Запрошуємо до участі науково-педагогічних працівників, методистів інститутів післядипломної педагогічної освіти, методистів районних (міських) методичних кабінетів, працівників гуманітарних відділів ОТГ/ відділів освіти ОТГ, педагогів закладів загальної середньої освіти, а також осіб, які мають професійний інтерес до теми конференції.

Цей захід зібрав управлінців, науковців, педагогів та представників освітянської громадськості, які цікавляться проблемами професійного розвитку керівних і педагогічних кадрів у сучасному освітньому просторі. Нині тенденції державного управління в нових соціально-економічних умовах доцільно розглядати з позиції демократичності, гнучкості, децентралізації, підвищення управлінської та корпоративної культури.

Висловлюю сподівання, що ця конференція стане не лише вагомим внеском у розвиток менеджменту освіти зокрема, але й окреслить нові шляхи для вирішення непростих завдань реформування вітчизняної післядипломної освіти в умовах децентралізації та модернізації.

Бажаю учасникам Всеукраїнської інтернет-конференції плідної роботи та нових наукових і творчих здобутків! 

Децентралізація влади в Україні, створення об’єднаних територіальних громад стали новим викликом: зріс запит на керівників із чіткою вираженою активною громадянською позицією, грамотних і активних жителів територій, які здатні позитивно впливати на створення умов якісного життя населення. У першу чергу, йдеться про якість освіти, яку має забезпечити опорна школа об’єднаної територіальної громади і, відповідно, її керівник.

У зв’язку з цим зростає роль наукових досліджень з проблем моделювання професійного розвитку керівників закладів загальної середньої освіти, з питань запровадження основних положень освітнього менеджменту в умова запровадження децентралізації та реальної автономії.

Відтак на часі є проведення конференції за темою  «Формування професійної компетентності керівника закладу освіти в умовах змін», яка зібрала високопрофесійне товариство вітчизняних науковців та практиків.

В запропонованих для обговорення тезах – проблеми становлення лідерів освітніх змін, розвиток інформаційних та комунікативних компетентностей керівників закладів освіти, питання формування іміджу закладу освіти і його керівника, розвиток критичного мислення директорів, роль керівників у запровадженні сучасних форм і змісту освіти, організація професійного розвитку за технологіями дистанційного навчання,  озброєння інструментарієм для забезпечення неперервності навчання,  розвитку лідерських якостей особистості, що стануть запорукою досягнення успіху в кар’єрі, особистісному зростанні.

 Сподіваюсь, що різнопланове обговорення запропонованої проблеми конференції буде певним чинником об’єднання зусиль зацікавлених осіб щодо питань подальшого розвитку підготовки керівників закладів освіти.

Пропозиції та висновки учасників конференції стануть в нагоді при формуванні змісту  неперервного розвитку професійної управлінської компетентності керівника, з врахуванням функціональних змін в роботі директора закладу загальної середньої освіти, зумовлених реформою освіти. 

Вимоги до оформлення статей і тез: 

Обсяг: статті – до 12 сторінок, тез – 3 повних сторінки комп’ютерного набору формату А-4 (надсилати на ел. пошту hot9329@gmail.com).

Текст набирається в редакторі Word шрифтом «Times New Roman» (розмір – 14; інтервал – 1,5; поля – по 20 мм). УДК – лівий куток першої сторінки).

Посилання на цитовані джерела, якщо вони є в тексті, подавати у квадратних дужках після цитати. Перша цифра – номер джерела в списку літератури, друга – номер сторінки. Наприклад: [15, с. 9]. Список використаних джерел подавати за Національним стандартом України ДТСУ 8302:2015 «Інформація та документація. Бібліографічне посилання. Загальні положення та правила складання».

Автори статей несуть відповідальність за зміст і достовірність поданих матеріалів, дотримання авторського права. Редакційна колегія залишає за собою право відхиляти статті, що не відповідають зазначеним вимогам.

Наші напрацювання: