Publications

Academic articles (FNEGE and/or HCERES*)

1. Fouché, A., Fulconis, F. Godé, C. et Paché, G. (2024), « Je t’aime… moi non plus : entre partage et rétention des informations dans le canal de distribution », Décisions Marketing*, accepté pour publication.

Traduction: “I Love You... Me Neither: Balancing information sharing and withholding in the distribution channel”.

2. Lobre-Lebraty, K., Lebraty, J. et Godé, C. (2024), « Le choix du contradictoire au cœur du processus d’hybridation organisationnelle », Recherches en Sciences de Gestion - Management Sciences - Ciencias de Gestión*, N°164, à paraître.

3. Godé, C. et Brion, S. (2024), “The affordance-actualization process of predictive analytics: Towards a configurational framework of a predictive policing system”, Technological Forecasting and Social Change*, Vol. 204, early access.

4. Godé, C., Lebraty, J-F. et Barbaroux, P. (2023), "D’un système d’information résilient à un système d’information antifragile : illustrations à partir des organisations militaires », Les Cahiers Risques et Résilience, N°5, pp. 83-96.

5. Bouty, I. & Godé C. (2022), "Our flight suits are not just plain blue": The co-production of coordination and bodies in a military air display squadron”, Organization Studies *, Vol. 43, N°11, pp. 1769-1792.

6. Bajolle, E. et Godé, C. (2022), « Les effets facilitants et contraignants de la Blockchain sur la performance de la supply chain », Recherche et Cas en Sciences de Gestion*, Vol. 2, N°22, pp. 69-88.

7. Potosky, D., Godé, C & Lebraty, J-F. (2022), "Modeling the Feedback Process in Teams: A Field Study of Teamwork", Group and Organization Management*, Vol. 47, N°6, 1218-1258. 

8. Vazquez, J., Godé, C. et Lebraty, J-F. (2021), « Environnement big data et décision : l’étape de contre la montre du tour de France 2017 », Cahiers de la sécurité et de la justice, La documentation française, IHEMI, Hors-série, pp. 148-159. Traduction: "Big data environments and decision making: The time trial stage of the 2017 Tour de France”, pp. 160-171.

9. Lenesley, P., Buthion, V. et Godé, C. (2020), "Polycentricité et coopération dans la conduite du changement : recherche action dans le milieu sapeur-pompier de la Manche", Journal d'Economie et de Gestion de la Santé*, Vol. 38, N°3, pp. 170-189. 

10. Godé, C., Lebraty, J-F et Vazquez, J. (2019), "Le processus de décision naturaliste en environnement big data : le cas des forces de Police au sein d’un Centre d’Information et de Commandement (CIC)", Systèmes d'Information et Management*, Vol. 24, N°3, pp. 67-96.

11. Godé, C., Lenesley, P. et Buthion, V. (2019), “A polycentric view of coordination in extreme action teams: Insights from pre-hospital emergency teams”, Recherches en Sciences de Gestion-Management Sciences-Ciencias de Gestión*, n°133, pp. 163-190. 

12. Bonnet, E., Lièvre, P. & Godé, C. (2017), « Le projet d’exploration au prisme d’une théorie sociale de l’apprentissage »,  Management International*, Vol. 21, N°3, pp. 45-56.

13. Godé, C. & Barbaroux, P. (2016), “Combining technologies’ properties to cope with uncertainty: Lessons from the military”, International Journal of E-Entrepreneurship and Innovation, Vol. 6, N°1, pp. 1-19. 

14. Barbaroux, P. & Godé, C. (2016), « Le briefing-débriefing : une procédure pour lever les barrières pesant sur l’apprentissage organisationnel ? », Les annales des Mines, série Gérer et Comprendre*, N°124, Vol. 41, pp. 41-51.

15. Godé, C. & Lebraty, J.B. (2015), “Experience feedback as an enabler of coordination: An aerobatic military team case”, Scandinavian Journal of Management*, Vol. 31, N°3, pp. 324-336 - Best Award Paper of Academic Research in Management (Consult’in France).

16. Buthion, V. & Godé, C. (2014), « Les proches-aidants, quels rôles dans la coordination de la prise en charge des personnes malades ? », Journal de Gestion et d’Economie Médicales*, Vol. 32, N°7-8, pp. 503-521.

17. Godé, C. & Lebraty, J.F. (2013), “Improving decision-making in extreme environment: The case of a military Decision Support System”, The International Journal of Technology and Human Interaction*, Vol. 9, N°1, pp. 1-17.

18. Barbaroux, P. & Godé, C. (2012), « Changement technologique et transfert de compétences : une réflexion à partir du cas des équipages de transport de l’Armée de l’air », Management International*, Vol. 16, N°3, pp. 57-73.

19. Bouty, I., Godé, C., Drucker-Godard, C., Nizet, J. Pichault, F. & Lièvre, P. (2012), “Coordination practices in extreme situations”, European Management Journal*, Vol. 30, pp. 475-489.

20. Godé, C. & Barbaroux, P. (2012), “Towards an architecture of organizational learning: Insights from French military aircrews”, VINE: The Journal of Information and Knowledge Management Systems*, Vol. 42, N°3/4, pp. 321-334.

21. Godé, C., Hauch, V., Lasou, M. & Lebraty, J.F. (2012), « Une singularité dans l’aide à la décision : le cas de la Liaison 16 », Systèmes d’Information et Management*, Vol 17, N°2, pp. 1-30.

22. Godé, C. (2012), « Développer les compétences collectives à partir des pratiques de retour d’expérience « à chaud » : le cas de l’Equipe de Voltige de l’Armée de l’air », Revue Française de Gestion*, Vol. 38, N°223, pp. 167-180.

23. Godé, C. (2011), « Construire le sens par le retour d’expérience : le cas de l’Equipe de Voltige de l’Armée de l’air », Management & Avenir*, Vol. 10, N°41, pp. 374-392.

