EMPLOYABILITE

Pourquoi se former en employabilité ?

• Pour pouvoir créer un portfolio de compétences professionnelles

• Savoir identifier les opportunités et y postuler en étant le favori

• Bien écrire un CV abrégé/détaillé et une lettre de motivation

• Avoir une réputation et présence positives en ligne

• Maintenir des réseaux professionnels pertinents

• Avoir les bonnes techniques d’entretien et de suivi

• Avoir une attitude professionnelle appropriée

• Savoir gérer son temps

• Équilibrer entre le travail et la vie familiale

• Reconnaître la violence et le harcèlement au travail et savoir comment y faire face

• Savoir comment démissionner et quand faut-il enclencher le processus

• Connaître et éviter les risques liés au travail

• Avoir de l’équipement et des vêtements convenables pour le travail

• Pouvoir prévenir les accidents de travail

• Connaître et appliquer les lois et pratiques en matière de santé et de sécurité

• Connaître et appliquer le Code du travail (points clés)

• Connaître les manières appropriées de prendre différentes mesures au travail

• Identifier les droits et les responsabilités des employeurs et des employés

• bien remplir un formulaire de demande d’emploi

• Répondre aux urgences

• Comprendre les réglementations en matière de santé et de sécurité

• Identifier et savoir exercer les droits et responsabilités des employeurs et des employés