การบริหารการเปลี่ยนแปลง
เชิงกลยุทธ์และนวัตกรรม
การบริหารการเปลี่ยนแปลง
เชิงกลยุทธ์และนวัตกรรม
สร้างการมีส่วนร่วม การทำงานเป็นทีมในการบริหารการเปลี่ยนแปลงและนวัตกรรมในสถานศึกษา ให้เกิดการพัฒนาสถานศึกษาอย่างยั่งยืน
ร่วมกับผู้อำนวยการโรงเรียนและคณะครู ดำเนินงาน สถานศึกษาสีขาว โดยใช้กระบวนการบริหาร UPSAFE model
ร่วมกับผู้อำนวยการโรงเรียนและคณะครู ในการติดตาม ประเมินผล โครงการต่าง ๆ
ส่งเสริมการทำงานเป็นทีมในการดำเนินงาน เปิดโอกาสให้ทุกคนมีส่วนร่วมและสื่อสารกันอย่างตรงไปตรงมา ผ่านกระบวนการที่หลากหลาย เช่น PLC