24. Bouty, I., Godé, C., Drucker-Godard, C., Nizet, J. Pichault, F. & Lièvre, P. (2011), « La résolution des problèmes concrets de coordination en situation extrême : essai de synthèse », Management & Avenir,* Vol. 10, N°41, pp. 430-437.

25. Barbaroux, P. & Godé, C. (2010), « Quelle typologie pour identifier les compétences ? Le cas des pilotes de transport de l’Armée de l’air », Information Sciences for Decision Making, http://isdm.univ-tln.fr, N°40, article 700. 

26. Godé-Sanchez, C. & Barbaroux, P. (2010), « La fabrique des usages technologiques en environnement extrême », Management & Avenir*, Vol. 2, N°32, pp. 71-90. 

27. Godé-Sanchez, C. (2010), “Leveraging coordination in project-based activities: What can we learn from military teamwork?”, Project Management Journal, Vol. 41, N°3, pp. 69-78.

28. Godé-Sanchez, C. (2010), « Se coordonner en environnement volatil : les pratiques de coordination développées par les pilotes de chasse », Finance, Contrôle, Stratégie*, Vol. 13, N°3, pp 61-93.

29. Godé-Sanchez, C. (2008), « Les TIC comme leviers du changement : une analyse du cas des Armées américaines en Afghanistan », Systèmes d’Information et Management*, Vol. 13, N°1, pp. 7-30 - Best Paper Award of Information Management Association (AIM).

30. Godé-Sanchez, C. (2007), « Pourquoi les communautés de métier de l’US Navy et de l’US Army s’approprient-elles différemment les TIC ? », Les annales des Mines, série Gérer et Comprendre*, N°90, pp. 30-42. 

31. Godé-Sanchez, C. (2006), “The Effect of Culture on Technological Change: The Case of American Military Organizations”, The International Journal of Knowledge, Culture and Change Management*, Vol. 6, N°1, pp. 149-54.

32. Godé-Sanchez, C. (2005), « Confiance et performance dans les organisations : l’impact des Technologies de l’Information et de la Communication », Revue Ethique et Entreprise, Vol. 11, N°22, avril, pp. 23-33.

33.  Godé-Sanchez, C. (2003), « Confiance et gouvernance de l’action publique : réflexions à partir de l’Espace du Partage Aubagnais », Revue Economique et Sociale, Vol. 3, N°4, décembre, pp. 255-66. 

34.  Lopez, J.R. & Godé-Sanchez, C. (2003), « Produire la confiance verticale par la réputation : le secteur public profite-t-il des outils du secteur marchand ? », Politiques et Management Public*, Vol. 21, N°3, pp. 83-99. 

Op-Ed Articles

1. Godé, C. "Technologies émergentes et digitalisation des organisations", Recherche et Cas en Sciences de Gestion*, Vol. 2, N°22, 2022.

2. De Corbière, F., Godé, C. et Pallud, J., « SIM face aux nouveaux enjeux des classements des revues scientifiques », Systèmes d’Information et Management, Vol. 26, N°3, 2021, pp. 3-5. 

3. De Corbière, F., Godé, C. et Pallud J. (2021), "Pour des contributions variées dans la revue SIM", Systèmes d’Information et Management*, Vol. 26, N°2, pp. 3-6.

4. Pallud, J., Godé, C. et De Corbière, F. (2021), "L’importance de la contribution dans la revue SIM", Systèmes d’Information et Management*, Vol. 26, N°1, pp. 3-7.

5. De Corbière, F., Pallud, J. et Godé, C. (2020), "Conférences à distance, oui mais ...", Systèmes d’Information et Management*, Vol. 25, N°3, pp. 3-7.

6. Godé, C., De Corbière, F. et Pallud, J. (2020), « Les technologies émergentes en contexte extrême : de l’adaptation à l’anticipation ? », Systèmes d’Information et Management*, Vol. 25, N°2, pp. 3-6.

7. Godé, C., Pallud, J et De Corbière, F. (2020), « Confiance et reconnaissance envers les évaluateurs de Systèmes d’Information et Management », Systèmes d’Information et Management*, Vol. 25, N°1, pp. 2-5.

8. De Corbière, F., Godé, C. et Pallud J. (2019), "Contribution sur la transformation numérique", Systèmes d'Information et Management*, Vol. 24, N°2, pp. 3-5. 

9. Godé, C., Melkonian, T. & Picq, T. (2016), "Performance collective : quels enseignements des contextes extrêmes ?", Revue Française de Gestion*, Vol. 42, N°257, pp. 73-78 .

10. Bouty, I., Godé, C., Drucker-Godard, C., Nizet, J. Pichault, F. & Lièvre, P. (2011), « Les pratiques de coordination en situations extrêmes », Management & Avenir*, Vol. 10, N°41, pp. 387-393.

Books

1. Varenne, P. et Godé, C. (2023), La transformation digitale du modèle d’affaires : vers un Business Model Digital Dynamique (BMD²) à destination des PME, EMS Management et Société, collection Pratiques d’entreprises, ISBN 978-2-37687-721-9, 143p. FNEGE Certification Label 2024.

2. Godé, C. et Bidan, M. (Coord.) (2020), Cas en Management des Systèmes d'Information, Editions EMS Management et Société, ISBN 978-2-376-87409-6, 252p. FNEGE Certification Label 2021.

3. Bidan, M. et Godé, C. (Coord.) (2017), DSCG 05 Management des systèmes d’information : manuel et applications, Vuibert, collection Expertise comptable, ISNB 978-2-311-40435-7, 448p.

4. Godé, C. (2015), La coordination des équipes en environnement extrême : pratiques de travail et usages technologiques en situation d’incertitude, ISTE Editions, collection Innovation, entrepreneuriat et gestion, ISBN 978-1-784-05114-3, 150p. FNEGE Certification Label 2016.

