O que preciso ser como mentorando:

As características que fazem um bom Mentorando são:

Parceria: o mentorando também precisa ser bem parceiro para definir em conjunto suas metas e buscar ativamente o conhecimento.

Proatividade: O mentorando é responsável por se preparar para os encontros, pensar nas perguntas e nos tópicos a serem discutidos, garantindo que o tempo do mentor seja utilizado da melhor forma possível.

Assiduidade: Comparecer aos encontros e ser pontual demonstra o quanto você valoriza a mentoria.

Dedicação: O mentorando precisa se dedicar ao processo, assumindo um papel ativo na própria jornada de desenvolvimento.

Abertura: Para que o processo funcione, é preciso ter a mente aberta para receber feedbacks e diferentes perspectivas.

Relatos de quem já foi Mentorando

MENTORANDA: Alana Luise Oweida Pelanda

Mentoranda da edição de 2025

"Participar da mentoria foi um divisor de águas na minha carreira. O processo me ajudou a reconhecer meus pontos fortes, ganhar clareza sobre minhas escolhas e enxergar novas possibilidades de crescimento. Com o direcionamento e as provocações do Everton, aprendi a olhar para minha trajetória de forma mais estratégica e a ter mais confiança nas minhas decisões. Mais do que acelerar resultados, a mentoria me mostrou a importância de caminhar com propósito e na direção certa."

FAEx de Administração | Ano de Conclusão: 2024

Graduanda de Mercado Financeiro

MENTORANDO: Cassio Oliveira

Mentorando da edição de 2024

"Eu estava me esforçando muito no trabalho, mas não conseguia crescer. Sabia o que precisava fazer, mas não como começar. Foi quando o professor Paulo começou a me mentorar e, com sua experiência, os resultados começaram a aparecer. Ele me ajudou a desenvolver disciplina e a cumprir o que planejava. Sai da minha zona de conforto e percebi que o crescimento exige ação. Meu conselho para quem está nessa jornada: acredite, continue e, acima de tudo, não desista."

Graduando de Engenharia de Negócios

MENTORANDA: Claudia Kellen Day Marthaus

Mentoranda da edição de 2025

"Meu interesse por essa trilha surgiu do desejo de me preparar para assumir um cargo de liderança. E posso dizer com certeza: a Claudia de março já não é a mesma Claudia de agora e muito menos a que está por vir!

Durante nossos encontros, trocamos experiências valiosas. Compartilhei situações reais do meu dia a dia profissional, e o Josinei sempre trouxe insights poderosos, sugestões de leitura e reflexões que ampliaram minha visão e fortaleceram minha atuação.

Participar dessa mentoria tem sido gratificante e transformador. Estou construindo, com apoio e propósito, o caminho para uma liderança mais consciente, preparada e humana.

Gratidão à FAE e ao Josinei por essa oportunidade tão rica. Que venham os próximos passos!"

FAEx de Ciências Contábeis | Ano de Conclusão: 2005

Como escolher seu Mentor

Dúvidas mais frequentes para te ajudar a saber tudo sobre

o processo de inscrição e escolha de Mentor!

Qual o processo para escolher um mentor?

Para se inscrever, você deve preencher o formulário de inscrição abaixo e no link indicado no edital. Antes disso, é importante consultar a aba com os mentores aqui no site com suas aptidões, experiência e dias para mentoria. No formulário, você informa seus dados pessoais, curso, minicurrículo ou LinkedIn, área de interesse, disponibilidade de horários e pré-seleciona até 3 opções dos mentores que sejam da sua mesma área de atuação profissional. Depois, a Comissão Organizadora analisa as informações, compartilha com os mentores para análise e agendamento de entrevista (que pode ser online ou presencial).

A seleção final considera sua experiência, área de interesse, disponibilidade e desempenho na entrevista.

Posso ser de uma área diferente do meu mentor?

Não. O edital destaca que tanto o mentor quanto o mentorando devem ser da mesma área profissional. O mentor deve ter formação e atuação na mesma área de trabalho e/ou do curso do mentorando.

O que esperar de todo o processo?

O mentorando terá orientação e aconselhamento de um profissional experiente e reconhecido na área, com foco no desenvolvimento pessoal e no direcionamento da carreira. O processo inclui:

Inscrição e indicação de até 3 mentores no formulário;
Entrevista on-line ou presencial de seleção;
Participação obrigatória na reunião inicial de orientação presencial;
Desenvolvimento da mentoria ao longo de 2026, de acordo com a disponibilidade combinada com o mentor. Atente para esse item para ter disponibilidade de, ao menos, uma hora mensal para os encontros. Ausências implicarão na saída do programa atual e futuros.

Antes de preencher o formulário de inscrição, consulte os mentores disponíveis na área Escolha um mentor.

Depois, no formulário, indique até 3 mentores de sua preferência para a mentoria.

AS INSCRIÇÕES PARA MENTORANDOS INICIAM EM 01/10

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