSYELoG7RHoFlRp/view?usp=sharing

แบบ สขร.เดือน พฤศจิกายน 64 >>> drive.google.com/file/d/1js4udCG2l6FvC_bco9dUdL0x37AOvulb/view?usp=sharing

แบบ สขร. เดือน ธันวาคม 64 >>> drive.google.com/file/d/1WUqKMWAVyuoqEd1U6uTiAencZziVnCl1/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ฯ >>> drive.google.com/file/d/1dS3j_nXgTqIjZuxKiw-U9cTr39kbPMCy/view?usp=sharing

แบบ สขร. เดือน มกราคม 65 >>> drive.google.com/file/d/1fNFbnQKBkGXXI4O943xFGxPXD3LgPSd5/view?usp=sharing

แบบ สขร.เดือน กุมภาพันธ์ 65 >>> drive.google.com/file/d/17ZbTpEwnS48r6OoVGTsBlXYqCVdI8pS6/view?usp=sharing

แบบ สขร. เดือน มีนาคม 65 >>> drive.google.com/file/d/1BRJij-Uwn_OP42dZIKEZPikrM_IvmAj0/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1uLzXesxM8A4CBxbtZK7OE4AJpPW9cd58/view?usp=sharing

แบบสขร.1 เดือนเมษายน 2565 >>> drive.google.com/file/d/1X_1GeReEVMh22ZFpvsWPprsKU1V9FhD3/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1WOMcKTGOWV2tcfkEYfaunUPbCsBcKpZ9/view?usp=sharing

แบบสขร.1 เดือนพฤษภาคม 2565 >>> drive.google.com/file/d/1-5PLdmdY3x6D7aNMPSxa-nNfQOUzjHMC/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1308hURQRz-X7fRgYpoc90LKkwFAP-wHl/view?usp=sharing

แบบสขร.1 เดือนมิถุนายน 2565 >>> drive.google.com/file/d/1vq_FOAP9tkboztOE-xXCAWWg26isP7N2/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1hNiNPc9uR3L4AOzWOFitF4FS9PLWw8bF/view?usp=sharing

แบบสขร.1 เดือนกรกฎาคม 2565 >>> drive.google.com/file/d/1CWVYDlJUTfemgju4uUXqpsoUzIaJbG10/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1rJ9EPoZ6DNfFkr_Z9PDkcTIoRmuc_ZgE/view?usp=sharing

แบบสขร.1 เดือนสิงหาคม 2565 >>> drive.google.com/file/d/1RXQrcNydshQjlCLvhcCHcs69uMma9Z1E/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1JM6ClC-e7mnSOe52zTHbjfXE_7kF96Vk/view?usp=sharing

แบบสขร.1 เดือนกันยายน 2565 >>> drive.google.com/file/d/1PePVoE3R-zP9m3IaPka_uakeNu5xD_Gy/view?usp=sharing

แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1P4ipSMt5UhQJpy9C1O3rtHKaHQDYNpdv/view?usp=sharing

MOIT 3 หน่วยงานมีรายงานการวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564

1. มีบันทึกข้อความรายงานผู้บริหารรับทราบ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1r7JLsfaGHevcC0gv-Przji_iG6T7wUaz/view?usp=sharing

2. มีรายงานการวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 ที่มีลักษณะเป็นรูปเล่มรายงาน โดยต้องนำเสนอข้อมูลการวิเคราะห์อย่างเป็นระบบ ตามข้อมูลประกอบข้อคำถามข้อ 2. ครบทั้ง 4 องค์ประกอบ คือ (1) การวิเคราะห์ความเสี่ยง (2) การวิเคราะห์ปัญหาอุปสรรค / ข้อจำกัด (3) การวิเคราะห์ความสามารถในการประหยัดงบประมาณ (4) แนวทางแก้ไขและปรับปรุงกระบวนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ อันจะนำไปสู่การปรับปรุงการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 >>> drive.google.com/file/d/1Vs9F-WIsRrGcPEYN7RapTjn9fsXPC7bQ/view?usp=sharing

3. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1Jvul_UxjsJ3IqHqSEG_6ZUxaw7fVWTWU/view?usp=sharing

MOIT 4 หน่วยงานวางระบบเพื่อส่งเสริมความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565

ข้อ 1. ประกาศเผยแพร่แผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีของหน่วยงาน ภายใน 30 วันทำการระบุวันที่ที่ได้รับการจัดสรรงบประมาณในช่องคำอธิบายชี้แจงประกอบหลักฐาน วันที่ที่ได้ทำการประกาศเผยแพร่ให้ชัดเจน

1. มีบันทึกข้อความรายงานผู้บริหารรับทราบ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1-SnFlILZAufFvZ_uZGyuYQzIc5Mpl6BN/view?usp=sharing

2. มีหนังสือจัดสรรงบประมาณของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1VwOLygTgI0tZe63cuv7ak1AFlmItvGH6/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ฯ >>> drive.google.com/file/d/1cgJ7ONrz_udn_rkB6Cdw83FPnUAsoYMj/view?usp=sharing

3. มีแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 (งบดำเนินการ และงบลงทุน) >>> drive.google.com/file/d/1wfNoAJunSu0uEtJ0YQ0fmPgAb8gfouyI/view?usp=sharing

4. มีคำสั่งมอบหมายการปิดประกาศ หรือปลดประกาศ >>> drive.google.com/file/d/1XK68jWRyh_H6FDvqJedtB6afrgeF1oyw/view?usp=sharing

5. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1ahhTsAwbWhOm9rx20uJ7DiPXXKmvmPeE/view?usp=sharing

ข้อ 2. รายงานผลของแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปีของหน่วยงาน ตามรอบระยะเวลา ที่กำหนด 2.1 งบลงทุน ทุกไตรมาส 2.2 งบดำเนินงาน ทุกไตรมาส ไตรมาสที่ 1

1. มีบันทึกข้อความรายงานผู้บริหารรับทราบ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1iyTT4QpUdDfx1c8sd97dR8z1NcSlUHQq/view?usp=sharing

2. มีรายงานผลการดำเนินการตามแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 ตามข้อกำหนด >>>

2.1 งบลงทุน ทุกไตรมาส

2.2 งบดำเนินงาน ทุกไตรมาส >>> drive.google.com/file/d/1EouE0Y4C8hvzRntkVK8YPmM9C-PUXEeS/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ฯ >>> drive.google.com/file/d/1sSVU3D2OBtUIaT9qLxrjtHa4a4omNF7m/view?usp=sharing

3. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1iZp0YJwDjD6yf0RkA58grn0rVEWxcp9t/view?usp=sharing

ข้อ 2. รายงานผลของแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปีของหน่วยงาน ตามรอบระยะเวลา ที่กำหนด 2.1 งบลงทุน ทุกไตรมาส 2.2 งบดำเนินงาน ทุกไตรมาส ไตรมาสที่ 2

1. มีบันทึกข้อความรายงานผู้บริหารรับทราบ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1Gv3PgdfYwMjhjlg7VnnEG-9wufgTzcAW/view?usp=sharing

2.1 งบลงทุน ทุกไตรมาส

2.2 งบดำเนินงาน ทุกไตรมาส >>> drive.google.com/file/d/11Su98AomUPKX7pkmJqUXUvZOCSo6ZXwc/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ฯ >>> drive.google.com/file/d/1o9fxy9-p-7jx9sGa2sJU0eTM8p3TPt_S/view?usp=sharing

3. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1wrAgGwIj4jY02y9Wleor7eqNSVbbLuwf/view?usp=sharing