Translation: Godé, C. (2016), Team coordination in extreme environment: Work practices and technological uses under uncertainty, ISTE Ltd and John Wiley & Sons Inc, ISBN 978-1-848-21913-7, 165p.

Book Chapters

1. Pascal, A. et Godé, C. (2024), « Les compétences transversales à l’heure des Intelligences Artificielles Génératives », in Zerbib, R. et Martinache, G. (coord.), Formation : comment relever le défi des compétences transversales ? Editions EMS, à paraître.

2. Bajolle, E., Godé, C. et Fabbe-Costes, N. (2024), “Toward Comprehensive IS Project Alignment: The Case of Enterprise Resource Planning Deployment Within a Logistics Service Provider”, in Kandiero, A., Bigirimana, S. and Chizwina, S. (Eds.), Theoretical and Conceptual Frameworks in ICT Research, IGI Global, pp. 135-186.

3. Godé, C. et Lebraty, J-F. (2022), « Gary Klein : décider en situation réelle », in Bidan, M. et Livian, Y. (coord.), Les grands auteurs aux frontières du management, Editions EMS, pp. 321-332.

4. Bajolle, E. et Godé, C. (2021), « Blockchain et relations inter-organisationnelles dans la Supply Chain : une approche par la théorie de l’agence », in Azan, W. et Cavalier, G. (coord.), Des systèmes d’information aux blockchains : les principes d’une convergence, Editions Bruylant, pp. 195-225. 

5. Godé, C., (2019) « L’omniprésence de la logistique et de la SC », in Fabbe-Costes, N. et Rouquet, A. (coord.), La logistisation du monde. Chroniques sur une révolution en cours, Edition Travail & Gouvernance, Presses Universitaires de Provence, pp. 17-19.

6. Godé, C. (2017), “Coordination practices in extreme situations: Lessons from the military”, in Ed. by Aubry, M. and Lievre, P.: Project Management in Extreme Situations: Lessons from Polar Expeditions, Military and Rescue Operations and Wilderness Explorations, Francis and Taylor Group, Best Practices and Advances in Program Management Series New-York, USA, pp. 145-156.

7. Lebraty, JF. and Godé, C. (2015), “Assessing the performance of Decision Support Systems in military environment: The 3C method”, in Ed. by Mesquita, A. and Tsai, C-W: Human Behavior, Psychology, and Social Interaction in the Digital Era, IGI Global, Advances in human and social aspects of technology Book Series, pp. 45-70.

8. Godé, C. (2014), « Le retour d’expérience en environnement extrême : le cas de l’Equipe de Voltige de l’Armée de l’air », sous la direction de Giordano, J-L., Stal-Le Cardinal, J. and Turré, G. : Les retours d'expérience du projet Réduire les risques, augmenter les performances collectives, Editions AFNOR, Paris, pp. 123-136.

9. Barbaroux, P. and Godé, C. (2011), “How organisations learn to develop capabilities? The case of French fighters’ squadrons”, in Ed. By Grant, K.: Case Studies in Knowledge Management, Volume I, Academic Publishing International LTD, Reading, UK, pp. 1-17.

10. Barbaroux, P. and Godé, C. (2011), « Usage des TIC et complexité du contexte : l’usage du text-chat dans les forces de l’OTAN en Afghanistan », sous la direction de Briffaut, J.P. : Univers virtuels et environnements collaboratifs : visions multidisciplinaires théoriques et pratiques, Hermes-Lavoisier, Collection Management et Informatique, Paris, chapitre 3.

11. Godé-Sanchez, C. (2011), « Modes de coordination en environnement extrême : le cas de l’Armée de l’air », sous la direction de Lièvre, P. & Aubry, D. : Gestion de projet et expéditions polaires : que pouvons-nous apprendre ?, Presses Universitaires du Québec, pp. 175-187.

12. Godé-Sanchez, C. and Barbaroux, P. (2008), “Managing knowledge-based complexities through combined uses of Internet technologies”, in Ed. by Bolisani, E.: Building the Knowledge Society on the Internet: Sharing and Exchanging Knowledge in Networked Environments, Hershey, PA, IDEA Group Publishing, pp. 241-259.

13. Godé-Sanchez, C. (2005), « Usage des TIC et coordination des activités sur des projets complexes : le cas des industries aéronautiques et de Défense », sous la direction de Viera, L. & Pinède-Wojciechowski, N. : Enjeux et usages des TIC, Tome 1, Presses Universitaires de Bordeaux, Bordeaux, pp. 149-57. 

14. Godé-Sanchez, C. (2004), « La démocratie participative, outil d’aide à la décision publique ? », sous la direction de Sedjari, A. : Administration, gouvernance et décisions publiques, L’Harmattan, Paris, pp. 75-85.

15. Godé-Sanchez, C. (2003), « Le rôle de la confiance dans la gouvernance de l’action publique », sous la direction de Sedjari, A. : Gouvernance et conduite de l’action publique au XXI° siècle, L’Harmattan, Paris, pp. 67-78. 

Case Studies and Teaching Notes

1. Godé, C. et Keh, P. (2024), "Projet Scrum chez Naos: l'acheteur augmenté", in Oruezabala, G. et Abbad, H. (coord.), Stratégies digitales pour les chaînes logistiques, ISTE, collection collection Innovation, Entrepreneuriat et Gestion, à paraître. 

2. Bajolle, E. et Godé, C., (2022), "Le saumon à la trace ! Histoire du déploiement d’une blockchain racontée par le DSI du groupe Labeyrie Fine Foods", Recherche et Cas en Sciences de Gestion, Vol. 2, N°22.

3. Godé, C. et Keh, P. (2020) "CityHub, un prestataire de service de logistique urbaine face au Covid-19: ou comment construire l'après crise en projet Scrum", CCMP, cas N°GP0017 .

