การเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ
การเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ
(Open Data Integrity and Transparency Assessment : OIT)
(Open Data Integrity and Transparency Assessment : OIT)
Embedded Files
O1-O6 ข้อมูลพื้นฐาน
O1-O6 ข้อมูลพื้นฐาน
.: ข้อมูลพื้นฐาน :.
.: ข้อมูลพื้นฐาน :.
O1 โครงสร้างหน่วยงาน
O1 โครงสร้างหน่วยงาน
O2 ข้อมูลผู้บริหาร
O2 ข้อมูลผู้บริหาร
O4 ข้อมูลการติดต่อ
O4 ข้อมูลการติดต่อ
ที่อยู่ : 614 ม.3 ตำบลท่าตอน อำเภอแม่อาย จังหวัดเชียงใหม่ 50280
หมายเลขโทรศัพท์ : 053 053594
หมายเลขโทรสาร : 053 053594
E-mail : photo.phiangluang1@gmail.com
แผนที่/ที่ตั้ง : คลิก
.: ประชาสัมพันธ์ :.
.: ประชาสัมพันธ์ :.
O5 ข่าวประชาสัมพันธ์
O5 ข่าวประชาสัมพันธ์
.: การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล :.
.: การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล :.
O6 (1) Q&A (ถาม-ตอบ)
O6 (1) Q&A (ถาม-ตอบ)
ติดต่อสอบถาม
O6 (2) Social Network
O6 (2) Social Network
Social Network
O7-O13 การบริหารงาน
O7-O13 การบริหารงาน
.: การดำเนินงาน :.
.: การดำเนินงาน :.
O7 แผนยุทธศาสตร์หรือ แผนพัฒนาหน่วยงาน
O7 แผนยุทธศาสตร์หรือ แผนพัฒนาหน่วยงาน
O8 แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
O8 แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
.: การปฏิบัติงาน :.
.: การปฏิบัติงาน :.
O11 คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
O11 คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
O12 ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
O12 ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
O13 E–Service
O13 E–Service
O14-O17 การจัดซื้อจัดจ้าง
O14-O17 การจัดซื้อจัดจ้าง
.: การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดการพัสดุ :.
.: การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดการพัสดุ :.
O14 รายงานการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
O14 รายงานการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
O15 ประกาศต่างๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
O15 ประกาศต่างๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
ปีงบประมาณ 2567 *ไม่มีการจัดซื้อจัดจ้าง เกิน 5 แสนบาท
O16 ความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน
O16 ความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน
O17 รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี
O17 รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี
O18-O21 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O18-O21 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O18 แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O18 แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O19 รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
O19 รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
O22-O25 การส่งเสริมความโปร่งใส
O22-O25 การส่งเสริมความโปร่งใส
.: การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ :.
.: การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ :.
O22 แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O22 แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O23 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O23 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O24 ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O24 ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
.: การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม :.
.: การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม :.
O25 การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
O25 การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
O26-O31 การป้องกันการทุจริต
O26-O31 การป้องกันการทุจริต
.: การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริตในประเด็นสินบน นโยบาย No Gift Policy :.
.: การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริตในประเด็นสินบน นโยบาย No Gift Policy :.
O26 ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
O26 ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
O27 การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
O27 การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
O28 รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
O28 รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
O29 รายงานการรับสินบนหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
O29 รายงานการรับสินบนหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
.: การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต :.
.: การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต :.
O30 การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบน
O30 การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบน
O31 รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
O31 รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
O32-O35 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส
O32-O35 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส
.: แผนป้องกันการทุจริต :.
.: แผนป้องกันการทุจริต :.
O32 การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
O32 การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
O33 รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
O33 รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
.: มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริตภายในหน่วยงาน :.
.: มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริตภายในหน่วยงาน :.
O34 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
O34 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
O35 รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
O35 รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
Page updated
Google Sites
Report abuse