PERMANENT STAFF ｰ ENGINEER

• 土木積算

• 施工監理

• 建設材料試験

• 研修、広報

• 情報化支援

次に該当する者

1. 昭和63年4月2日以降に生まれた者で、大学、短期大学、高等専門学校若しくは高等学校を卒業した者、

若しくは令和9年3月に卒業見込みの者

大分県大分市

初任給　年齢が２２歳　大卒の場合　２３２，９００円　(令和８年４月現在)

採用前の職歴等を勘案の上、決定されます。

大分県と同等の体系です。

• 扶養手当

• 通勤手当　(上限86,000円)

• 住居手当　(家賃に応じた家賃補助があります。(上限27,000円))

• 時間外手当

• 特殊勤務手当

• 管理職手当

上記全ての手当は、大分県と同等の制度です。

昇給：年1回(1月)

賞与：年2回(6月、12月)

大分県と同等の制度です。　　　

職員が退職した場合に、支給します。

大分県と同等の制度です。

8:30～17:15(休憩時間　正午～13:00)

年間休日　約120日以上(当年のカレンダーによります)

完全週休2日制(土・日)、祝祭日、年末年始休暇(12月29日～1月3日)、年次有給休暇、慶弔休暇、病気休暇、子の看護休暇、リフレッシュ休暇、夏季休暇、育児休業等の休暇制度があります。

各種保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、生命保険、中小企業退職金共済

健康診断

年1回定期健康診断を実施しています。

節目(30、35、40、45、50、55歳）には、定期健康診断の際に人間ドックを職場の負担で実施しています。

また、被扶養者である配偶者で40歳以上の希望者の健康診断の費用の8割を職場で負担しています。

定期健康診断のオプションも充実しており、費用の9割を職場で負担しています。

オプション例)　費用の9割を職場で負担

1. 36歳以上の希望者の人間ドック 

2. 冬季健康診断として、40歳以上の希望者の頭部CT検査及び腫瘍マーカーセット(大腸がん・胃がん・すい臓がん・胆のうがん・肝臓がん)

3. 冬季健康診断として、50歳以上の希望者の前立腺がん

職員互助会

親睦会(歓迎会、忘年会等)、大会(ボウリング大会、野球大会等)、慶弔金(結婚祝、出産祝、小中高入学祝等)

永年勤続表彰

勤続20年・30年

資格取得の助成及び取得後の報奨金

職務遂行の上で必要と認める資格の取得、維持更新費用を助成しています。