4. Keh, P. et Godé, C. (2020), « Une gestion de projet agile chez AgilisWeb », in Bidan, M. et Godé, C. (coord.), Cas en management des systèmes d’information, EMS Management et Société, collection Etudes de cas, pp. 81-93.

5. Godé, C. (2020), « Transformation digitale chez Tout Compte Fait », in Bidan, M. et Godé, C. (coord.), Cas en management des systèmes d’information, EMS Management et Société, collection Etudes de cas, pp. 27-39. 

6. Godé, C. (2020), « La Blockchain sur les traces de la filière avicole », in Bidan, M. et Godé, C. (coord.), Cas en management des systèmes d’information, EMS Management et Société, collection Etudes de cas, pp. 152-160. 

7. Godé, C. (2017), « Le cas OMEGA » (notes pédagogiques sur le site de Vuibert), in Bidan, M. et Godé, C. (coord.), DSCG 05 Management des systèmes d’information : préparation complète à l’épreuve, Vuibert, collection Expertise comptable, pp. 433-37.

8. Godé, C. (2017), « SMART Sport, quand le Big Data devient agile » (notes pédagogiques sur le site de Vuibert), in Bidan, M. et Godé, C. (coord.), DSCG 05 Management des systèmes d’information : préparation complète à l’épreuve, Vuibert, collection Expertise comptable, pp. 439-443.

Press articles

1. Godé, C. (2024). « Vers un SI antifragile ? Une recherche en cours », Management & Datascience, https://doi.org/10.36863/mds.a.27266

2. Bouty, I. et Godé, C. (2023). « Coordination : ce que nous apprend la Patrouille de France, chaque 14 juillet », Chronique Leadership & Management, Les Echos, 14 juillet. https://www.lesechos.fr/idees-debats/leadership-management/coordination-ce-que-nous-apprend-la-patrouille-de-france-1962137 

3. Godé, C., Lebraty J.-F. et Bidan, M. (2023). ChatGPT, étudiants et enseignants-chercheurs: sont-ils vraiment félins pour l'autre? Management & Datascience,   10.36863/mds.a.23595 

4. Dupin, J., Pascal, A., & Godé, C. (2022). Face aux cygnes noirs : la résilience digitale. Management & Datascience, Vol. 6, N°2, https://doi.org/10.36863/mds.a.20378 

5. Godé, C. et Pascal, A. (2021), La résilience digitale: une notion à explorer, Management & Data Science, Vol. 5, N°5, https://doi.org/10.36863/mds.a.17262 

6. Retmi, K., Ouzayd, F., Godé, C. et Ennafah, B. (2021), Hospital Food Supply Chain: When Digitalization Supports Hygiene Requirements in Hospital Catering, Management & Data Science, Vol. 5, N°5, https://doi.org/10.36863/mds.a.17212

7. Varenne, P. et Godé, C. (2021), "Transformation digitale : vers un Business Model Digital Dynamique (BMD2)", Management et Data Science, Vol. 5, N°3, https://doi.org/10.36863/mds.a.16269.

8. Godé, C. et Pascal, A. (2021), "Big (et) Data dans toute sa complexité", Management et Data Science, Vol. 5, N°2, https://doi.org/10.36863/mds.a.15696.

9. Godé, C., Magakian, J-L et Picq, T. (2020), "Comment devenir une organisation réflexive et apprendre des imprévus", Harvard Business Review France, 10 novembre.

10. Danon, J., Godé, C. & Lebraty, J-F. (2016), « Ce que les comités de direction doivent apprendre des équipes de voltige aérienne », Harvard Business Review France, 18 octobre. 

11. Godé, C. (2016), « Managers, vous avez beaucoup à apprendre des militaires ! », MyRHLine, 12 avril.

12. Fromigué, A., Godé, C. & Picq, T. (2015), « Et si vous aussi, vous passiez en mode projet ? », Harvard Business Review France, 2 juillet.

13. Godé, C. (2010), « Qu’apporte l’euro aux citoyens des adhérents à l’Union Economique et Monétaire ? », Les Carnets du Temps, N°65, mars, pp. 5-6.

14. Godé, C. et Lebraty, J-F. (2009), « Technologies et prise de décision », Les Carnets du Temps, N°58, juin, pp. 18-19.

15. Godé, C. et Ferrari, V. (2009), « La prise de décision en environnement extrême : une perspective pluridisciplinaire », Air Salon, N°27, avril, p. 21.

16. Godé, C. et Ferrari, V. (2009), « La prise de décision décryptée à l’occasion d’un colloque organisé sur la base aérienne 701 », La Provence, février, p. 8.

Conferences

1. Fouché, A., Fulconis, F., Paché, G. et Godé, C., « Entre transparence et opacité informationnelle : vers un modèle des « vagues » appliqué ay canal de distribution », 26ième Colloque International Etienne Thil, Tours, 11-13 octobre, 2023.

2. Peneloux, E., Lépinard, P. et Godé, C., « La perception du risque cyber en entreprise : conception d’un cyberscore professionnel à destination des dirigeants », 28ième Conférence de l’Association Information et Management (AIM), Dijon, 29-31 mai, 2023.

3. Dupin, J.J., Pascal, A. et Godé, C., “Systematic Review on Digital Resilience in Organization-Related Context: A temporal perspective”, XVIième colloque de AGECSO, 3-5 mai, Montréal, 2023.

4. Dupin, J.J., Pascal, A. et Godé, C., “A Systematic Literature Review on Digital Resilience in Organizations: Towards a Conceptualization”, Hawaii International Conference on System Sciences (HICCS) 56, Doctoral workshop, 2-6 January, Honolulu, 2023.

5. Vazquez, J., Godé, C. et Lebraty, J.F., “Situational awareness in big data environment: Insights from French Police decision makers”, Digital, Innovation, Entrepreneurship & Financing (DIF), INSEEC, Lyon Campus, 30 juin-1er juillet, 2022.

