在當代職場中,員工的身心健康不再只是個人的責任,更是企業發展策略中不可或缺的一環。
健康的員工不僅帶來穩定的生產力,更能激發創造力、提升團隊合作氛圍,進而強化整體組織的競爭力與永續性。
為協助各行各業的職場夥伴依據自身需求量身打造健康促進方案,北區健康職場推動中心提供兩大類別的專業輔導服務:講座補助與標準輔導。
無論您是初次接觸健康職場推動的新手,還是已著手實踐、期望更進一步的企業,都能在這裡找到合適的支持與資源。
講座型輔導旨在協助職場提升員工的健康知識與自我照護意識,透過互動式課程讓健康成為生活的一部分,逐步帶動行為改變與職場氣氛的轉變。我們提供兩種服務形式,靈活對應不同推動階段的需求:
尚未找到講師?交給我們媒合!
若職場希望舉辦講座卻苦無合適講師資源,中心將會協助媒合專業師資,並全額補助講座費用,讓您零門檻啟動健康行動。
已有講師人選?我們給予補助支持!
若職場已有安排講者,中心提供每小時2,000元鐘點費補助,鼓勵職場推動健康活動。
講座主題豐富多元,包含飲食營養、身體活動、心理紓壓、慢性病預防、母性健康、菸害防制等,適合所有產業類型與員工族群。
透過淺顯易懂的課程設計與實用內容,協助員工建立健康意識、優化日常習慣。
※每間職場可申請1至2堂課程,每堂課程1-2小時。參與人數無限制。
--深耕文化、優化制度,讓健康成為職場的核心價值
標準型輔導是客製化的健康推動服務,專為希望系統性經營健康職場、追求長期效益的企業設計。服務不僅止於活動協助,更強調「從內部出發,從制度落實」,透過專家實地訪視與密集對話,協助職場逐步建構出屬於自己、可持續發展的健康推動架構。
每個職場的特質與挑戰都不同,因此輔導過程中,中心將依據您組織的規模、產業屬性、推動成熟度與員工健康概況,量身打造推動策略與階段目標,並提供以下核心服務:
提供專家到場諮詢與實地評估,全面掌握職場健康現況與潛在風險
協助擬定具體可行的健康促進目標與執行計畫
指導職場進行員工健康需求分析與現行健康推動現況盤點、資料撰寫
輔導各階段健康職場推行,一路邁向績優健康職場
藉由實地訪談、政策建議與階段性檢視,協助職場從零到有,逐步內化健康文化,並串聯各項資源與行動,打造具備韌性、溫度與可持續性的工作環境。
※每間職場可申請1至2場專家入場諮詢,內容包含健康職場推行、健康職場申請、績優健康職場獎項資料檢視及評估建議...等
而是讓健康成為組織的一部分, 在每個角落都能看見用心與改變。
立即與我們聯繫,踏出職場蛻變的第一步。