ข้อ 2. รายงานผลของแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปีของหน่วยงาน ตามรอบระยะเวลา ที่กำหนด 2.1 งบลงทุน ทุกไตรมาส 2.2 งบดำเนินงาน ทุกไตรมาส ไตรมาสที่ 3

1. มีบันทึกข้อความรายงานผู้บริหารรับทราบ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1y_E2JmMjcM5x3dSRmFjZPZs-CZVirzaT/view?usp=sharing

2.1 งบลงทุน ทุกไตรมาส

2.2 งบดำเนินงาน ทุกไตรมาส >>> drive.google.com/file/d/1YBdweSatRM4RBRdG8w-e-vM5UkAbIRrR/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ฯ >>> drive.google.com/file/d/1ZynwK0Q9304-R51a2zck9LKIyFS69Bt-/view?usp=sharing

3. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1ORKlFFjceJocWnOqKp5Yfhcy2m89Bj8h/view?usp=sharing

ข้อ 2. รายงานผลของแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปีของหน่วยงาน ตามรอบระยะเวลา ที่กำหนด 2.1 งบลงทุน ทุกไตรมาส 2.2 งบดำเนินงาน ทุกไตรมาส ไตรมาสที่ 4

1. มีบันทึกข้อความรายงานผู้บริหารรับทราบ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1TxGTgVzg46ZWbFHRwdjRo9Z-4HrigIKS/view?usp=sharing

2.1 งบลงทุน ทุกไตรมาส

2.2 งบดำเนินงาน ทุกไตรมาส >>> drive.google.com/file/d/1I6cD9Sv9kwPX7TJMmoiP461lPN2Thaf_/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ฯ >>> drive.google.com/file/d/1--cFkmZXhgPqvwzTcnydBNyLTKM42RkZ/view?usp=sharing

3. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1t2jJPA19ZuzgQZTNHG3Il5WIY_u-wJUl/view?usp=sharing

ข้อ 3. การป้องกันผู้ที่มีหน้าที่ดำเนินการในการจัดซื้อจัดจ้างเป็นผู้มีส่วนได้ส่วนเสียกับผู้ยื่นข้อเสนอหรือคู่สัญญา

1. มีบันทึกข้อความแจ้งเวียนประกาศสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุขว่าด้วยแนวทางปฏิบัติงานเพื่อตรวจสอบบุคลากรในหน่วยงานด้านการจัดซื้อจัดจ้าง พ.ศ. 2560 และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1HmYurDFeW7JdRh7THMeBtRxSBWxJxHil/view?usp=sharing

2. มีประกาศสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุขว่าด้วยแนวทางปฏิบัติงานเพื่อตรวจสอบบุคลากรในหน่วยงานด้านการจัดซื้อจัดจ้าง พ.ศ. 2560 ลงวันที่ 12 ตุลาคม 2560 และแบบแสดงความบริสุทธิ์ใจในการจัดซื้อจัดจ้างของหน่วยงานในการเปิดเผยข้อมูลความขัดแย้งทางผลประโยชน์ของหัวหน้าเจ้าหน้าที่ เจ้าหน้าที่ และผู้ตรวจรับพัสดุ จำนวน 2 แบบ คือ วงเงินเล็กน้อยไม่เกิน 100,000 บาท และวงเงินเกิน 100,000 บาท >>> 1.ประกาศ สป. >>> drive.google.com/file/d/1VV-UfxLctodwgglfGUhzWqBKK1VDJUrJ/view?usp=sharing 2. หนังสือ สธ 0217-ว3001 (16 ตค.60) >>> drive.google.com/file/d/1le00Uul2_gcmeDzxWMuDZZC85jclgIt0/view?usp=sharing 3. แบบแสดงความบริสุทธิ์ใจ วงเงินไม่เกิน 1 แสน >>> drive.google.com/file/d/1z96K2uC291qFhqR5IWmLkJLgkiYbnfjK/view?usp=sharing 4. แบบแสดงความบริสุทธิ์ใจ วงเงินเกิน 1 แสน >>> drive.google.com/file/d/1BLdv3OyRYVuupulwQaRcxPJ_S7GFHuCP/view?usp=sharing 5. แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล ฯ >>> drive.google.com/file/d/1QRKaJoPTodrN8KHDH4qZ0TikRgfvmuzs/view?usp=sharing

3. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/18RGPh98_w_m8Q-vAenFYueztdmFvibKn/view?usp=sharing

MOIT 5 หน่วยงานมีการสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุรายเดือน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565

ไตรมาสที่ 1 เดือนตุลาคม - ธันวาคม 2564

1.มีบันทึกข้อความรายงานผู้บริหารรับทราบ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1NTrt0MasoY6X88DuWaTJhFhP_RJEKpn3/view?usp=sharing

2.มีแบบสรุปผลการดำเนินการจัดซื้อจัดจ้างในรอบเดือน (แบบ สขร.1) ไตรมาสที่ 1 เดือนตุลาคม 2564 - เดือนธันวาคม 2564

แบบสขร.1 เดือนตุลาคม 2564 >>> drive.google.com/file/d/1CGZ4DH3-637ptVaBj5z7Bj_IU-c7pUrA/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1hTqsSbvOMkuSjAq2_EhtFMQHgGEZDa-k/view?usp=sharing

แบบสขร.1 เดือนพฤศจิกายน 2564 >>> drive.google.com/file/d/1VrrOy5t-wATlShgfL0RVEeDeEIWEhOcn/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1M0Zrge_XUUr6KoKodRqIoOnh3UD-1kju/view?usp=sharing

แบบสขร.1 เดือนธันวาคม 2564 >>> drive.google.com/file/d/1monOKRlZ0YJ5hcBoL0UIHUVqHB6aA3kr/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1FthP2chAShFfkzYBXDix7I7TTkQ8ix4-/view?usp=sharing

3.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1XAgjy45X8p3fNt-DWbUYbvuoqAqd9p7m/view?usp=sharing

ไตรมาสที่ 2 เดือนมกราคม - มีนาคม 2565

1.มีบันทึกข้อความรายงานผู้บริหารรับทราบ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/15QmtRYrtZIngQKt6kR-jOA7Tk0xb1rz5/view?usp=sharing

2.มีแบบสรุปผลการดำเนินการจัดซื้อจัดจ้างในรอบเดือน (แบบ สขร.1) ไตรมาสที่ 2 เดือนมกราคม 2565 - เดือนมีนาคม 2565

แบบสขร.1 เดือนมกราคม 2565 >>> drive.google.com/file/d/1fNFbnQKBkGXXI4O943xFGxPXD3LgPSd5/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1zPzjcTcxFCfskLM14WnwBJV_zmmT-CQX/view?usp=sharing

แบบสขร.1 เดือนกุมภาพันธ์ 2565 >>> drive.google.com/file/d/17ZbTpEwnS48r6OoVGTsBlXYqCVdI8pS6/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1Os-WSfmUozdu0UHZGZRtZBtcp9GeoLoY/view?usp=sharing

แบบสขร.1 เดือนมีนาคม 2565 >>> drive.google.com/file/d/1BRJij-Uwn_OP42dZIKEZPikrM_IvmAj0/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1Kr_A8Mae36dzBd784rOa1pkrJ-pPaIAt/view?usp=sharing

3.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1uLzXesxM8A4CBxbtZK7OE4AJpPW9cd58/view?usp=sharing

ไตรมาสที่ 3 เดือนเมษายน - มิถุนายน 2565

1.มีบันทึกข้อความรายงานผู้บริหารรับทราบ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1DAa0-nj15VJpwaYwI4SOoeCpP9-FAXfU/view?usp=sharing