6. Roure, E., Keh, P. et Godé, C., « La coordination du parcours de santé : une revue systématique de littérature », 9ième congrès Aramos, IAE Créteil, 24-25 novembre 2021.

7. Vazquez, J., Godé, C. et Lebraty, J-F., "Environnement Big Data et prise de décision: maintien de l'ordre durant un évènement sportif d'ampleur,  26ième Conférence Association Information & Management (AIM), 2021 - colloque organisé à distance.

8. Bajolle, E. et Godé, C., « Blockchain et relations inter-organisationelles dans la supply-chain : une approche par la théorie de l'agence », Technologies de l’information : regards croisés en sciences juridiques et fiscales, économiques, et de gestion, 10 juillet 2020, Université de Lyon - journée de recherche organisée en ligne.

9. Godé, C., Brion, S. et Bohas, A., "The affordance-actualization process in a predictive policing contexte: Insights from the French military police",  28th European Conference on Information Systems (ECIS), 15-17 juin 2020 - colloque organisé à distance.

10. Godé, C., Brion, S. et Bohas, A., "The affordance-actualization process: Insights from a predictive policing system", 25ième Conférence Association Information & Management (AIM), 2020 - colloque organisé à distance.

11. Vazquez, J., Godé, C. et Lebraty, J-F., « Intuition et processus décisionnels en environnement big data : le cas d'un Centre d'Information et de Commandement de la Police Nationale », 25ième Conférence Association Information & Management (AIM), 2020 - colloque organisé à distance.

12. Bonnet, E. et Godé, C., “Valuation as a collective redirection: Insights from a Mars exploration simulation in the Utah desert”, 35th European Group for Organizational Studies (EGOS) Colloquium, Sub-theme 44: Valuation, Strategy and Organization, Edinburgh, Royaume-Uni, July 3-6 2019. 

13. Lebraty, J-F., Lobre, K. et Godé, C., « Les applications de blockchain : facteur de disruption stratégique pour les organisations ? », 24ième Conférence Association Information & Management (AIM), Nantes, France, 3-5 juin, 2019.

14. Vazquez, J., Godé, C. et Lebraty, J-F., « Les enjeux des environnements Big Data pour la Police Nationale », 24ième Conférence Association Information & Management (AIM), Nantes, France, 3-5 juin 2019.

15. Lebraty, J.F. & Godé, C., "Blockchain: le miroir des perceptions", 23ième Conférence de l'Association Management et Information (AIM), Montréal, Canada, May 16-18 2018.

16. Vazquez, J., Godé, C. & Lebraty, J.F., "Environnement Big Data et décision: l'étape de contre la montre du Tour de France", 23ième Conférence de l'Association Management et Information (AIM), Montréal, Canada, May 16-18 2018.

17. Lenesley, P.  Buthion, V. & Godé, C., "Management de la santé au travail et perspective polycentrique: le cas de la mise en place d'une démarche de prévention pendant la grossesse pour les femmes sapeurs-pompiers", 5ième congrès ARAMOS, IAE de Grenoble, Grenoble, 23-24 novembre, 2017.

18. Lenesley, P. Godé, C. & Buthion, V., “Teams coordination in polycentric systems: Insights from pre-hospital emergency teams”, 33rd European Group for Organizational Studies (EGOS) Colloquium, Sub-theme 53: Resilient Organizing: Managing in Extreme Contexts and Situations of Crisis, Copenhagen, Denmark, July 6-8 2017.

19. Vasquez, J. Godé, C. & Lebraty, J.F., « Les enjeux des environnements big data pour la Police Nationale », 22ième Conférence Association Information & Management (AIM), Paris, France, May 17-19 2017.

20. Bonnet, E. & Godé, C., « La pratique managériale dans la construction du collectif : Enquête ethnographique d’un collectif au sein d’une simulation d’exploration spatiale », XXIVème conférence de l'AIMS, Université Paris-Dauphine, Paris, 3-5 juin 2015.

21. Godé, C. & Bouty, I., “Coordination in extreme situations: Organizational standards and team practices in a French air display squadron”, 30th European Group for Organizational Studies (EGOS) Colloquium, Sub-theme 12: (SWG) Re-processing Organization Studies: Rethinking Key Organizational Themes through a Processual Lens, Rotterdam School of Management, Rotterdam, July 3-5 2014.

22. Bouty, I. & Godé, C., “Coordination in extreme situations: organizational and team practices in an air display squadron”, 2014 European Academy of Management Conference (EURAM), Valencia (Spain), 4-7 June 2014.

23. Buthion, V. & Godé, C., « Familles je vous aime, familles je vous hais ! Les proches des personnes malades, acteurs ou sujets de coordination dans la prise en charge ? », 2ième congrès ARAMOS, Aix-Marseille Université-LEST-Kedge, Marseille, 23 mai 2014.

24. Godé, C. & Bouty, I., “Turnover and coordination in extreme situations: Collective and organizational learning in a French air display squadron”, 29th European Group for Organizational Studies (EGOS) Colloquium, HEC Montréal, Montréal, July 4-6 2013.

25. Godé, C. & Lebraty J.F., « Les TIC comme outils et pratiques de coordination : illustrations à partir des organisations militaires", XVIII° Conférence de l’Association Management et Information (AIM), IAE Lyon 3, Lyon, 23-24 mai 2013.

26.  Bonnet, E. & Godé, C., « La pratique managériale peut-elle disparaître ? Une enquête critique sur l’activité d’un chef de mission d’exploration spatiale », Perspectives critiques en management, Université Paris Dauphine Paris, 22 et 23 avril 2013.

27. Godé, C., « Je t’aime, moi non plus : gérer les paradoxes organisationnels par le retour d’expérience », 5ème Conférence francophone en Gestion des connaissances, Société et Organisations (GeCSO), ESG, UQAM, Montréal, 30 mai-1er juin 2012.

