Statistiques
69 % des directeurs opérationnels disent qu'il y a un manque de motivation des employés.
73 % des employés disent qu'ils sont moins motivés.
84% disent qu'ils pourraient performer davantage s'ils le voulaient.
50% des travailleurs disent qu'ils en font juste assez pour garder leur travail.
Les humains sont des créatures possédant des possibilités infinies, mais la plupart utilisent moins de 30% de leurs habilités (certains estiment que c'est 10%).
Dans plusieurs organisations, le sujet principal de la conversation des employés est ce qu'ils vont faire en dehors de leur travail et combien de temps il reste avant leur retraite.
Alors que les entreprises dépensent des millions de dollars annuellement pour les motiver.