سواء كنت موظف ، أو صاحب فكرة مشروع، أو حتى شخص مثقف بيحب يطور نفسه.. فيه حاجات مينفعش نجهلها، وأهمها المصطلحات الأساسية في البيزنيس. لأنك ببساطة هتسمعها في ميتنج، أو يبعتها مديرك، أو يسألك فيها الـ Career Coach اللي بيساعدك ترسم طريقك.

: عدم معرفتك بيها بيحسسك إنك "برا اللعبة"، وعشان كدة جمعتلك أهم 80 مصطلح ببساطة فى

✅ تأسيس الشركات .

✅ الإيرادات والماليات . 

✅ الموارد البشرية (HR) . 

✅ الروتين اليومي بالشركات . 

. دراسة إدارة الأعمال ✅

1. في تأسيس الشركات (Startup & Founding)

1. Founder: المؤسس صاحب الفكرة.

2. Co-Founder: شريك مؤسس.

3. Business Model: نموذج العمل (إزاي الشركة هتكسب؟).

4. B2B: بيع من شركة لشركة.

5. B2C: بيع من شركة لعميل نهائي.

6. Outsourcing: الاستعانة بجهات خارجية لتنفيذ مهام.

7. Scale-up: مرحلة توسيع الشركة بعد النجاح الأولي.

8. Equity: حصة أو ملكية في الشركة.

9. VC (Venture Capital): صناديق رأس المال المخاطر.

10. Angel Investor: مستثمر بيدعالفكرة في بدايتها خالص.

11. Incubator: حاضنة أعمال بتوفر مكان ودعم للمشاريع.

12. Accelerator: مسرعة أعمال بتسرع نمو الشركة في وقت قصير.

13. Pivot: تغيير اتجاه الشركة أو نموذج العمل بالكامل.

14. Bootstrapping: تمويل المشروع من مدخراتك الشخصية.

15. NDA: اتفاقية عدم الإفصاح عن الأسرار.

2. في الإيرادات والماليات (Finance & Revenue)

16. Revenue: إجمالي الدخل قبل خصم المصاريف.

17. Net Profit: صافي الربح (اللي بيتبقى في جيبك).

18. Gross Profit: الربح الإجمالي (الدخل - تكلفة المنتج).

19. ROI: العائد على الاستثمار.

20. Cash Flow: السيولة النقدية الداخلة والخارجة.

21. Burn Rate: معدل حرق السيولة شهرياً.

22. Break-even Point: نقطة التعادل (لا مكسب ولا خسارة).

23. Fixed Costs: التكاليف الثابتة (إيجار، رواتب).

24. Variable Costs: تكاليف متغيرة حسب الإنتاج.

25. Markup: الزيادة اللي بتحطها على التكلفة عشان تبيع.

26. Fiscal Year: السنة المالية للشركة.

27. Assets: الأصول (حاجات الشركة بتملكها).

28. Liabilities: الالتزامات أو الديون.

29. Overhead: مصاريف التشغيل الجانبية.

30. Unit Economics: حساب مكسب وخسارة الوحدة الواحدة.

3. في الموارد البشرية (Human Resources - HR)

31. Recruitment: عملية التوظيف.

32. Onboarding: مرحلة تعريف الموظف الجديد بالشركة.

33. Headhunter: صائد كفاءات (بيجيب ناس تقيلة لمناصب حساسة).

34. Soft Skills: مهارات التواصل والشخصية.

35. Hard Skills: المهارات التقنية (برمجة، محاسبة).

36. Turnover Rate: معدل دوران العمالة (ناس بتمشي وناس بتيجي).

37. Appraisal: تقييم أداء الموظفين.

38. Job Description (JD): الوصف الوظيفي لمهامك.

39. Gross Salary: المرتب قبل خصم التأمينات والضرائب.

40. Net Salary: المرتب اللي بتقبضه في إيدك.

41. Contract: عقد العمل.

42. Remotely: العمل عن بُعد.

43. Freelancer: مستقل بيشتغل بالمهمة.

44. Internship: فترة تدريب (غالباً للطلبة).

45. Probation Period: فترة الاختبار (غالباً أول 3 شهور).

4. الروتين اليومي بالشركات (Corporate Routine)