28. Barbaroux, P. & Godé, C., “On designing organizational learning architecture to coordinate individual and collective learning processes: Illustrations from the U.S. military organizations”, Workshop on Information and Organizational Architecture, EIASM, Brussels, March 9, 2012.

29. Godé, C. & Bouty, I., “Shared cognition and coordination in extreme environment: Assembling and reassembling socio-institutional and team level influences in practices of an air display squadron”, 27th European Group for Organizational Studies (EGOS) Colloquium, University of Gothenburg, Gothenburg, July 7-9, 2011.

30. Barbaroux, P. & Godé, C., “Organizing action learning processes in the French Air Force aircrews”, 27th European Group for Organizational Studies (EGOS) Colloquium, University of Gothenburg, Gothenburg, July 7-9, 2011.

31. Godé, C. & Bouty, I., “Benefiting from shared cognition in coordination processes: individual and organizational responses in an air display squadron”, Conference on Coordination within and among organizations, ASQ OMT division of the AOM - HEC, June 13-14 2011.

32. Godé, C., « Les effets du retour d’expérience sur la coordination en environnement extrême : le cas de l’Equipe de Voltige de l’Armée de l’Air », XX° Conférence de l’Association Internationale de Management Stratégique (AIMS), Grenoble Ecole de Management, Audencia Nantes, Nantes, 7-9 juin 2011.

33. Barbaroux, P. & Godé, C., « De l’apprentissage dans l’action à une architecture d’apprentissage organisationnel : le cas des équipages de l’Armée de l’air », XX° Conférence de l’Association Internationale de Management Stratégique (AIMS), Grenoble Ecole de Management, Audencia Nantes, Nantes, 7-9 juin 2011.

34. Godé, C., Lebraty, J.F. & Lasou, M., « Créativité et système d'information en environnement extrême : le cas d’un système d’aide à la décision militaire », XVI° Conférence de l’Association Management et Information (AIM), IAE de Saint Denis de la Réunion, 26-28 mai 2011.

35. Barbaroux, P. & Godé, C., « De l’apprentissage dans l’action à la conception d’une architecture d’apprentissage organisationnel », 4ème Conférence francophone en Gestion des connaissances, Société et Organisations (GeCSO), Groupe ESC Clermont, Clermont-Ferrand, 17-19 mai 2011.

36. Godé, C. & Bouty, I., “Navigating the dual influences of shared cognition on coordination processes: individual and organizational responses in an air display squadron”, Organizational Learning, Knowledge and Capabilities Conference 2011 (OLKC), Hull University Business, School, Hull, April 12-14 2011.

37. Lebraty, J.F. & Godé-Sanchez, C., “Information technology and aerial warfare: Improving decision-making in extreme environments”, 27th Congress of the International Council of the Aeronautical Sciences (ICAS), Topic Area 7: System Engineering and Supply Chain, Nice, September 19-24 2010.

38. Pichault, F., Bouty, I., Godé-Sanchez, C., Drucker-Godard, C., Nizet, J. & Lievre, P., “Coordination practices in extreme situations: Case studies, methodological stakes, and analytical framework”, 26th European Group for Organizational Studies (EGOS) Colloquium, Lisbon University, Lisbon, July 1-3 2010.

39. Barbaroux, P. & Godé-Sanchez, C., « L’identification des compétences dans les escadrons de transport tactique de l’Armée de l’air : quelle typologie ? », 3ème Conférence francophone en Gestion des connaissances, Société et Organisations (GeCSO), Pôle européen de gestion et d’économie de Strasbourg, Strasbourg, 27-28 mai 2010.

40. Godé-Sanchez, C., « Capacités dynamiques et processus de mémorisation des compétences : le cas de l’Armée de l’air française », Colloque Management des capacités organisationnelles, 78° congrès de l’Association Francophone pour le Savoir (ACFAS), UQAM, Montréal, 10-11 mai 2010.

41. Barbaroux, P. & Godé-Sanchez, C., “How do organizations make use of ICTs to cope with organizational complexities? A case-study”, 6th International Conference on Intellectual Capital, Knowledge Management and Organisational Learning (ICICKM), Mc Gill University, Montréal, October 1-2 2009 - Proceedings: ISBN: 978-1 -906638-46-7 (pp. 49-56). 

42. Godé-Sanchez, C., “Coordination in high velocity environment: How do fighter pilots ‘strategizing’ through their coordination practices?”, 25th European Group for Organizational Studies (EGOS) Colloquium, Standing Work Group “Strategizing: Activity and practice”, ESADE Business School, Barcelona, July 2-4 2009.

43. Godé-Sanchez, C. & Barbaroux, P., « Gérer dans la complexité : quels rôles pour les technologies de collaboration ? », XVIII° Conférence de l’Association Internationale de Management Stratégique (AIMS), Grenoble Ecole de Management, Grenoble, 3-5 juin 2009.

44. Godé-Sanchez, C. & Lebraty, J.F., “Decisional fit under turbulent circumstances: The case of French fighter pilots on the battlespace”, XIII° Conférence de l’Association Management et Information (AIM) et workshop Pre-ICIS (International Conference on Information System), Paris, 13-14 décembre 2008.

45. Lebraty, J.F. & Godé-Sanchez, C., “A new framework to study decision in organization: Decisional fit model”, XIII° Conférence de l’Association Management et Information (AIM) et workshop Pre-ICIS (International Conference on Information System), Paris, 13-14 décembre 2008.

46. Barbaroux, P. & Godé-Sanchez, C., “How organizations learn to develop capabilities? The case of three French fighter squadrons”, The 9th European Conference on Knowledge Management (ECKM), Southampton Solent University, Southampton, United Kingdom, September, 4-5 2008 - Proceedings: ISBN: 978-1 -906638-10-8 (pp. 35-42).