2.มีแบบสรุปผลการดำเนินการจัดซื้อจัดจ้างในรอบเดือน (แบบ สขร.1) ไตรมาสที่ 3 เดือนเมษายน 2565 - เดือนมิถุนายน 2565

แบบสขร.1 เดือนเมษายน 2565 >>> drive.google.com/file/d/1X_1GeReEVMh22ZFpvsWPprsKU1V9FhD3/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1WOMcKTGOWV2tcfkEYfaunUPbCsBcKpZ9/view?usp=sharing

แบบสขร.1 เดือนพฤษภาคม 2565 >>> drive.google.com/file/d/1-5PLdmdY3x6D7aNMPSxa-nNfQOUzjHMC/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1308hURQRz-X7fRgYpoc90LKkwFAP-wHl/view?usp=sharing

แบบสขร.1 เดือนมิถุนายน 2565 >>> drive.google.com/file/d/1vq_FOAP9tkboztOE-xXCAWWg26isP7N2/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1hNiNPc9uR3L4AOzWOFitF4FS9PLWw8bF/view?usp=sharing

3.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1PFRKPM7OrM_kUj8SoviVRKMF_wEP2l6k/view?usp=sharing

ไตรมาสที่ 4 เดือนกรกฎาคม - กันยายน 2565

1.มีบันทึกข้อความรายงานผู้บริหารรับทราบ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1TzF4n32UoI5z7ZbJsSNyRo_mxwnItrRB/view?usp=sharing

2.มีแบบสรุปผลการดำเนินการจัดซื้อจัดจ้างในรอบเดือน (แบบ สขร.1) ไตรมาสที่ 4 เดือนกรกฎาคม 2565 - เดือนกันยายน 2565

แบบสขร.1 เดือนกรกฎาคม 2565 >>> drive.google.com/file/d/1CWVYDlJUTfemgju4uUXqpsoUzIaJbG10/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1rJ9EPoZ6DNfFkr_Z9PDkcTIoRmuc_ZgE/view?usp=sharing

แบบสขร.1 เดือนสิงหาคม 2565 >>> drive.google.com/file/d/1RXQrcNydshQjlCLvhcCHcs69uMma9Z1E/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1JM6ClC-e7mnSOe52zTHbjfXE_7kF96Vk/view?usp=sharing

แบบสขร.1 เดือนกันยายน 2565 >>> drive.google.com/file/d/1PePVoE3R-zP9m3IaPka_uakeNu5xD_Gy/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1P4ipSMt5UhQJpy9C1O3rtHKaHQDYNpdv/view?usp=sharing

3.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1zLDGPF5maXnXHIDFywm4B11-Ixs68csn/view?usp=sharing

MOIT 6 ผู้บริหารแสดงนโยบายการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

1.นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล

1.1 มีบันทึกข้อความลงนามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคลของผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1sDN0mQiIJMaRDamDSnM7rnD9ZoDXy-gN/view?usp=sharing

1.2 มีนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคลของผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงานและเป็นนโยบายที่ใช้ในปีงบประมาณ พ.ศ.2565 (แนบตามข้อ 1.1) >>> drive.google.com/file/d/12B9mEJLh6sfw8VA6UWBE-GVTVdMBcjfX/view?usp=sharing

1.3 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/18BN7PcIhgRTKIIJDc1b8MMwBGjNhuwrY/view?usp=sharing

2.แผนการบริหารทรัพยากรบุคคลของหน่วยงาน

2.1 บันทึกข้อความลงนามแผนการบริหารทรัพยากรบุคคลของหน่วยงาน ปีงบประมาณ พ.ศ.2565 และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1PCcVJuUWe1cbqQqK2NCdnC3AmAGdaug3/view?usp=sharing

2.2 มีแผนการบริหารทรัพยากรบุคคลของหน่วยงาน ปีงบประมาณ พ.ศ.2565 (แนบตามข้อ 2.1) >>> drive.google.com/file/d/1BZt-ZCyjRu1WSMSuc58Uc22Y6otC2ATO/view?usp=sharing

2.3 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1o1gCEkIZrnht86DdD_iKCylehRXx3_EA/view?usp=sharing

MOIT 7 หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาบุคลากร

กรณีหน่วยงานใช้คำสั่งเดิม ที่มีผลใช้บังคับในปัจจุบัน

มีบันทึกข้อความแจ้งเวียนประกาศมาตรการการบริหารผลการปฏิบัติงานและการดำเนินการกับเจ้าหน้าที่ผู้มีผลสัมฤทธิ์การปฏิบัติงานต่ำ ปีงบประมาณ พ.ศ.2564 มีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>>
มีประกาศมาตรการการบริหารผลการปฏิบัติงานและการดำเนินการกับเจ้าหน้าที่ผู้มีผลสัมฤทธิ์การปฏิบัติงานต่ำ (แนบตามข้อ 1.) >>>
มีหลักฐานการประชุมชี้แจงทำความเข้าใจให้ทราบทั่วทั้งองค์กรของปีงบประมาณ พ.ศ.2565 >>>
มีหลักฐานหนังสือแจ้งเวียนทำความเข้าใจให้ทราบทั่วทั้งองค์กรของปีงบประมาณ พ.ศ.2565 >>>
มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>>

กรณีที่หน่วยงานมีการปรับปรุงประกาศมาตรการการบริหารผลการปฏิบัติงานและการดำเนินการกับเจ้าหน้าที่ผู้มีผลสัมฤทธิ์การปฏิบัติงานต่ำ ปีงบประมาณ พ.ศ.2565

1.มีบันทึกข้อความลงนามคำสั่ง หรือประกาศมาตรการการบริหารผลการปฏิบัติงานและการดำเนินการกับเจ้าหน้าที่ผู้มีผลสัมฤทธิ์การปฏิบัติงานต่ำที่ออกโดยผู้บริหารสูงสุดระดับจังหวัด (ผู้ว่าราชการจังหวัด) กรณีพบประเด็นปัญหา อนุโลมเป็นนายแพทย์สาธารณสุขจังหวัด มีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1hU2s28Vg22QSFVurEoGEM9GfF50vofap/view?usp=sharing หนังสือแจ้งจาก สสจ.น่าน >>> drive.google.com/file/d/1Y8HtZLt7OV26abFn1pG6lCGE2QjfuRAp/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1kgW0UaoSjov4KrE08rQk13O-sCOmLOwT/view?usp=sharing

2.มีคำสั่ง หรือประกาศมาตรการการบริหารผลการปฏิบัติงานและการดำเนินการกับเจ้าหน้าที่ผู้มีผลสัมฤทธิ์การปฏิบัติงานต่ำ (แนบตามข้อ 1) >>> drive.google.com/file/d/1Y8HtZLt7OV26abFn1pG6lCGE2QjfuRAp/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1kgW0UaoSjov4KrE08rQk13O-sCOmLOwT/view?usp=sharing

3. มีกรอบแนวทางการบริหารผลการปฏิบัติงานและการดำเนินการกับเจ้าหน้าที่ผู้มีผลสัมฤทธิ์การปฏิบัติงานต่ำ ตามข้อ 2. (องค์ประกอบตามข้อ 2.1 ถึงข้อ 2.4) >>> drive.google.com/file/d/1Y8HtZLt7OV26abFn1pG6lCGE2QjfuRAp/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1kgW0UaoSjov4KrE08rQk13O-sCOmLOwT/view?usp=sharing

4.มีหลักฐานการประชุมชี้แจงทำความเข้าใจให้ทราบทั่วทั้งองค์กรของปีงบประมาณ พ.ศ.2565 >>> drive.google.com/file/d/162UksuDivTOPmp00E1jyaSiYXgesFSyi/view?usp=sharing