46. Deadline: الموعد النهائي لتسليم المهمة.

47. ASAP: بأسرع وقت ممكن.

48. Meeting Minutes: محضر الاجتماع (إيه اللي اتقال؟).

49. Feedback: التغذية الراجعة (رأيك في الشغل).

50. Brainstorming: جلسة عصف ذهني لتوليد أفكار.

51. Follow up: متابعة ماتم إنجازه.

52. Workflow: تسلسل خطوات العمل.

53. CC (Carbon Copy): وضع شخص في نسخة الإيميل للعلم.

54. BCC: وضع شخص في الإيميل بدون ما الباقي يعرف.

55. EOD: نهاية يوم العمل.

56. Sync up: اجتماع سريع لتنسيق المواعيد والمهام.

57. Backlog: قائمة المهام المتأخرة أو المؤجلة.

58. Handover: تسليم المهام لشخص آخر.

59. Brief: ملخص سريع للمشروع أو المهمة.

60. Workshop: ورشة عمل تطبيقية.

5. في دراسة إدارة الأعمال (Business Administration)

61. SWOT Analysis: تحليل نقاط القوة، الضعف، الفرص، والتهديدات.

62. Market Research: أبحاث السوق.

63. Niche Market: التخصص في فئة محددة جداً من الجمهور.

64. Competitive Advantage: الميزة التنافسية.

65. Value Proposition: القيمة المضافة اللي بتقدمها.

66. Target Audience: الجمهور المستهدف.

67. Branding: بناء هوية وسمعة المشروع.

68. Supply Chain: سلاسل الإمداد.

69. Marketing Mix (4Ps): المزيج التسويقي (منتج، سعر، مكان، ترويج).

70. Stakeholders: أصحاب المصلحة (أي حد متأثر بالشركة).

6. مصطلحات عامة (General Business)

71. Networking: بناء شبكة علاقات مهنية.

72. Mindset: العقلية أو طريقة التفكير.

73. Entrepreneur: رائد أعمال.

74. Monopoly: الاحتكار (شركة واحدة مسيطرة).

75. Niche: مجال متخصص.

76. Incentives: حوافز ومكافآت.

77. Synergy: التعاون اللي بينتج عنه نتيجة أكبر من مجموع الأفراد.

78. Benchmarking: مقارنة أدائك بأفضل المنافسين.

79. Quality Assurance (QA): ضمان الجودة.

80. Best Practice: أفضل الممارسات المتبعة في مجال ما.

البيزنس لغة، ولو عرفت لغته هتعرف تلعب لعبته صح. المصطلحات دي مش عشان "المنظرة"، دي عشان تفهم سوق العمل شغال إزاي وتعرف تاخد حقك وتطور مكانك

لو محتاج شرح مفصل لأي مصطلح منهم، تقدر تراسلنى  وهشرحهولك بالتفصيل

 ولو حاسس إنك محتاج مساعدة حقيقية عشان تطبق الكلام ده في كاريرك أو تطور شركتك، ابعتلي رسالة دلوقتي بكلمة "استشارة" وخلينا نحط النقط على الحروف

معاكم، Coach Ahmed Zaki HRD & Career Coach مدرب ومقدم استشارات للأفراد والشركات. 🔗 تواصل معي من هنا

#azaki #Coaching #ابدأ_من_جديد #نقطة_تحول_شارك_قيمة #BusinessTerms #CareerAdvice #HR

"عارف إيه اللي بيموّت أعظم الأفكار، سواء كانت (مشروع جديد) أو (تغيير كارير) أو (قرار شخصي مصيري)؟

" الحب الزيادة. بمعنى أصح: " التعلق المفرط بالكمال

لما بنحب فكرة جداً، بنبدأ نخاف عليها من

كلام الناس: 'لازم تطلع مثالية عشان محدش ينتقدها

التوقيت: 'أنا مستني اللحظة المناسبة والظروف الذهبية

التخطيط الزائد: 'هدرسها سنة كمان قبل ما أبدأ أول خطوة

النتيجة؟ الفكرة بتتحول من (حلم) لـ (عبء) على أعصابك. الحب اللي كان المفروض يكون دافع، بيتحول لقيود بتخنق الفكرة لحد ما تموت وهي لسه في خيالك.. ويجي حد تاني ينفذها بـ 50% بس من جودتها، وينجح

بصفتي الكوتش بتاعك، هقولك الحقيقة: الفكرة مش محتاجة حبك، الفكرة محتاجة "شجاعتك". محتاجة إنك تقبل إنها تطلع ناقصة وتكمل في الطريق

نصيحتي ليك النهاردة: لو عندك فكرة 'حاببها جداً'، بطل تدلعها.. انزل بيها أرض الواقع، عك فيها، اتعلم منها، بس متخليهاش تموت في درج مكتبك

سؤال ليك: إيه الفكرة اللي "حابسها" بقالك كتير ومستني عليها لما تبقى مثالية؟ شاركني في الكومنتات ويمكن دي تكون الزقة اللي محتاجها

Coach Ahmed Zaki 

HRD & Career Coach مدرب ومقدم استشارات للأفراد والشركات

 [https://sites.google.com/view/coachahmedzaki/home]