47. Godé-Sanchez, C., « Les pratiques de coordination en environnement volatile : le cas des forces aériennes françaises en situation opérationnelle », XVII° Conférence de l’Association Internationale de Management Stratégique (AIMS), CERAM, Nice, 28-31 mai 2008.

48. Barbaroux, P. & Godé-Sanchez, C., “Acquiring core capabilities through organizational learning: Illustrations from the US military organizations”, 23rd European Group for Organizational Studies (EGOS) Colloquium, Vienna University, Vienna, July, 5-7 2007.

49. Godé-Sanchez, C., « TIC et évolution des mécanismes de coordination dans les organisations : une analyse du cas des Armées américaines à partir de l’approche structurationniste », XVI° Conférence de l’Association Internationale de Management Stratégique (AIMS), UQAM, Montréal, 6-9 juin 2007.

50. Godé-Sanchez, C., “The role of integrative and interactive technologies on know-what and know-how in Defense organizations”, The 7th European Conference on Knowledge Management (ECKM), Corvinus University of Budapest, Hungary, September, 4-5 2006 - Proceedings: ISBN: 978-1 -905305-28-5 (pp. 178-183). 

51. Godé-Sanchez, C., “Does organizational culture influence ICTs’ use: The case of American military organizations”, The 6th International Conference on Knowledge, Culture and Change in Organizations, Monash University Center, Prato, Italy, July, 11-14 2006.

52. Godé-Sanchez, C. & Mérindol, V., « TIC et organisations de Défense : une grille d’analyse pour comprendre les échanges de connaissances », Colloque International Technologies de l’information et de la communication, actifs d’apprentissage et nouveaux modèles dans les organisations, IPAG, Nice, 23 juin 2006. 

53. Godé-Sanchez, C., « Mise en réseau de l’information et culture de l’US Army : quels impacts sur la conduite des opérations militaires ? », colloque Culture des organisations et DISTIC, Université de Nice Sophia-Antipolis, Laboratoire I3M, 8-9 décembre 2005.

54. Godé-Sanchez, C., « Usage des TIC et coordination des activités sur des projets complexes : le cas des industries aéronautiques et de Défense », colloque Enjeux et usages des TIC, Université Michel de Montaigne, Laboratoire CEM-GRESIC, Bordeaux, 22-24 septembre 2005.

55. Godé-Sanchez, C., « Confiance, connaissances et réseaux de proximité : le cas des réseaux d’innovation de défense », Quatrièmes Journées de la Proximité : Proximité, réseaux et coordination, Université de la Méditerranée, Le Pharo, Marseille, 16-18 juin 2004.

56. Godé-Sanchez, C., « Confiance et performance dans le secteur public : le rôle joué par les nouvelles technologies de l’information et de la communication », colloque ESDES, Les enjeux du management responsable, Université Catholique de Lyon, Lyon, 17-18 juin 2004.

57. Godé-Sanchez, C., « La démocratie locale comme nouvel outil d’aide à la décision publique ? Réflexions à partir de la mise en œuvre des Plans de Déplacement Urbain »., Huitième colloque international du Groupement de Recherches Economie et Territoires (GRET), Administration, gouvernance et décisions publiques, Faculté de Droit, Rabat, 17-19 décembre 2003.

58. Godé-Sanchez, C., « Le rôle de la confiance dans la bonne gouvernance de l’action publique », Septième colloque international du Groupement de Recherches Economie et Territoires (GRET), Gouvernance et conduite de l’action publique au XXI° siècle, Faculté de Droit, Rabat, 29-30 Mai 2003.

Invited conferences, round tables, worshops and webinaires

1.  Godé, C., invitée à participer à la Table Ronde d’ouverture à la 2ième journée AGRH innovations pédagogiques sur "Développer des compétences transversales avec les IA génératives: un exercice pour la créativité computationnelle ", IAE de Lyon, 19 juin 2024, Lyon.

2. Godé, C., invitée à participer à la Table Ronde FNEGE sur "l’impact de l’IA générative sur les métiers du savoir : regard croisé appliqué à la recherche et conseil", organisée dans le cadre de la cérémonie de remise de prix FNEGE. Université Paris Dauphine, 10 juin 2024, Paris.

3. Godé, C. et Pascal, A., invitées au Petits-déjeuners de l'IA au service des Enseignants-Chercheurs sur "Développer des compétences transversales avec l’IA générative. Exemples d’exercices 'prêts à l’emploi' à destination des étudiants", AUNEGE, webinaire, 21 mai 2024.

4. Godé, C., Invitée à la session d’ouverture de la conférence Projectics 2024 sur le thème "Développer des compétences transversales avec l’IA génératives", Universiapolis, 17-18 avril 2024, Agadir.

5. Godé, C., invitée par Le Cercle des Economistes à coordonner la session 29 « Algorithmes et libre arbitre, quel avenir pour notre liberté ? », modération Martial You (RTL), les 23ième rencontres économique d’Aix-en-Provence, 8 juillet 2023, Aix-en-Provence.

6. Godé, C. et Lebraty, J.-F. (2023), “Teaser: Towards antifragile IS”, Webinar Disaster Risk Reduction (DRR) and Tech, George Washington University, Cyber Security and Privacy Research Institute, 9-10am ET, Tuesday May 30, 2023. 

7. Godé, C., invitée à une table ronde réunissant des collègues de l’Ecole de l’air et de l’espace, du laboratoire GRM – Université Côte d’Azur et de l’École Nationale de Ski et d’Alpinisme (ENSA), DESCRIT : Décider en Situations Critiques. Conversations croisées entre chercheurs et professionnels, Université Côte d’Azur, le 17 mai 2023.

8.  Godé, C. (2023), « Le processus de décision en environnement Big Data », Séminaire Acteurs Du Numérique ADN, Laboratoire LBNC, Université d’Avignon, 20 avril.