5.มีหลักฐานหนังสือแจ้งเวียนทำความเข้าใจให้ทราบทั่วทั้งองค์กรของปีงบประมาณ พ.ศ.2565 >>> drive.google.com/file/d/10IZ5LEoaizKmvwRhdw3cn7O4SFzarU7l/view?usp=sharing

6.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1WyVk8NFDyBKJsJRP2ETu0e1Sc-SZTqe8/view?usp=sharing

MOIT 8 หน่วยงานมีการรายงานการประเมินและเกี่ยวกับการประเมินผลการปฏิบัติราชการของบุคลากรในหน่วยงาน และเปิดเผยผลการปฏิบัติราชการ ระดับดีเด่น และระดับดีมากในที่เปิดเผยให้ทราบ รอบปีงบประมาณ พ.ศ.2564 และรอบปีงบประมาณ พ.ศ.2565

ไตรมาสที่ 2 รอบ 2 ปีงบประมาณ พ.ศ.2564 (1 เมษายน 2564 - 30 กันยายน 2564)

1.มีบันทึกข้อความลงนามในประกาศผลการปฏิบัติราชการประจำปีของบุคลากรในหน่วยงาน ระดับดีเด่น และดีมาก (ข้าราชการ ลูกจ้างประจำ พนักงานราชการ ลูกจ้างชั่วคราว และพนักงานกระทรวงสาธารณสุข) มีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1xo85RCmiAfQ3lQoeLWAJNc5dMb2wqnmb/view?usp=sharing

2.มีประกาศรายงานการประเมินผลการปฏิบัติราชการประจำปีของบุคลากรในหน่วยงาน ระดับดีเด่น และดีมาก (ข้าราชการ ลูกจ้างประจำ พนักงานราชการ ลูกจ้างชั่วคราว และพนักงานกระทรวงสาธารณสุข) >>> drive.google.com/file/d/1DucIpdTQWJIFx2xi40fNC0xETZOYbZic/view?usp=sharing

3.มีหลักฐานประกาศรายงานการประเมินผลการปฎิบัติราชการประจำปีของบุคลากรในหน่วยงาน ระดับดีเด่น และดีมาก (ข้าราชการ ลูกจ้างประจำ พนักงานราชการ ลูกจ้างชั่วคราว และพนักงานกระทรวงสาธารณสุข) รอบที่ 2 ปีงบประมาณ พ.ศ.2564 (1 เมษายน 2564 - 30 กันยายน 2564) >>> drive.google.com/file/d/1GbyW3tez0BaN8hOHYThPMbFx4bK95WQK/view?usp=sharing

4.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1EqkQ3eQHLUXrsqq0BJUzM0KXUotnV9Vf/view?usp=sharing

ไตรมาสที่ 3 รอบ 1 ปีงบประมาณ พ.ศ.2565 (1 ตุลาคม 2564 - 31 มีนาคม 2565)

3.มีหลักฐานประกาศรายงานการประเมินผลการปฎิบัติราชการประจำปีของบุคลากรในหน่วยงาน ระดับดีเด่น และดีมาก (ข้าราชการ ลูกจ้างประจำ พนักงานราชการ ลูกจ้างชั่วคราว และพนักงานกระทรวงสาธารณสุข) รอบที่ 1 ปีงบประมาณ พ.ศ.2565 (1 ตุลาคม 2564 - 31 มีนาคม 2565) >>> drive.google.com/file/d/14YEMkXedcmQhYAGz9leFOpoktYu-4g6h/view?usp=sharing

4.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1Is-8DEtvgm_F7XmmY4WxfgqtdsNBVJTi/view?usp=sharing

ไตรมาสที่ 3 รอบ 1 ปีงบประมาณ พ.ศ.2565 (1 ตุลาคม 2564 - 31 มีนาคม 2565) update

3.มีหลักฐานประกาศรายงานการประเมินผลการปฎิบัติราชการประจำปีของบุคลากรในหน่วยงาน ระดับดีเด่น และดีมาก (ข้าราชการ ลูกจ้างประจำ พนักงานราชการ ลูกจ้างชั่วคราว และพนักงานกระทรวงสาธารณสุข) รอบที่ 1 ปีงบประมาณ พ.ศ.2565 (1 ตุลาคม 2564 - 31 มีนาคม 2565) >>> drive.google.com/file/d/1kZ_yk8_etZACXyJ31TaofjR5l4L0yzQJ/view?usp=sharing

4.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1ANxcm41f1Wqjf9KONTiNvIi-P1ObXZ07/view?usp=sharing

MOIT 9 หน่วยงานมีการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงานเกี่ยวกับการเสริมสร้างและพัฒนาทางด้านจริยธรรม และการรักษาวินัยรวมทั้งการป้องกันมิให้กระทำผิดวินัย

1.มีหลักฐานการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงานเกี่ยวกับการเสริมสร้างและพัฒนาทางด้านจริยธรรมและการมีวินัยรวมทั้งการป้องกันมิให้กระทำผิดวินัย ในรูปแบบการอบรมปกติ (On site) และ / หรือ รูปแบบการอบรมอิเล็กทรอนิกส์ (On air) มีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน ประกอบด้วย

1.1 บันทึกข้อความขออนุมัติดำเนินโครงการ >>> drive.google.com/file/d/176qgD-Bsur6xHFmtNwvdNMPFZ8H0h_yh/view?usp=sharing

1.2 โครงการ >>> drive.google.com/file/d/1_8YI5-ZqKSKStxvsJtfo_VKvRWBBkEK1/view?usp=sharing

2.มีรายชื่อผู้เข้าร่วมการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงานเกี่ยวกับการเสริมสร้างและพัฒนาทางด้านจริยธรรมและการมีวินัย รวมทั้งการป้องกันมิให้กระทำผิดวินัย >>> drive.google.com/file/d/1NwbazzJlNJhO2xiVFyskM8CPq3iGb33g/view?usp=sharing

3.มีบันทึกข้อความเสนอผู้บริหารเพื่อรับทราบรายงานการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงานเกี่ยวกับการเสริมสร้างและพัฒนาทางด้านจริยธรรมและการมีวินัยรวมทั้งการป้องกันมิให้กระทำผิดวินัย มีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1UeJ5QbkWQRra-Kv1zAZxHVPZmGY0KF3i/view?usp=sharing

4.มีรายงานการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงานเกี่ยวกับการเสริมสร้างและพัฒนาทางด้านจริยธรรมและการมีวินัยรวมทั้งการป้องกันมิให้กระทำผิดวินัย >>> drive.google.com/file/d/1-VaOpkdspvCqjpRqtBiDm_RI21iq_5z9/view?usp=sharing

5.มีภาพกิจกรรมที่ระบุ วัน เวลา สถานที่จัดกิจกรรม ในรูปแบบการอบรมปกติ (On site) และ / หรือ รูปแบบการอบรมอิเล็กทรอนิกส์ (On air) >>> drive.google.com/file/d/1VroTCWm-jOCv05V-gZVRSw-mDjGt4NYx/view?usp=sharing

6..มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1wGFwylcAJqwBqvDOHdeJTTwnOgx1BQg2/view?usp=sharing

MOIT 10 หน่วยงานมีแนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียน และช่องทางการร้องเรียน

1.มีคู่มือการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือการให้บริการของเจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงาน ที่มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1UhJZ0hcNoo9t5Z3qfls7g6SSyBi8E0KZ/view?usp=sharing

2.มีคู่มือการปฏิบัติงานการรับเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ที่มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1ZuXXrYFHURUGNuKdPxb3lWV34qzDVLdY/view?usp=sharing

