人事室

1. 管理教職員工出缺席狀況。

2. 教職員工事，病假原因了解，發現其本人或家屬有感染或疑似傳染病症狀者知會健康中心，以進行必要之監測與管理。

3. 遭感染或居家隔離之教職員工請假事宜。

4. 協助參與傳染病防疫工作之教職員工壓力調適或安排其接受心理輔導。

5. 辦理因遭感染而病逝之教職員工撫卹事宜。

6. 辦理傳染病防治獎懲事宜。

一、全校教職員工，如有出現發燒、咳嗽等類流感症狀時，應配戴醫療用口罩(請自備)；平時並應加強洗手(但注意手部保養，洗完用手帕擦乾，避免手上水份自然蒸發而帶走油脂，造成皸裂；也可以用護手霜保護)

二、本校將加強公用電梯、扶手之清潔消毒；個人請注意桌面、電腦鍵盤等容易接觸的位置之清潔。

三、疫情結束前，暫停教職員大型聚會活動（共同會議除外）。

四、具體措施如下：

(1) 保持健康的生活作息（例如：營養、睡眠等），施打流感疫苗，避免病情複雜化。

(2) 保健室門口設立發燒篩檢站。

(3) 進入保健中心內視狀況戴口罩。

(4) 除看病及洽公外，禁止進入保健中心。

(5) 綜合餐廳，為防治飛沫傳染，全面「禁語」。

(6) 若出現疑似相關症狀，加強旅遊、職業、接觸、與群聚史詢問。

(7) 教職員請密切關注中央流行疫情指揮中心及本校校安中心所發布之防疫措施。

五、全體教職員如有自旅遊警示區(由中央流行疫情指揮中心所發布地區)回台灣者，請遵循中央流行疫情指揮中心所公告之原則進行自主健康管理或居家檢疫。

六、非因公務且未感染疫病之全體教職員，因有接觸疑慮，經防疫單位要求進行自主健康管理或居家檢疫者，請假措施如下：

（一）自行居家休養（隔離）者，可請病假、事假或特別休假。

（二）家庭成員因病或因受自主健康管理要求，需親自照顧者，可請家庭照顧假或事假。