Лаборант

Додаток 1

ЗАТВЕРДЖУЮ

В.о. ректора

Державного біотехнологічного університету

_____________   Руслан ТИХОНЧЕНКО

       (підпис)

"___" ____________ 2022 року

ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ

Лаборанта кафедри

оптимізації технологічних систем в рослинництві

Код КП _______________

1.                  ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Інструкція розроблена на підставі Кодексу законів України про працю, закону України «Про вищу освіту», закону України «Про освіту», Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників – Випуск 1. Професії працівників, які є загальними для всіх видів економічної діяльності, затвердженого наказом Мінпраці України від 29.12.2004 № 336 (зі змінами), з урахуванням вимог Закону України “Про охорону праці” (в редакції від 21.11.2002 № 229-IV)(зі змінами), згідно зі статтею 13 якого у посадових інструкціях повинні бути визначені обов’язки з питань охорони праці, права та відповідальність посадових осіб за виконання покладених на них функцій.

1.2. Лаборант призначається на посаду і звільняється з посади у встановленому чинним трудовим законодавством порядку за наказом ректора. Лаборант  безпосередньо підпорядковується завідувачу кафедри оптимізації технологічних систем в рослинництві, завідувачу лабораторії завідувачу кафедри оптимізації технологічних систем в рослинництві та старшому лаборанту кафедри оптимізації технологічних систем в рослинництві.

1.3. У своїй практичній діяльності лаборант керується чинним законодавством України про освіту і працю, Статутом університету, правилами внутрішнього трудового розпорядку, Положенням про лабораторію кафедри оптимізації технологічних систем в рослинництві, наказами ректора університету, а також нормативними та методичними документами щодо виконання даної посадової інструкції, дорученнями та вказівками завідувача кафедри оптимізації технологічних систем в рослинництві, завідувача лабораторії кафедри оптимізації технологічних систем в рослинництві, та старшого лаборанта кафедри оптимізації технологічних систем в рослинництві.

1.4. Термін дії даної посадової інструкції –  з моменту її затвердження.

1.5. Перегляд даної посадової інструкції здійснюється згідно з встановленим порядком.

2.                  ЗАВДАННЯ ТА ОБОВ’ЯЗКИ 

Лаборант  зобов'язаний:

2.1.            своєчасно готувати аудиторії до проведення лекцій та лабораторно-практичних занять з навчальних дисциплін, закріплених за кафедрою згідно з розкладом занять;

2.2.            готувати робочі місця, укомплектовані працездатним обладнанням, методичною та довідковою літературою для виконання лабораторно-практичних занять студентами університету згідно з діючими програмами з навчальних дисциплін, закріплених за кафедрою  та розкладом занять;

2.3.            забезпечувати правильну експлуатацію навчально–матеріальної бази та її збереження згідно з технічними умовами;

2.4.            контролювати стан навчально–матеріальної бази аудиторій та лабораторій впродовж робочого дня;

2.5.            дотримуватись вимог та положень нормативних та методичних документів щодо забезпечення якості обслуговування навчального процесу в межах покладених обов’язків;

2.6.            своєчасно виявляти непрацюючі прилади та обладнання, інформувати про це завідувача лабораторією;

2.7.            зберігати та видавати студентам методичні матеріали для виконання лабораторно-практичних робіт;

2.8.            вести документообіг кафедри;

2.9.            вести журнал обліку методичного забезпечення кафедри;

2.10.        вести номенклатуру справ та протоколи засідань кафедри;

2.11.        заповнювати документ виконання академічного навантаження викладачами кафедри та здавати його до навчально-виховного відділу;

2.12.        оформляти інформаційний стенд кафедри;

2.13.        дотримуватись правил внутрішнього розпорядку, безпеки праці та пожежної безпеки;

2.14.        вести табель обліку використання робочого часу співробітників кафедри під час відсутності завідувача навчальної лабораторії;

2.15.        забезпечувати введення в систему електронного навчання та тестування Moodle  оновлених навчально-методичних комплексів навчальних дисциплін, що закріплені за кафедрою;

2.16.        здійснювати технічне редагування навчальних та науково методичних матеріалів викладачів кафедри;

2.17.        брати участь у підготовці та організації конференцій, олімпіад, конкурсів;

3.                  ПРАВА

Лаборант  має право:

3.1.            періодично підвищувати свою кваліфікацію;

3.2.            на отримання інформації, що відноситься до виконання службових обов’язків;

3.3.            на охорону праці, користування технікою, бібліотекою;

3.4.            вносити пропозиції щодо поліпшення матеріально-технічної бази  лабораторії;

3.5.            вносити пропозиції щодо удосконалення процесів СМЯ університету;

3.6.            вносити пропозиції щодо удосконалення процесів СМЯ університету.

3.7.            отримувати інформацію щодо процесів СМЯ університету, в яких задіяна лабораторія в межах своїх функціональних обов’язків;

3.8.            брати участь у засіданнях кафедри;

3.9.            виконувати посадові обов’язки дистанційно на період карантину, за рапортом завідувача кафедри.

4.                  ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ

Лаборант  несе відповідальність за:

4.1.            не виконання покладених на них посадовою інструкцією обов’язків;

4.2.            не виконання рішень кафедри та розпоряджень завідувача кафедри;

4.3.            несвоєчасне і неякісне представлення вихідної інформації;

4.4.            необґрунтовану і неякісну розробку планів і звітів;

4.5.            нераціональне використання ресурсів лабораторії;

4.6.            незадовільний стан навчально–матеріальної бази;

4.7.            незадовільний стан обліку навчально–матеріальної бази;

4.8.            незадовільне зберігання та використання методичного забезпечення;

4.9.            не дотримання вимог законодавчих та нормативних документів з охорони праці, безпечної експлуатації обладнання та приладів, технічних умов, методик, тощо;

4.10.        неякісне надання освітніх послуг в межах процесів, в яких задіяний підрозділ;

4.11.        відсутність обліку документів кафедри;

4.12.        не дотримання вимог документів СМЯ університету;

4.13.        відсутність обліку документів кафедри;

4.14.        відсутність документів кафедри що знаходяться на обліку;

4.15.        неактуальність документів кафедри, що знаходяться на обліку;

4.16.        не дотримання номенклатури справ університету;

4.17.        неналежне ведення табелю обліку використання робочого часу співробітників кафедри;

4.18.        за своєчасне внесення оновлених навчально-методичних комплексів навчальних дисциплін, що закріплені за кафедрою в систему електронного навчання та тестування Moodle.

5.                  КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

На посаду лаборанта призначається особа,  яка має:

5.1.            базова або неповна вища освіта відповідного напряму (бакалавр або молодший спеціаліст);

5.2.            без вимог до стажу роботи.

6.                  ПОВИНЕН ЗНАТИ

Лаборант повинен знати:

6.1.            законодавчі і нормативно-правові акти, що регламентують організацію навчального процесу;

6.2.            сучасні технології навчання;

6.3.            правила з охорони праці та пожежної безпеки;

6.4.            правила внутрішнього трудового розпорядку;

6.5.            посадову інструкцію та положення про лабораторію;

6.6.            державну мову.

7.  ВЗАЄМОВІДНОСИНИ (ЗВ’ЯЗКИ) ЗА ПОСАДОЮ

7.1. Лаборант  підпорядковується і отримує робочі розпорядження від завідувача кафедри оптимізації технологічних систем в рослинництві, завідувача лабораторії кафедри оптимізації технологічних систем в рослинництві, та старшого лаборанта кафедри оптимізації технологічних систем в рослинництві.