KEPEGAWAIAN (KP)

KP.  

01 Formasi

Naskah-naskah yang berkaitan dengan kegiatan perencanaan pengadaan calon pegawai, mulai dari pengumpulan bahan untuk penyusunan rencana formasi, termasuk rencana penempatan pegawai  dan rencana penetapan klasifikasi pendidikan sampai dengan persetujuan formasi.

02 Pengadaan

02.01 Penerimaan

Naskah-naskah yang berkaitan dengan penerimaan pegawai mulai dari pengumuman, pelaksanaan, test sampai dengan pengumuman penerimaan .

02.02 Pengangkatan CASN dan ASN

Naskah-naskah yang berkaitan dengan pengangkatan CASN, pengangkatan CASN menjadi ASN mulai dari pemeriksaan kesehatan sampai dengan pengangkatan.

02.03 Prajabatan

Naskah-naskah yang berkaitan dengan kegiatan perencanaan, pelaksanaan, pelaporan dan evaluasi pendidikan prajabatan.

02.04 Penempatan

Naskah-naskah yang berkaitan dengan kegiatan pernempatan CASN dan ASN di masing-masing unit kerja.

03 Ujian Kenaikan Pangkat/Jabatan

03.01 Ujian Penyesuaian Ijazah

Naskah-naskah yang berkaitan dengan pelaksanaan ujian penyesuaian ijazah bagi ASN.

03.02 Ujian Dinas

Naskah-naskah yang berkaitan dengan pelaksanaan ujian dinas bagi ASN.

03.03 Ujian Kompetensi

Naskah-naskah yang berkaitan dengan pelaksanaan ujian kompetensi untuk kenaikan jabatan.

04 Mutasi

04.01 Kenaikan Pangkat/Golongan

Naskah-naskah yang berkaitan dengan kenaikan pangkat/golongan pegawai.

04.02 Kenaikan Gaji Berkala

Naskah-naskah yang berhubungan dengan kenaikan gaji berkala pegawai.

04.03 Penyesuasian Masa Kerja

Naskah-naskah yang berkaitan dengan perhitungan masa kerja untuk penyesuaian uang gaji.

04.04 Penyesuaian ASN

Naskah-naskah yang berhubungan dengan pelaksanaan tunjangan bagi seluruh ASN BKKBN.

04.05 Promosi

Naskah-naskah yang berhubungan dengan promosi jabatan.

04.06 Rotasi Kerja

Naskah-naskah yang berhubungan dengan kegiatan rotasi kerja dalam rangka pemantapan tugas, termasuk tenaga teknis lapangan.

04.07 Alih Tugas

Naskah-naskah yang berkaitan dengan kegiatan alih tugas seperti mutasi antar instansi, pegawai yang dipekerjakan, pegawai yang diperbantukan.

05 Pengangkatan dan Pemberhentian Jabatan

05.01 Pengangkatan Jabatan

Naskah-naskah yang berkaitan dengan kegiatan pengangkatan dalam jabatan struktural maupun fungsional termasuk didalamnya pelantikan.

05.02 Pemberhentian Jabatan

Naskah-naskah yang berkaitan dengan kegiatan pemberhentian pegawai dari jabatan struktural maupun fungsional

06 Pendelegasian Wewenang

06.01 Pelaksana Tugas (Plt)

Naskah-naskah yang berkaitan dengankegiatan penunjukan pejabat pelaksana tugas untuk mengisi kekosongan jabatan apabila pejabat definitifnya belum dilantik.

06.02 Pelaksana Harian (Plh)

Naskah-naskah yang berkaitan dengan kegiatan penunjukan pejabat pelaksana harian dikarenakan pejabat definitif tidak dapat menjalankan tugas secara optimal (tugas luar, cuti, sakit, mengikuti pendidikan dan pelatihan).

07 Data dan Administrasi Pegawai

Naskah-naskah yang berkaitan dengan data pegawai dan keterangan pegawai termasuk presensi dan kartu pegawai (Karis, Karsu, Taspen, BPJS Kesehatan, Kartu Tanda Jasa Pegawai ASN dll).

08 Pembinaan Pegawai

08.01 Kinerja Pegawai

Naskah-naskah yang berkaitan dengan kinerja pegawai.

08.02 Hukuman Disiplin

Naskah-naskah yang berkaitan dengan proses pemberian hukuman disiplin pegawai yang meliputi teguran lisan/tertulis, pernyataan tidak puas, penundaan/penurunan pangkat/golongan dan pembebasan dari jabatan, pemberhentian dengan hormat tidak atas permintaan sendiri dan PTDH sebagai ASN.

09 Pembinaan Jabatan Fungsional

Jabatan Fungsional Umum

Naskah-naskah yang berkaitan dengan jabatan fungsional umum sejak usulan pengangkatan, sampai pemberian tunjangan jabatan.

10 Kesejahteraan

10. 01 Kesehatan

Naskah-naskah yang berkaitan dengan penyelenggaraan kesehatan pegawai, general checkup.

10. 02 Cuti

Naskah-naskah yang berkaitan dengan hak cuti pegawai yang meliputi cuti tahunan, cuti bersalin, cuti besar dan cuti diluar tanggungan negara

11 Pemberhentian Pegawai

11.01 Dengan Hormat

Naskah-naskah yang berkaitan dengan dengan kegiatan pemberhentian pegawai dengan hormat, baik atas permintaan sendiri atau bukan atas permintaan sendiri, baik dengan hak pensiun maupun tidak, mulai dari pengajuan permohonan sampai dengan dikeluarkannya SK pensiun termasuk didalamnya pensiun/duda/janda/anak dan Taspen.

11. 02 Tidak Dengan Hormat

Naskah-naskah yang berkaitan dengan pemberhentian pegawai dengan tidak hormat, mulai dari pengajuan, proses pemberhentian sampai dikeluarkannya  SK pemberhentian

12 Organisasi Non Kedinasan

Naskah-naskah yang berkaitan dengan kegiatan organisasi non kedinasan Korpri, Koperasi, Dharma Wanita Persatuan, dll.