Si trabajaste en negro, parcialmente registrado o si no recibiste correctamente el pago de horas extras, feriados o adicionales, te asesoramos para iniciar el reclamo de las diferencias salariales.
Reclamos Salariales
Muchos trabajadores cobran menos de lo que legalmente corresponde sin darse cuenta. Los reclamos salariales más comunes incluyen:
Horas extras no abonadas.
Feriados, domingos o nocturnidad sin el adicional correspondiente.
Sueldos pagados por debajo de lo establecido en el convenio colectivo.
Trabajo no registrado o parcialmente registrado (“en negro” o “con doble recibo”).
Podés reclamar estas diferencias incluso mientras seguís trabajando, y en algunos casos se suman multas e indemnizaciones por el incumplimiento del empleador.