ТЕЛЕМІСТ «ЛІДЕРСТВО В ЕПОХУ ЗМІН: СУЧАСНІ ВИКЛИКИ ТА СТРАТЕГІЇ»

Сьогодні (30 листопада 2023 р.) відбувся надзвичайно захоплюючий телеміст між науковими гуртками «Лідерство та Менеджмент» (КЗ Сумський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти) та «Пошук» (Чернівецький національний університет імені Юрія Федьковича) на тему «Лідерство в епоху змін: Сучасні виклики та стратегії».

Вважаємо, що Лідерство у сучасному світі стає великим викликом через постійні зміни в економіці, технологіях та суспільстві. Лідери стикаються з новими викликами, такими як швидкий темп змін, нестабільність і різноманіття. У цьому контексті стратегії лідерства стають визначальними для досягнення успіху.

Ініціаторами проведення міжвузівського телемосту стали Дідух Віталія Віталіївна (керівник наукового гуртка «Пошук»), доктор філософії (PhD), асистент кафедри педагогіки та методики початкової освіти факультету педагогіки, психології та соціальної роботи Чернівецького національного університету імені Юрія Федьковича; Предик Аліна Анатоліївна, кандидат педагогічних наук, доцент, доцент кафедри педагогіки та методики початкової освіти факультету педагогіки, психології та соціальної роботи Чернівецького національного університету імені Юрія Федьковича та Гузенко Оксана Вікторівна (керівник наукового гуртка «Лідерство та Менеджмент»), кандидат педагогічних наук, доцент, доцент кафедри педагогіки, спеціальної освіти та менеджменту, член-кореспондент Академії міжнародного співробітництва з креативної педагогіки. У роботі телемосту взяли участь студенти спеціальностей 073 Менеджмент, 011 Освітні, педагогічні науки (КЗ Сумський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти) та 013 Початкова освіта (Чернівецький національний університет імені Юрія Федьковича).

Захід відкрили керівники структурних підрозділів, завідувачки кафедр: Романюк Світлана Захарівна, професор, доктор педагогічних наук, завідувач кафедри педагогіки та методики початкової освіти, факультету  педагогіки, психології та соціальної роботи Чернівецького національного університету імені Юрія Федьковича та Єфремова Галина Леонідівна, доцент, кандидат педагогічних наук, завідувач кафедри педагогіки, спеціальної освіти та менеджменту КЗ Сумський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти. Вони поділилися своїм поглядом на подію та надали початок захопливим розмовам про лідерство та співпрацю.

На початку нашого захоплюючого телемосту учасникам було поставлене проблемне питання: «Чому менеджер – лідер, а не керівник?».

Спільнота висловила думку, що в епоху змін лідерство стає важливішим, оскільки воно визнає та враховує різноманіття та унікальність кожного члена команди. Лідер вміє вдягнути на себе роль наставника, мотиватора та відмінного організатора.

Так, менеджерські навички важливі, але в сучасному світі вони лише база. Лідер виходить за межі орієнтації на завдання та керує не лише процесами, але і взаємодіє з людьми, сприяючи розвитку їх потенціалу.

Учасникам телемосту також було запропоновано проаналізувати різні підходи до визначень поняття «лідер» і виявити ключові компоненти цього захопливого та багатогранного поняття.

В результаті ми побачили, що ключові компоненти поняття «лідер» обумовлені якісним та кількісним співвідношенням його якостей, комунікативних навичок, адаптивності та відданості спільній меті. Це свідчить про багатогранність та еволюцію цього поняття у світлі постійних змін.

І ось, безсумнівною родзинкою нашого заходу стали захопливі практичні вправи «Ти і твоє ім’я» та «Коло і я»!

Так «Ти і твоє ім’я»: ця вправа дозволила кожному учаснику краще пізнати себе та свої сильні сторони. Кожне ім'я приховує унікальний набір навичок та властивостей, які можуть стати ключем до успіху в лідерстві. За допомогою цієї вправи, ми відкрили нові глибини в нашій команді.

А вправа «Коло і я» створила атмосферу взаємодії та взаємопідтримки. Утворивши коло, ми зрозуміли важливість кожного індивіда у команді. Кожне поєднання «я і ти» утворює міцний ланцюг, який допомагає рухатися вперед разом.

Ці практичні вправи не лише надали нам веселу та цікаву атмосферу, але й поглибили наше розуміння важливості індивідуальності та спільної роботи для досягнення загальних цілей. Вони стали не просто активною частиною заходу, а справжньою ниткою, яка сплела нашу команду в єдину сильну спільність.

Наприкінці заходу ми опинилися в центрі захоплюючої дискусії серед учасників щодо критичного мислення та його зв'язку з лідерством! Учасники поділилися різними поглядами на те, як критичне мислення може стати ключовою складовою сучасного лідерства. Ця дискусія стала не тільки відмінним завершенням заходу, а й свідченням про те, що лідерство та критичне мислення взаємодіють, доповнюючи одне одного і граючи ключову роль у досягненні спільних цілей. Це ще один крок до вдосконалення наших лідерських навичок та формування сильної та відкритої спільноти!

Зазначимо, що це була неймовірна можливість дізнатися більше про те, як справжні лідери адаптуються до викликів сучасності та досягають успіху в епоху постійних змін.

Спасибі усім, хто прийняв цей виклик та долучився до обговорення! Ваші думки та ідеї – це те, що робить наші телемости такими цікавими та важливими для нашої спільноти. Будьмо лідерами своєї долі, продовжуймо ділитися своїми інсайтами та вдосконалюймося разом! #ЛідерствоУЗмін #СтудентськаСпільнота #НавчанняЗмінюєВсе