本校では、DXの延長上に働き方改革を位置付けて、両者を一体化して進めております。特にその核となるのが「チャットの活用」であり、チャット上で校長決裁(簡易電子決裁)を行うことで教職員の業務負担を大幅に削減し、事前調整のための会議(部長主任会議)の役割もチャットに振り替えました。今後はこれを組織マネジメント改革にまで直結して、さらなる働き方改革を進める予定です。
本校における働き方改革の基本的な考え方の説明です。
本校教職員向けの校務DXアンケートについての説明です。
令和6年6月に実施したアンケートの集計結果です。