Nouvelle monture de la PEPA

La première loi de finances rectificative pour 2021 a été définitivement adoptée le 12 juillet 2021.

Une de ses mesures les plus médiatiques est une nouvelle mouture de la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat (PEPA).

Cette fois, la fenêtre de versement de la prime s’étend du 1^er juin 2021 au 31 mars 2022.

Comme les fois précédentes, la prime est facultative. Les employeurs qui choisiront de la mettre en place pourront procéder soit par décision unilatérale, soit par accord d’entreprise ou de groupe conclu selon les modalités d’un accord d’intéressement.

Il serait possible de moduler le montant de la prime selon certains critères à prévoir dans l’accord ou la décision unilatérale. Mais cette fois, il n’y a pas le fameux critère des conditions de travail « covid-19 », qui avait défrayé la chronique dans le cadre de la PEPA 2020.