團體領導實作課程
課程核心價值
藉由擔任社團或服務隊的領導幹部，實際演練團隊領導與經營，並完成反思、交接與傳承。
🙋選課資格🙋
任何社團、系學會的社長與副社長
寒暑假服務隊總副召
學校大型活動總副召與核幹
團隊需求
核幹10人以上
工作人員眾多
籌備期超過2/3學期
其他期中服務總副召，
團隊需求
參與人數與幹部人數與寒暑假服務隊相當
籌備期超過2/3學期
須經由課外活動委員會審核通過
其他經課外活動委員會審核通過者
課程內容與要求
經營社團，管理團隊
帶領團隊規劃
實行並完成服務活動
社團完成交接
服務隊完成反思
學分get！
基本上，除了一堂集體實體課之外
只要完成原本擔任領導該做的事情，就沒問題了！
學分與屬性
本課程屬於【通識課程】中的【多元選修課程】中的【跨域學習與實踐】領域
上學期開設團體領導實作課程(1) 下學期開設團體領導實作課程(2) ，各1學分
沒有固定的上課時間
課程分三類
實作課程就是原本這個職務該做的事
知能課程就是原本辦理給幹部參加的課
講授課程是課程基本概念
對社長副社長而言，上下學期課程內容有些許不同
上學期課程規劃
【講授課程】
(社團與服務隊共通)開學第一周星期二晚上19:00
課程介紹，領導力與團體動力量表
(請高手來協助授課)
【知能課程】(課外組辦理)
社團知能課程：團隊經營、經費與企劃器材、核銷等課程
服務隊知能課程：團隊經營、場域經營與服務對象溝通、核銷等課程
【實作課程】
- 學期活動計畫/預算總表：
社團實作重點：藉由會議討論，凝聚共識，規劃學期活動並適當進行人力分配
服務隊實作重點：初步規劃服務隊活動，藉由會議討論，凝聚核心幹部共識。企畫書撰寫與預算表。
- 社團協調會/服務隊集體籌備會：
社團實作重點：在各社團共同參與的協調會中，做到垂直政策傳達與水平社團間協調。須將內容帶回與幹部討論。
服務隊實作重點：在集體籌備會中，做到垂直政策傳達，不同服務隊間交流與溝通。須將內容帶回與幹部討論。
- 社團/服務隊經營：
社團實作重點：新生招募，社團課程、幹部會議、學期活動、成果發表等。實際營運，執行例行與特殊活動。能夠適當分配工作，運用團體共同完成工作。
服務隊實作重點：召募核心幹部組成幹部群、招募隊員、聯繫服務對象、場地勘查、活動內容規劃、爭取經費，帶領團隊實際完成服務活動。能夠適當分配工作，運用團體共同完成工作。
- 社團評鑑：
社團實作重點：從各個面向反思、審視並整理社團資料，參與社團評鑑。
服務隊實作重點：帶領服務反思與慶賀，整理成果報告書，參與成果發表
評量重點項目
社團
(一)社團協調會出席
(二)社團評鑑得分
(三)期末心得
(四)團體動力量表
(五)社團知能課程
服務隊
(一)服務隊集體籌備會出席
(二)服務隊企畫書
(三)服務隊成果報告
(四)團體動力量表
(五)服務隊知能課程
下學期課程規劃
【講授課程】
(社團與服務隊共通)開學第一周星期二晚上19:00
課程介紹，團體發展、幹部培養與傳承
(請高手來協助授課)
【知能課程】(課外組辦理)
社團知能課程：下學期無
服務隊知能課程：團隊經營、場域經營與服務對象溝通、核銷等課程
【實作課程】
- 學期活動計畫/預算總表：
社團實作重點：藉由會議討論，凝聚共識，規劃學期活動並適當進行人力分配
服務隊實作重點：初步規劃服務隊活動，藉由會議討論，凝聚核心幹部共識。企畫書撰寫與預算表。
- 社團協調會/服務隊集體籌備會：
社團實作重點：在各社團共同參與的協調會中，做到垂直政策傳達與水平社團間協調。須將內容帶回與幹部討論。
服務隊實作重點：在集體籌備會中，做到垂直政策傳達，不同服務隊間交流與溝通。須將內容帶回與幹部討論。
- 社團/服務隊經營：
社團實作重點：新生招募，社團課程、幹部會議、學期活動、成果發表等。實際營運，執行例行與特殊活動。能夠適當分配工作，運用團體共同完成工作。
服務隊實作重點：召募核心幹部組成幹部群、招募隊員、聯繫服務對象、場地勘查、活動內容規劃、爭取經費，帶領團隊實際完成服務活動。能夠適當分配工作，運用團體共同完成工作。
- 社團評鑑：
社團實作重點：從各個面向反思、審視並整理社團資料，參與社團評鑑。
服務隊實作重點：帶領服務反思與慶賀，整理成果報告書，參與成果發表
- 社團交接：
社團實作重點：選出新任社團幹部，辦理幹部交接，需要確實傳承資料與財務。
評量重點項目
社團
(一)社團協調會出席
(二)社團評鑑得分
(三)期末心得
(四)團體動力量表
(五)社團傳承，選出新任幹部
服務隊
(一)服務隊集體籌備會出席
(二)服務隊企畫書
(三)服務隊成果報告
(四)團體動力量表
(五)服務隊知能課程
選課方式
每學期第三周前至上方邊表單選課！
原則上，社長副社長於下學期後半交接後，即具備選課資格(依校務資訊系統中社團活動資訊系統所登錄的幹部名單為準)。社長與副社長可於次學年(任期內)上學期選團體領導實作課程(1) 下學期選團體領導實作課程(2)
寒暑假服務隊及其他服務團隊總副召，請於活動規劃期間，先完成課程要求的各項知能課程與籌會出席，於寒暑假完成服務活動後，在下一個學期選課。例如寒假服務隊的總召，順利於寒假出隊完成之後，於下學期開學時選課。
如果社團交接時間在上學期，則社長與副社長仍可以在任期內選課，只是選課順序顛倒，先在下學期選團體領導實作課程(2)，再於上學期選團體領導實作課程(1)，這種情形下，評量方式會跟著做調整。