3.มีหลักฐานที่แสดงถึงช่องทางการร้องเรียน อาทิ ผ่านระบบหมายเลขโทรศัพท์ ผ่านระบบอินเตอร์เน็ต ผ่านระบบไปรษณีย์ ผ่าน Application หรือช่อง ทางอื่นๆ ที่หน่วยงานกำหนดตามความเหมาะสม >>> drive.google.com/file/d/1vPURtoPJjNMxwtETU6Yqq3g9ne7FGzoD/view?usp=sharing

4.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1ar2QB3-5uC-0mvizm319nzLR_2MjTQzV/view?usp=sharing

MOIT 11 หน่วยงานมีการตอบสนองต่อเรื่องร้องเรียน และข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียน

ไตรมาสที่ 2

1.มีบันทึกข้อความรายงานผลการดำเนินงานเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียนให้ผู้ร้องเรียนทราบภายใน 15 วัน มีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน จำนวน 1 ชุด รอบ 6 เดือน (1 ตุลาคม 2564 - 30 มีนาคม 2565) >>> drive.google.com/file/d/1Nbb7QtqLTN95QM1ZtFfy16Drs3DNlpUW/view?usp=sharing

2.มีบันทึกข้อความรายงานสรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนที่มีการวิเคราะห์ปัญหา / อุปสรรคและแนวทางแก้ไข เสนอผู้บริหารเพื่อรับทราบ มีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1D1OYN58d-hSVCUKHRNV3tnYnjskPVPQI/view?usp=sharing

3.มีรายงานสรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียน รอบ 6 เดือน ที่มีการวิเคราะห์ปัญหา / อุปสรรคและแนวทางแก้ไข (แนบตามข้อ 2.) รอบ 6 เดือน (1 ตุลาคม 2564 - 30 มีนาคม 2565) >>>

3.1 สรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือการให้บริการของเจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1uVB5400jHzOV4pUMARDsmnbp419tkfwh/view?usp=sharing

3.2 สรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ >>> drive.google.com/file/d/1_JP9leRKh0d-8IORWJz-adzZ29sdQ2Mu/view?usp=sharing

4.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1Ty41kFRA0i9hpPUBFe6QW340eLOEs0EA/view?usp=sharing

ไตรมาสที่ 4

1.มีบันทึกข้อความรายงานผลการดำเนินงานเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียนให้ผู้ร้องเรียนทราบภายใน 15 วัน มีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน จำนวน 1 ชุด รอบ 12 เดือน (1 เมษายน 2565 - 31 สิงหาคม 2565) >>> drive.google.com/file/d/1f0hrHM7PJQ9fkAYZziTUK0cl_z5yWYig/view?usp=sharing

3.มีรายงานสรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียน รอบ 12 เดือน ที่มีการวิเคราะห์ปัญหา / อุปสรรคและแนวทางแก้ไข (แนบตามข้อ 2.) รอบ 12 เดือน (1 เมษายน 2565 - 31 สิงหาคม 2565) >>>

3.1 สรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือการให้บริการของเจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1E45S0pMBbdcJ5Az4hxT8mJ4Jr0Ht_3FH/view?usp=sharing

3.2 สรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ >>> drive.google.com/file/d/1ROYYlJx5lmDnhd4332AmepeizfDL6oOs/view?usp=sharing

4.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1d7Ls5iQWJKmrryiLf2AzKKKY5uRFJh2K/view?usp=sharing

MOIT 12 หน่วยงานของท่านเปิดโอกาสให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียมีโอกาสเข้ามามีส่วนร่วมในการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงาน

1.มีหลักฐานการจัดโครงการ / กิจกรรม ที่เปิดโอกาสให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียมีโอกาสเข้ามามีส่วนร่วมในการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงาน ที่ดำเนินการตั้งแต่วันที่ 1 ตุลาคม 2564 ถึงวันที่ 31 สิงหาคม 2565

1.1 บันทึกข้อความขออนุมัติดำเนินโครงการ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1xaZgI-1Mt3M9w2x-alZ4SvYSeDgYQRD6/view?usp=sharing

1.2 โครงการ / กิจกรรม >>> drive.google.com/file/d/1Ck8MJ2BdeKKL-f7J4JNnOwfQXnokOcMj/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1KTm_qPqO8ZP_85g80B6wTJs_5gnmNh_a/view?usp=sharing

2.มีรายงานประชุมโครงการ / กิจกรรมที่แสดงชื่อผู้ใช้บริการ หรือผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย มาร่วมวางแผนและร่วมแลกเปลี่ยนความคิดเห็น ตามภารกิจที่เลือก ที่ผู้บริหารรับทราบ (มีการแสดงชื่อของผู้จดบันทึกการประชุม รวมทั้งจะต้องแสดงรายชื่อผู้เข้าร่วมการประชุมชัดเจน) >>> drive.google.com/file/d/1h20Yr41Jl44DRrCCHRxx8Wa9UB2LngOK/view?usp=sharing

3.มีรายงานประชุมโครงการ / กิจกรรมที่แสดงชื่อผู้ใช้บริการ หรือผู้มีส่วนได้ส่วนเสียมาร่วมดำเนินการ ตามภารกิจที่เลือก ที่ผู้บริหารรับทราบ (มีการแสดงชื่อของผู้จดบันทึกการประชุม รวมทั้งจะต้องแสดงรายชื่อผู้เข้าร่วมการประชุมชัดเจน) >>> drive.google.com/file/d/1rOXt25X8U-pihf36D8u9rrUNdAk2VT_6/view?usp=sharing

4.มีรายงานสรุปผลการติดตามประเมินผลโครงการ / กิจกรรม ตามภารกิจที่เลือก ที่ผู้บริหารรับทราบ >>> drive.google.com/file/d/1gTCZf49RKPcsnloqJadIgBEMvJnR02OE/view?usp=sharing

5.มีภาพกิจกรรม ที่ระบุวัน เวลา สถานที่จัดกิจกรรมที่ชัดเจน >>> drive.google.com/file/d/1pKBGuCxBisfuZzdw_M8h2kPRyTIw87O6/view?usp=sharing

6.มีบันทึกข้อความรายงานผู้บริหารรับทราบ สั่งการ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน (ข้อ 2. ข้อ 3. และข้อ 4.) >>> drive.google.com/file/d/1K3d6c5o--zmICSql_j9aHPvucrnWGzZ2/view?usp=sharing

7.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1qckDow85T4jaIOeobLkGlVFEtFt6mSml/view?usp=sharing

MOIT 13 หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการและระบบในการป้องกันการรับสินบน

ไตรมาสที่ 2 หรือไตรมาสที่ 3

1.มีบันทึกข้อความลงนามคำสั่ง ประกาศ หรือข้อสั่งการ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1S336e9Po7Rxhu1kiB1UmHzrY0JU89-Fd/view?usp=sharing

2.มีคำสั่ง ประกาศ หรือข้อสั่งการ มาตรการการป้องกันการรับสินบนทุกรูปแบบ ตามข้อมูลประกอบข้อคำถาม ประเด็นข้อ 1.ถึงข้อ 6. ตามที่หน่วยงานกำหนด ที่มีการกำหนดกลไกการกำกับติดตาม >>> drive.google.com/file/d/1cwDEimFciH6fVtlxCX0xpNT3rtU-YKc_/view?usp=sharing

3.มีหลักฐานหนังสือแจ้งเวียน >>> drive.google.com/file/d/1J-8o4BTgZdwtdXd69_kyv4UlUWHlWFlJ/view?usp=sharing

4.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1PFzegAyHTzqJRX9hS_HAlW_2gTqe21e7/view?usp=sharing

