飲食経営の未来を支える
最適な人材ソリューションを!
飲食業界専門の採用支援会社としての
当社の役割と社会的責任
日本で多くの雇用を創出している飲食業界の発展は
日本にとって欠かせない問題です!
当社は、飲食業界専門の人材会社として、社会的役割と責任を以下のように果たしています。まず、優秀な人材の紹介を通じて飲食店のサービス向上と業務効率化を支援し、業界の発展に貢献します。次に、採用オウンドメディアとRPOサービスにより、企業の採用活動を効率化し、雇用機会の拡大を図ります。また、採用リスキリングサービスを提供することで、採用担当者のスキルアップを促進し、持続可能な人材育成を支援します。さらに、労働環境の改善をサポートし、働きやすい職場作りを推進することで、業界全体の健全な成長を目指しています。
採用力定着力アップを支援する会社
人材採用から定着まで企業様の人材におけるニーズに沿った形でカバーで来ます。
・トップ幹部候補層
・一般、主任層
・パート、アルバイト層
飲食業界は非常に幅広い人材の確保と定着のための施策が必要となります。しかし、自社内にその課題を解決するための人的リソースが圧倒的に不足をしています。その課題解決をサポートできる人材採用支援サービスをご提供しているのがヒューマンアラウンド株式会社です。
・トップ幹部候補層
・一般、主任層
・パート、アルバイト層
飲食業界は非常に幅広い人材の確保と定着のための施策が必要となります。しかし、自社内にその課題を解決するための人的リソースが圧倒的に不足をしています。その課題解決をサポートできる人材採用支援サービスをご提供しているのがヒューマンアラウンド株式会社です。
飲食業界成長のための人材採用支援サービス
お問い合わせは公式ラインから
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