El módulo está compuesto por las siguientes 6 unidades:

UD1: La relación laboral individual

1. Qué se entiende por relación laboral.

2. El Derecho del trabajo: fuentes y principios.

3. Derechos y deberes básicos.

4. Modalidades de contratación.

5. El periodo de prueba.

6. Tiempos de trabajo: jornada, descansos, permisos y suspensiones.

7. La modificación del contrato de trabajo.

8. El salario.

9. Infracciones y sanciones en el sector.

10. Extinción de la relación laboral.

11. Procedimiento para reclamar los derechos.

UD2: Las relaciones colectivas de trabajo

1. La representación unitaria.(Delegados de personal, comité de empresa., el procedimiento electoral, competencias  y garantías de los representantes de la empresa, etc…)

2. La representación sindical. Los sindicatos 

3. La representación empresarial.

4. La negociación colectiva. Los convenios colectivos

5. Los conflictos colectivos: Solución pacífica.

6. Los conflictos colectivos: Huelga y cierre patronal.

UD3: Seguridad Social

1. Concepto y normas reguladoras de la Seguridad Social.

2. Campo de aplicación de la Seguridad Social.

3. Estructura del Sistema de la Seguridad Social.

4. El Régimen General de la Seguridad Social. 

5. Acción protectora de la Seguridad Social. 

6. Prestaciones económicas contributivas. (Incapacidad temporal, jubilación , prestación por nacimiento y cuidado de menor etc…)

7. El Desempleo.

UD4: Salud Laboral y los primeros auxilios en la empresa

1. Trabajo y salud: conceptos básicos.

2. 2. Prevención de riesgos laborales: disciplinas.

3. Fases de la actividad preventiva:

4. Organización de los recursos preventivos.

5. Obligaciones del empresario:

6. Obligaciones de los trabajadores.

7. Técnicas de protección:

8. Señalización de seguridad.

9. Incendios:

10. Primeros auxilios.

11. Investigación de accidentes.

UD5: Búsqueda de empleo

1. La Formación Profesional.

2. Opciones Profesionales.

3. Análisis del Título.

4.  La carrera profesional.

5. Itinerarios tras finalizar el Ciclo formativo.

UD6: Conceptos básicos de economía

1. ¿Qué es la economía?:

2. Sistemas económicos.

3. El mercado:

4. Demanda y oferta:

5. Variables macroeconómicas e indicadores socioeconómicos.

6. Relaciones socioeconómicas internacionales

7. La empresa.

8. Funcionamiento económico de la empresa.

9. Áreas funcionales y organigramas.