ไตรมาสที่ 4

1.มีบันทึกข้อความรับทราบ และรายงานสรุปผลการกำกับติดตาม ประกาศมาตรการการป้องกันการรับสินบนทุกรูปแบบ ตามข้อมูลประกอบข้อคำถาม ประเด็นข้อ 1.ถึงข้อ 6.ตามที่หน่วยงานกำหนด >>> drive.google.com/file/d/18q96IzIFsicZIZGy7U9RCl9Jeel4Qdxg/view?usp=sharing

2.มีรายงานสรุปผลการกำกับติดตาม ประกาศมาตรการการป้องกันการรับสินบนทุกรูปแบบ ประเด็นข้อ 1.ถึงข้อ 6.(แนบตามข้อ 1.) >>> drive.google.com/file/d/1iTfmQmUYRkOJTBBTAl3D7cGi-AeCgpfF/view?usp=sharing

3.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1PZsmApSJnnnfcgp2YSuGSF5oyuzKwDwB/view?usp=sharing

MOIT 14 หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ และระบบในการป้องกันการรับสินบนในกระบวนการการเบิกจ่ายยาตามสิทธิสวัสดิการรักษาพยาบาลข้าราชการ

ไตรมาสที่ 2 หรือไตรมาสที่ 3

1.มีบันทึกข้อความลงนามคำสั่ง หรือประกาศ เรื่อง แนวทางการปฏิบัติฯ ตามประกาศกระทรวงสาธารณสุขว่าด้วยเกณฑ์จริยธรรมการจัดซื้อจัดหาและการส่งเสริมการขายยาและเวชภัณฑ์ที่มิใช่ยาของกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ.2564 และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1TNBcuRMKHx_j-G84Z0e_Cu7ZaCwrFpri/view?usp=sharing

2.มีคำสั่ง หรือประกาศ เรื่อง แนวทางการปฏิบัติ ฯ มีการกำหนดกลไกการกำกับติดตาม ตามที่หน่วยงานกำหนด >>> drive.google.com/file/d/11e-Z0l1I0h-N_wlFFRCPUnB-kKaizxft/view?usp=sharing

3.มีหลักฐานหนังสือแจ้งเวียน >>> drive.google.com/file/d/1IWV7F7R8aoJ5A9m47oy2UzrxHz0Irzdf/view?usp=sharing

4.มีประกาศเจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร >>> drive.google.com/file/d/1X9hshwQXmFqCfX3cIGvy6xVX3L2qHPSK/view?usp=sharing

5.มีภาพถ่ายกิจกรรมที่ระบุวัน เวลา สถานที่จัดกิจกรรมที่ชัดเจน >>> drive.google.com/file/d/1SsLlXgXEWHZ-7mocw9XsHZdKwK_6cOzi/view?usp=sharing

6.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1h9q-3bH-VWGjz2etAmpB7SGriqdvP4hg/view?usp=sharing

ไตรมาสที่ 4

1.มีบันทึกข้อความรับทราบรายงานสรุปผลการกำกับติดตาม คำสั่ง หรือประกาศ เรื่อง แนวทางการปฏิบัติ ฯ ตามที่หน่วยงานกำหนด >>> drive.google.com/file/d/1R9gAWYlUJY-andmKToiWk0kpM326TB2L/view?usp=sharing

2.มีรายงานสรุปผลการกำกับติดตาม / คำสั่ง หรือประกาศ เรื่อง แนวทางการปฏิบัติฯ ตามที่หน่วยงานกำหนด (แนบข้อ 1.) >>> drive.google.com/file/d/1ECIMRLLPbepldaJxvO4vh8UA-O6qdfXs/view?usp=sharing

3.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1QFqOdmdyII0RcSS7vtVJzEoKNhacCR7x/view?usp=sharing

MOIT 15 หน่วยงานมีการจัดทำแนวทางปฏิบัติเกี่ยวกับการใช้ทรัพย์สินของราชการที่ถูกต้องและมีขั้นตอนการขออนุญาตเพื่อยืมทรัพย์สินของราชการไปใช้ปฏิบัติในหน่วยงาน

1.มีบันทึกข้อความลงนามข้อสั่งการอย่างเป็นทางการ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/19dQNNMCsbct4uAls2NCVc-9gTeb_iENw/view?usp=sharing

2.มีแนวปฏิบัติเกี่ยวกับการยืมพัสดุประเภทใช้คงรูป ระหว่างหน่วยงานของรัฐ ยืมใช้ภายในสถานที่ของหน่วยงานของรัฐเดียวกัน และการยืมไปใช้นอกสถานที่ของหน่วยงานของรัฐ ที่มีผังกระบวนการยืมพัสดุประเภทคงรูปของเจ้าหน้าที่รัฐของหน่วยงาน และแบบฟอร์มการยืมพัสดุประเภทใช้คงรูป ตลอดจนมีกลไกกำกับการติดตาม >>> drive.google.com/file/d/1XCTS8Vhm4bEGeMHNxtaL5Mmbj4-RtL8c/view?usp=sharing

3.มีแนวปฏิบัติเกี่ยวกับการยืมพัสดุประเภทใช้สิ้นเปลือง ระหว่างหน่วยงานของรัฐที่มีผังกระบวนการยืมพัสดุประเภทคงรูปของเจ้าหน้าที่รัฐของหน่วยงาน และแบบฟอร์มการยืมพัสดุประเภทใช้สิ้นเปลือง ตลอดจนมีกลไกการกำกับติดตาม >>> drive.google.com/file/d/1juX4mUb3uURH_0GYbS4SDuSJ9uXz2-sQ/view?usp=sharing

4.หนังสือแจ้งเวียนแนวปฏิบัติตามข้อ 2. และข้อ 3. >>> drive.google.com/file/d/1KPJorpX1uNw8_L5Yu-XRPwfYMySvhodz/view?usp=sharing

5.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1124Lwxk3qHdiifguG4pNtKuxBA3dR6gF/view?usp=sharing

MIOT 16 หน่วยงานมีแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ และแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรม ประจำปีของหน่วยงาน

แผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565

1.มีบันทึกข้อความเสนอผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน เพื่อขอความเห็นชอบอนุมัติและลงนามในแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1lSnhBwGMvg5cKKhzHrZgYBjQ-DUIZ6kt/view?usp=sharing

2.แผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 ที่ผ่านความเห็นชอบและลงนามอนุมัติโดยผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน ภายในเดือนพฤศจิกายน 2564 >>> drive.google.com/file/d/1VUHqaWT4SKe7mXtm0GSj4RaPSPUiL9SM/view?usp=sharing

3.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/16N9nrcBQp3vwXKcUxapQ_zFoQIekB6-p/view?usp=sharing

แผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565

1.มีบันทึกข้อความเสนอผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน เพื่อขอความเห็นชอบอนุมัติและลงนามในแผนฯ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1A11W0CKebGEgwvek1CWy_bqNYYp8H7No/view?usp=sharing

2.แผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 (แบบฟอร์มที่ 1 ตามคู่มือฯ) ที่จัดส่งแผนฯ ให้ศูนย์ปฏิบัติการต่อต้านการทุจริตกระทรวงสาธารณสุข ภายในวันที่ 15 พฤศิจกายน 2564 >>> drive.google.com/file/d/1IM0hu81_7mfGfeWCWMxBu21WlEjMFY_6/view?usp=sharing

3.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/13Z_UZUaNNF0lVenZlXUD4AiOi1vKxmry/view?usp=sharing

MOIT 17 หน่วยงานมีรายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปีของหน่วยงาน และแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรม ประจำปีของหน่วยงาน

