الفصل الدراسي الثاني
الوحدة الرابعة : إدارة الموارد البشرية
مكملة لوحدة المشاريع في الصف الحادي عشر وتتناول هذه الوحدة كيف يكون المدير ناجحا والسلوكيات المتوقعة من كل من المدير والموظف .
الوحدة الخامسة : الاحصاء والاحتمالات
تتضمن هذه الوحدة مواضيع بحتة .بعض مواضيع الاحصاء قد تعرض لها لاطالب في الصف العاشر كالمتوسط والمنحنى الطبيعي ، وهنا يعطى الطالب فكرة عن كيفية التنبؤ بالدرجات من خلال معادلة الانحدار وكيفية حساب معامل الارتباط لدرجات الطلاب ومن ثم الاحتمالات وتطبيق قوانين الاحتمالات على المسائل اللفظية .
الوحدة السادسة : المحاسبة في مؤسسات الأعمال
في هذه الوحدة يتعرض الطالب للحسابات الرياضية التي يجب أن تؤخذ في الاعتبار عند تأسيس مشروع وذلك من خلال حساب الأصول والالتزامات وحقوق المالك ومن ثم حساب الراتب وصافي الراتب .
الفصل الدراسي الأول
الوحدة الأولى : الانتاج والتسويق في مؤسسة الأعمال
تبدأ الوحدة الأولى بالإنتاج والتسويق وهنا يبدأ النظام الذي قد تعرف عليه الطالب في الصف الحادي عشر وكيفية حساب الإيرادات والأرباح ومن ثم كيفية تسويق هذه المنتجات والتطبيقات الرياضية على التسويق كالخصومات والفواتير والمبلغ المضاف على السلع .
الوحدة الثانية : التباديل والتوافيق
يتعلم الطالب في هذه الوحدة مبدأ العد والمقصود به .
الوحدة الثالثة : الدُفع والتأمين .
وهي وحدة تطبيقية يتعلم الطالب كيفية حساب الفائدة عند إيداعه لمبلغ ما -وقد تعرض لهذه الفائدة في الصف الثامن- وكذلك كيفية حساب القسط ومن ثم أنواع التأمين وتطبيقه في مسائل.
آلية التقويم
درجات التقويم المستمر 30 درجة موزعة كالأتي :
5 درجات شفوي
10 درجات اسئلة قصيرة
15 درجة اختبارات قصيرة
الاختبار النهائي 70 درجة