当社が提供している人材募集管理システムは、多数の「求人情報サイト」へのプロモーション機能が装備されているので、管理画面で求人を作成するだけで自動で多数のサイトに掲載が可能です。それをみた求職者から応募がきます。最近の求職者は応募する会社の情報をサイトやSNSを通じて得ることが当たり前になっていますのでその準備も整えておく必要があります。しかし、これらのサイトの構築やSNSの運用などはすぐにはノウハウもなくできない場合が多いです。そこで、当社がサイト構築や運用を支援させていただきます。それにより、いち早く御社専用の採用オウンドメディアを立ち上げることができます。

□　応募者一元管理が可能です。

□　御社専用の求人サイトです

□　雇用形態やエリアに関係なく求人を作り公開をすることができます。

□　求人情報サイト等に自動でアップロードされます。

□　ワードが使えれば簡単に求人作成ができます。

これからの採用戦略は、求人情報サイトだけでなく、SNSを活用した採用マーケティングが必要です。多様なメディアを駆使して、求職者へのアプローチを強化し、ホテルの魅力を効果的に発信することが採用の勝ち組となる重要な要素です。しかし、専門のSNS等のスタッフを抱えていないのが現実のホテル経営者様に代わり、当社が全ての準備と運用をアウトソーシングでサポートし、必要な人材の獲得のための拡散を支援します。