ไตรมาสที่ 2

การกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565

1.มีบันทึกข้อความเสนอผู้บริหารเพื่อทราบ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1JKD8FCbtVFy-AJkfQ1gJ43gcVFz6Ppqa/view?usp=sharing

2.รายงานผลการกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 รอบ 6 เดือน (1 ตุลาคม 2564 ถึง 30 มีนาคม 2565) >>> drive.google.com/file/d/1Ago5DAGQqjW7xAXl22IyA54VsJY_oY0r/view?usp=sharing

3.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1vkqsyH3i4uFaUbG8ATY1rqGTAPWtq9Zc/view?usp=sharing

การกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565

1.มีบันทึกข้อความเสนอผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1qPHTMp_xFZdHq4-OI5z_HSg0Zrw6X2CR/view?usp=sharing

2.รายงานผลการกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 (แบบฟอร์มที่ 2 ตามคู่มือฯ) รอบ 6 เดือน ภายในวันที่ 16 มีนาคม 2565) >>> drive.google.com/file/d/1OH2DahxGnsObQtcgTu4VXRqoOCAuMkXG/view?usp=sharing

3.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1ft4OBEoGcNDfK1QXchlBLZqdEewbamZm/view?usp=sharing

ไตรมาสที่ 4

1.มีบันทึกข้อความเสนอผู้บริหารเพื่อทราบ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1tnLc-tKerJ57nJoKHtc1q7Fk5lt4mhI2/view?usp=sharing

2.รายงานผลการกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 รอบ 12 เดือน (1 เมษายน 2565 ถึง 31 สิงหาคม 2565) >>> drive.google.com/file/d/1_ZBzijPTMNpgQTfQVcCMtYholiYDw10_/view?usp=sharing

3.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1YpvQKv-J7LBQe43i0-hxJfFgvbJs2kJy/view?usp=sharing

1.มีบันทึกข้อความเสนอผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1VsPjQZnw1G5o-Tjo-q1pwczbqHzD7P_y/view?usp=sharing

2.รายงานผลการกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 (แบบฟอร์มที่ 2 ตามคู่มือฯ) รอบ 12 เดือน ภายในวันที่ 31 สิงหาคม 2565) >>> drive.google.com/file/d/1zFTmGnHWq8Du3F0Jv2bDvhwUloBQpuxJ/view?usp=sharing

3.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1alGUWe7n6cuWdMFf9WaajDadkWYHRRAx/view?usp=sharing

MOIT 18 หน่วยงานมีการวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อนประจำปีของหน่วยงาน

1.หนังสือแสดงหลักฐานการจัดประชุมเพื่อวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/10zus4yxASdRaXk73AcgItBpwCzt_OV46/view?usp=sharing

2.มีสรุปผลการประชุมเพื่อวิเคราะห์ความเสี่่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1X0Pa5cnEYbkkCor0ul76mOul-TsczH13/view?usp=sharing

3.มีรายงานการวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 ของหน่วยงาน และแนบรายงานการประเมินความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 (หน้า 81) ที่จัดทำเป็นรูปเล่มรายงาน >>> drive.google.com/file/d/1tkbVRm_ByqBTbGPkjawjgL7OfcoZNd7z/view?usp=sharing

4.มีหนังสือเสนอผู้บริหารเพื่อทราบ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1NARaD8Z3gZxEioVoRk_zk8voYysfnsCN/view?usp=sharing

5..มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1hex-Tl1GfVtdxfLXag-4XBlqRgU0uOno/view?usp=sharing

MOIT 19 หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการเพื่อจัดการความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อนของหน่วยงาน และมีการรวมกลุ่มในนามชมรม STRONG

มาตรการเพื่อจัดการความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อนของหน่วยงาน

1.มีบันทึกข้อความลงนามคำสั่ง / ข้อสั่งการ / ประกาศ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน หรือสื่อสารเผยแพร่ในช่องทางอื่น >>> drive.google.com/file/d/1CBIS3kAA4qN35f7w2E4eS_bjmnDMQHPi/view?usp=sharing

2.มีแนวทางการปฏิบัติอย่างเป็นรูปธรรมที่ชัดเจน เพื่อป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนของหน่วยงาน ที่มีความสอดคล้องตามบทวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อนของหน่วยงานที่ได้จากข้อ MOIT 18 >>> drive.google.com/file/d/1Ekd8lposkckJNZ4I70o3y8ZYoUeEvn_c/view?usp=sharing

3.มีหลักฐานหนังสือแจ้งเวียน >>> drive.google.com/file/d/1qCtIytvGZieEK-O1e1cg_ZoRpekv0Sdu/view?usp=sharing

4.มีบันทึกข้อความรับทราบการกำกับติดตาม และรายงานผลการดำเนินงานตามแนวปฏิบัติเพื่อป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนของหน่วยงาน อย่างเป็นรูปธรรมชัดเจน >>> drive.google.com/file/d/1PY67_OqJFAwd3kXwGCopaaxKMmhL95-e/view?usp=sharing

5..มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/11FZ4IYKETu6ot8WoZzFDQ5vazHOTh4ZW/view?usp=sharing

การรวมกลุ่มของบุคลากรของหน่วยงาน ในนาม "ชมรม STRONG..."

1.มีแนวทางการดำเนินกิจกรรมของชมรม STRONG... >>> drive.google.com/file/d/1J01GeCahvtnf1HfjXpCaOh6CoKE4KJrL/view?usp=sharing

2.มีรายชื่อสมาชิกของชมรม STRONG... >>> drive.google.com/file/d/1wkpGDyAa9Iv2N8nk_9BtrYJM5IGVczch/view?usp=sharing

3.มีกิจกรรมการดำเนินงานของชมรม STRONG... >>> drive.google.com/file/d/1ZlTW3-IzTUazAQBlOFw4j0XPPLD0zHO6/view?usp=sharing

4.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/18-Y1EZOVeb2g52d_aW8X6HN0D1Vx7p3r/view?usp=sharing

MOIT 20 หน่วยงานมีก่ารรายงานผลการส่งเสริมการปฏิบัติตามประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน : กรณีการเรี่ยไรและกรณีการให้หรือรับของขวัญหรือประโยชน์อื่นใด ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565

1.มีบันทึกข้อความรับทราบการรายงาน รายงานการเรี่ยไรและการให้หรือรับของขวัญหรือประโยชน์อื่นใด และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1IckGLHVF4ZiKKnRL_2wc6Irv7RKjej1N/view?usp=sharing

2.มีรายงานการเรื่ยไรและการให้หรือรับของขวัญหรือประโยชน์อื่นใดที่ได้จากระบบ MSRS (แนบตามข้อ 1.) >>> 1. drive.google.com/file/d/1DIJzQBhBT81qWtBfbtfWT67KO6McGsRX/view?usp=sharing 2. drive.google.com/file/d/13hDuGIzviw_b3RXmvLvhGzafHixgZczd/view?usp=sharing 3. drive.google.com/file/d/1etC3zV3f31rqbgqgbM_3zNPzW4VbdSod/view?usp=sharing 4. drive.google.com/file/d/1WIbIyua0V_QjzqUyOT1k5pb95VcBm6qS/view?usp=sharing 5. แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1wd4SPwHVHAKqaWSCdNS3Dz8kFJEuB2bE/view?usp=sharing

3.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1vKA5uIIM8wkp8BPEURi2RMltZXJVAov2/view?usp=sharing

ไตรมาสที่ 4

1. มีบันทึกข้อความรับทราบการรายงานรายงานการเรี่ยไรและการให้หรือรับของขวัญหรือประโยชน์อื่นใด และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1HUT9cvLlRQeexhZo1XzMiW4UG43NOGJF/view?usp=sharing

