Préparer ton invité(e)
lui donner une idée claire du déroulement et des thèmes abordés pour éviter les surprises et malaises
planifier avec l'invité quelques interventions (pour lui permettre de faire une blague ou d'aborder un sujet)
lui permettre à l'occasion de diriger la conversation
Développer une curiosité authentique
se renseigner sur le domaine de l'invité(e) et se poser des questions
Utiliser cette structure lors de l'entrevue
Présenter l'invité(e) en présentant sa valeur, ce qui le ou la rend intéressant(e).
Questions légères qui mettent en contexte le sujet abordé.
Questions sérieuses permettant à l'invité(e) de partager sa perspective personnelle.
Conclusion faisant le tour de la question et permettant à l'invité(e) d'ajouter des précisions.
Autres conseils
Questions simples
Mettre l'invité(e) en valeur
Être empathique
Développer son propre style et sa propre "question ultime"
Entrevue serrée
Entrevue "on jase"