Certificación Habilidades Directivas
Certificación Habilidades Directivas
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Objetivo
Objetivo
Los líderes de las organizaciones actuales requieren el desarrollo de habilidades de innovación, visión de futuro, pensamiento estructurado y sentido humano para aspirar a llevar a sus organizaciones a un modelo de crecimiento sostenible y soportable. El conjunto armonizado, estructurado y coherente de habilidades cognitivas y relacionales representa la oportunidad para el desarrollo de quienes encabezan las organizaciones de hoy hacia un porvenir más prometedor para los seres humanos, los grupos y la sociedad en su conjunto.
Dirigido a
Dirigido a
Directores, gerentes y líderes de organizaciones, con conocimientos y práctica en el desarrollo de funciones de administración que requieran complementar y estructurar sus habilidades buscando un desempeño superior de sus organizaciones y el desarrollo sinérgico de estas con sus colaboradores y grupos de interés.
Perfil del egresado
Perfil del egresado
Al concluir la certificación, el participante contará con una visión amplia de los diferentes aspectos que conlleva las posiciones de dirección y gestión de las organizaciones. Contará con herramientas para aplicarlas, adecuarlas y proponer nuevas estrategias para el desarrollo de las organizaciones, así como con un enfoque de eficacia y eficiencia en los resultados, con una profunda visión humanista, será capaz de integrar estos conceptos en beneficio de ambos y por ende, de la sociedad.
Módulos
Módulos
1.- Fundamentos
Estructura General
Estructuras y Aspectos Legales
Sistemas de Gestión
2.- Pensamiento Estratégico
Marketing e Inteligencia Artificial
Trabajo en Equipo y Negociación
Gestión de Riesgos
3.- Liderazgo
Liderazgo
Comunicación y Gestión de Conflictos
Acompañamiento de Procesos de Desarrollo
4.- Plan de Negocios
Desarrollo de Plan de Negocio
Ventajas del Programa
Ventajas del Programa
Programa desarrollado por expertos en cada módulo.
Los estudios de caso se enfocan en mercados actuales y en el alcance de la realidad de la región.
El trabajo final representa un entregable acorde con los estándares de las organizaciones.
El plan de negocios desarrollado es práctico y puede servir como base para obtención de apoyos.
Para los alumnos de maestrías económico administrativas UNAG, representa una opción de titulación.
Dr. Max Eduardo Gómez Jones
Dr. Max Eduardo Gómez Jones
Ingeniería Química con Especialidad en Tecnología de Polímeros (Universidad de Guadalajara)
Maestría en Administración con Especialidad en Mercadotecnia y Negocios Internacionales (Universidad de Guadalajara)
Maestría en Bioenergía y Desarrollo Humano (Universidad Antropológica de Guadalajara)
Doctorado en Desarrollo Humano (Universidad Antropológica de Guadalajara)
Diplomados en Dirección Estratégica, Liderazgo, Diseño Organizacional, Administración de Sistemas de Gestión de Calidad bajo los estándares ISO 9001:2015. 21001:2018 y 13485:2018 y TS16949
30 años de experiencia en la industria manufacturera en puestos de ingeniería, aseguramiento de calidad, desarrollo comercial, dirección de áreas, general y corporativa internacional (Swecomex, Condumex, Enthone-OMI, Loctite, HellermannTyton)
12 años de experiencia docente en programas de posgrado (Universidad Antropológica de Guadalajara, Universidad Marista de Guadalajara)
Consultor de Empresas en temas de gobierno corporativo, planeación, administración y dirección estratégica, implementación, actualización, recertificación y certificación dual de sistemas estandarizados de gestión bajo marca personal (Radix Humania)
Facilitador Certificado Lego Serious Play (LSP)
Director de Desarrollo Institucional y Coordinador de Doctorados e Investigación (Universidad Antropológica de Guadalajara)
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