2. มีรายงานการเรี่ยไรและการให้หรือรับของขวัญหรือประโยชน์อื่นใด ที่ได้จากระบบ MSRS (แนบตามข้อ 1.) >>> drive.google.com/file/d/138L0ewMlcqh-mVH9ZYCN2uI9Q_qv2Gp8/view?usp=sharing 2. drive.google.com/file/d/1pw5qr5opAAeuPew2UkNL1aAsHkPJ_Dg_/view?usp=sharing 3. drive.google.com/file/d/17SwgbCIJpxJ1Gydo-CSCudN92x3-RYjT/view?usp=sharing 4. drive.google.com/file/d/17SwgbCIJpxJ1Gydo-CSCudN92x3-RYjT/view?usp=sharing

3. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1UHBLO1xnUZxyQOjdXQw-sx3_obbTlLAm/view?usp=sharing

MOIT 21 หน่วยงานมีการอบรมให้ความรู้ภายในหน่วยงาน เรื่องการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน โดยใช้หลักสูตรต้านทุจริตศึกษา

1.มีหลักฐานการอบรมให้ความรู้เรื่องการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน โดยใช้หลักสูตรต้านทุจริตศึกษา ให้แก่บุคลากรในหน่วยงาน และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>>

1.1 บันทึกข้อความขออนุมัติดำเนินโครงการ >>> drive.google.com/file/d/1GleMdi9wWJlfDTFNfguPeB1mQYIuPlv9/view?usp=sharing

1.2 โครงการ >>> drive.google.com/file/d/1z6jziI70O7GDzbbF89ymDR2nBoCSjyeg/view?usp=sharing

2.มีรายชื่อผู้เข้าร่วมการอบรมให้ความรู้เรื่องการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนโดยใช้หลักสูตรต้านทุจริตศึกษา ให้แก่บุคลากรในหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1wgq0PDflhVXeJLQkGj8q4aFtR6T1irMX/view?usp=sharing แบบฟอร์มเผยแพร่ข้อมูล >>> drive.google.com/file/d/1EWQQHN6qTYc1g7KWtd4GLeg4IAmCFf0R/view?usp=sharing

3.มีบันทึกข้อความเสนอผู้บริหารเพื่อรับทราบรายงานการอบรมให้ความรู้เรื่องการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน โดยใช้หลักสูตรต้านทุจริตศึกษา ให้แก่บุคลากรในหน่วยงาน และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1JXgrBRSuXLfWilTDHWqZDRhiP3Vs9hvL/view?usp=sharing

4.มีรายงานผลการอบรมให้ความรู้เรื่องการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน โดยใช้หลักสูตรต้านทุจริตศึกษา ให้แก่บุคลากรในหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1RqL_DDHtTHdvLovhEyLtvX-PvYNz1LqB/view?usp=sharing

5.มีภาพกิจกรรมที่ระบุวัน เวลา สถานที่จัดกิจกรรม >>> drive.google.com/file/d/10Ll4EMqDMvTDi_hX0Pgz7R6WMEJf4AKD/view?usp=sharing

6.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1ZR508qsJbl3GCkawO8PxxvqAUq5_W_1x/view?usp=sharing

MOIT 22 หน่วยงานมีการเผยแพร่เจตจำนงสุจริตของผู้บริหารต่อสาธารณชน

1.มีบันทึกข้อความลงนามประกาศเจตจำนงสุจริตของผู้บริหารสูงสุด และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน หรือสื่อสารเผยแพร่ในช่องทางอื่น >>> drive.google.com/file/d/1kBMu0VqLg3aTTvGQs6AaePzGHFhqTs9W/view?usp=sharing

2.มีประกาศเจตจำนงสุจริตของผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน เนื้อหา 2 ประเด็น ตามข้อมูลประกอบข้อคำถาม ข้อ 1.1 และข้อ 1.2 >>> drive.google.com/file/d/1jlX1yjCdGjRDouXsSvy8xrPwsbaNBX0e/view?usp=sharing

3.มีกิจกรรมประกาศเจตจำนงสุจริตของผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงานต่อสาธารณชน ดำเนินการตั้งแต่ไตรมาสที่ 1 ถึงไตรมาสที่ 2 (ระยะเวลาตั้งแต่เดือนตุลาคม 2564 ถึงวันที่ 30 มีนาคม 2565) >>> drive.google.com/file/d/1uDh3gEBvP6LYLZq6B5997ms7OLjKhoEB/view?usp=sharing

4.มีภาพถ่ายกิจกรรม ที่ระบุวัน เวลา สถานที่จัดกิจกรรมที่ชัดเจน >>> drive.google.com/file/d/14Ep6ww-1OujErwNSAxpoC2WhNeNoVGGx/view?usp=sharing

5.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1TWOXqhfnsnUR13vhEBPemyG1fdaOPygO/view?usp=sharing

MOIT 23 หน่วยงานมีนโยบายและมีแนวปฏิบัติที่เคารพสิทธิมนุษยชนและศักดิ์ศรีของผู้ปฏิบัติงาน มาตรการในการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน

ไตรมาสที่ 2

1.มีบันทึกข้อความลงนามประกาศเจตนารมณ์การป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน ดำเนินการตั้งแต่ไตรมาสที่ 1 ถึงไตรมาสที่ 2 (ระยะเวลาตั้งแต่เดือนตุลาคม 2564 ถึงเดือนมีนาคม 2565) >>> drive.google.com/file/d/1VK1EVJ-adzbEoPOTQy0b1CnYsTyR1jDq/view?usp=sharing

2.มีประกาศเจตนารมณ์การป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน ข้อมูลประกอบคำถามตามข้อ 1.1 หรือข้อ 1.2 >>> drive.google.com/file/d/1EnaSFeduRQ6W6FpBRXrFdFOKwfmAWnW3/view?usp=sharing

3.คู่มือแนวปฏิบัติการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงานของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1K1VA2IJST1Gyg8kqQHUUEk2n1qWwG3se/view?usp=sharing

4.บันทึกข้อความแจ้งเวียนประกาศเจตนารมณ์การป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน และคุ่มือแนวปฏิบัติการป้องกัน และแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงานของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1E7_1tuz53ckzxHJMrZwOP4I_-1e0frp4/view?usp=sharing

5.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1NqvxS0FTqLx8UPU-lm1-S6Tmtb_Ux4nf/view?usp=sharing

ไตรมาสที่ 4

1.มีบันทึกข้อความรับทราบการรายงานการกำกับติดตามมาตรการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงานของหน่วยงาน ตามแบบรายงานที่กำหนด ดำเนินการให้เสร็จสิ้นในไตรมาสที่ 4 ผ่านระบบ Google Form และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/1plcDxkccBBguIGKQgxOPN3FvFn0eD3NA/view?usp=sharing

2.Print Screen หน้าจอ Google Form (ตามตัวอย่างในหน้า 91 เล่มคู่มือการประเมินฯ ) แนบตามข้อ 1. (รายงานการกำกับติดตามมาตรการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิด หรือคุกคามทางเพศในการทำงานของหน่วยงาน หน้าจอ Google Form) >>> drive.google.com/file/d/1LyR5lYMP0REsazSQ8Y0eZDbaFNNdTIQ5/view?usp=sharing

3.นำ URL ที่ได้วางไฟล์ Print Screen หน้าจอ Google Form ไปวางในระบบ MITAS >>>

4.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน >>> drive.google.com/file/d/11GKRlrvt_tPNd-UbIupDjLcJhNbc0NzC/view?usp=sharing

Google Sites

Report abuse