加盟× 峯云營隊 × 薈師家教平台｜品牌加持與實務應用：

前十天建議內容

Day 1：品牌背書的力量｜為什麼要借力「峯云」與「薈師」？

說明峯云夏令營、薈師家教平台的全台影響力與品牌定位，讓加盟校明白：
- 品牌聯名＝信任加值
- 在地招生時說出「我們是峯云／薈師合作校」，比自創品牌更快建立信任
- 強調「我們不是你一人作戰，而是有全台品牌資源在背後支撐」

Day 2：品牌共用資源｜總部給你的不只是Logo

介紹總部提供的：
- 共用教材模組與教案資源
- 營隊課表與流程模板
- 薈師師資培訓、教學SOP與銷售工具
實務應用：如何運用這些素材快速啟動課程或營隊招生。

Day 3：招生文案與視覺統一｜形象一致才能放大聲量

- 提供峯云與薈師設計模板（海報、社群圖文、簡章、投影片）
- 教學加盟校如何微調套用，展現專業形象
- 提升家長的第一印象與信任度

Day 4：在地口碑如何快速建立？

- 用「品牌 × 在地故事」寫招生文案
- 分享成功案例：如何透過第一次營隊或課程讓家長主動轉介紹
- 培養「品牌體驗日」：如家長說明會、免費講座等，成為信任入口

Day 5：一週一次社群經營術｜把「品牌故事」說進家長心裡

- 教學加盟校規劃一週一次的教育理念小短文 or 教學點滴（搭配峯云/薈師標誌）
- 用品牌故事養出信任流量
- 延伸主題：學生改變案例、老師教學理念、營隊成長故事

Day 6：師資＝品牌核心｜如何善用薈師資源

- 薈師平台的師資都是經過培訓＋實測
- 教加盟校如何運用總部派師 or 協助招募在地師資再送訓
- 家教平台的強力支援，成為在地學生「進可攻、退可守」的補習選項

Day 7：峯云營隊的招生引爆法則

- 採用總部招生活動模板，搭配在地微調（例如親子說明會＋戶外試玩日）
- 提供「先搶名額制」與「限額試讀制」的操作方式
- 加碼：從營隊到開學班的自然銜接設計

Day 8：開班後的續班設計｜不是營隊結束就結束

- 教學如何從營隊結束設計銜接班、延伸班或假日親子班
- 結合薈師一對一／小班課程轉換，穩定營收與續班率
- 用品牌包裝長期課程設計，創造在地家長的「信任感」

Day 9：品牌×活動行銷的地推策略

- 結合在地學校、商圈、親子市集，設攤發放品牌簡章
- 如何快速自我介紹並強調「我們是峯云／薈師品牌授權據點」
- 教導加盟校招募學生志工家長，讓品牌變「在地熟人」

Day 10：初期成果檢視與加值建議

- 提供「品牌啟動10日成果檢核表」
- 教學如何記錄每一場招生活動、每一位接觸家長的反應
- 與總部聯繫討論優化建議與進階輔導方案