9. Godé, C. (2023), “Designing a diagnostic matrix of antifragile information systems”, Séminaire de recherche, Digital Commons, Sustainability, Equity and Resilience (DCSER), Aix-en-Provence, 5 avril.

10. Dupin, J.J., Pascal, A. et Godé, C. (2023), “Digital resilience: A systematic literature review”, Séminaire de recherche, Digital Commons, Sustainability, Equity and Resilience (DCSER), Aix-en-Provence, 5 avril.

11. Godé, C., invitée au webinaire « ChatGPT : ennemi ou allié pour l’enseignement supérieur », 31 mars 2023, organisé par AUNEGE – IAE France – FNEGE.

12. Bidan, M. Lebraty, J-F. et Godé, C. (2023), “ChatGPT et enseignants-chercheurs : Félins pour l’autre ? », Séminaire de recherche Magellan, IAE de Lyon, 24 mars.

13. Godé, C., participation à une table ronde réunissant des membres du comité international de la Croix Rouge et des collègues de l’Université Paris Dauphine et de University of Queensland (Australie) sur le thème : « Data ecosystems to manage disaster-related risks in cross-border regions ». Table ronde organisée par A. Adrot, PSL Paris Dauphine, le 31 mars 2022.

14. Godé, C., participation à la table ronde "Blockchain: A technology for managing organisations in the unexpected?", The George Washington University, 9th Marc, 2021: https://vimeo.com/521575192 

15. Godé, C., participation à la table ronde "Visio -expedition: l'organisation réflexive", Webinair organisé par l'EM Lyon et https://www.tomorrow.travel/ , 6 juillet 2020.

16. Godé, C., « Le management des équipes en contexte extrême », séminaire police/gendarmerie, Saint-Cyr-au-Mont-d’Or, 16 juin, 2016.

17. Godé, C. & Bouty, I.: “A processual perspective on coordination in extreme environment”, Umeå School of Business and Administration, Umeå university, Umeå, Sweden, 28-29 January 2016.

18. Godé, C. & Bouty, I.: “The show goes on! A processual perspective on coordination in a French air display squadron”, 1st Paris Workshop on Process Studies, Ecole Supérieure de Commerce de Paris (ESCP), Paris, 19 février 2015.

19. Bonnet, E., Lièvre, P. & Godé, C. : « Les modalités d’apprentissage d’une équipe projet au prisme théorique des communautés de pratique. Le cas d’une simulation d’exploration martienne », 1er Séminaire de l’Observatoire des communautés de connaissance, Bureau d’Economie Théorique Appliquée, 6 novembre, Strasbourg, 2015.

20. Godé, C., participation à la table ronde : « Des universitaires, sociologues et chrono-biologistes chez les pompiers », Les rencontres Melchior, Grand Lyon, Lyon, 7 janvier 2014.

21. Godé, C. & Bouty, I., « The show must go on! Concilier coordination et turnover », Réseau Entreprises & Personnel, Ecole des Officiers de l’Armée de l’air, Salon de Provence, octobre 2012.

22. Godé, C., “Past experience as coordination enabler in extreme environment: The case of the French Air Force aerobatic team”, colloque SCIGRAD’11, ENSTA Bretagne, 26-27 octobre, 2011.

23. Bonnet, E. & Godé, C. , “Rethinking logistics: Towards a knowledge-based model grounded on the EuroMoonMars project”, 11th European Mars Convention, Neuchâtel, Suisse, 30 septembre-2 octobre 2011.

24. Godé, C., « Les effets du retour d’expérience sur la coordination en environnement extrême : le cas de l’Equipe de Voltige de l’Armée de l’air », Châtenay-Malabry, 20 janvier 2011.

25. Godé, C., « Retour d’expérience et construction collective de sens », Ecole Centrale Paris, Colloque Projet et perte de mémoire, La Maison des Centraliens, Paris, 31 mai 2011.

26. Godé-Sanchez, C., « Facteurs humains et organisation : une application à partir des processus de retour d’expérience ». Communication présentée dans le cadre d’une journée Sécurité des Vols – séminaire Facteurs humains : définitions, niveaux d’analyse et domaines d’application, base aérienne de Salon de Provence, 1er juin 2010.

27. Godé-Sanchez, C., « Modes de coordination en situations à risque : le cas de l’Armée de l’air », colloque La gestion de projet sous l’angle des expéditions polaires, Ecole Supérieur de Gestion (ESG), Université du Québec à Montréal (UQAM), Montréal, 10-11 juin 2009.

28. Lebraty, J.F. & Godé-Sanchez, C., “The decisional fit model and its applications”, Université de Nice Sophia-Antipolis, 2008. 

Research reports (Chair or member)

1. Projet IAG – ESR: Les Intelligences Artificielles Génératives dans l’Enseignement Supérieur et la Recherche au sein des Ecoles de Management, FNEGE-AUNEGE, en cours 2023-2025. 

2. Projets de recherche interdisciplinaire FEG-AMU: L’Intelligence Artificielle Explicable : vers une prise de décision plus transparente ? (eXplainable Artificial Intelligence – Complete++), en cours 2024-2025.

3. Projet DCSER Digital Commons, Sustainability, Equity and Resilience (2022-2024) Pépinière d'excellence Amidex. Membre de l’équipe de recherche.

4.  Accompagner les organisations dans leur transformation digitale : vers un modèle innovant de résilience digitale – ModInov RD (Modèle Innovant de Résilience Digitale), Projet Institut Créativité et Innovations d’Aix-Marseille (InCIAM) (2022). 

5. Etude préliminaire – Malaise au travail dans la Police Nationale, Inspection Générale de la Police Nationale (IGPN), 2021.

6. Quelles articulations entre systèmes prédictifs et processus de décision? Applications aux organisations hautement fiables, Projet Pépinière d'excellence A*Midex, en cours 2019-2021.

7. Prédire ou décider? Big Data prédictif et processus de décision dans les forces de sécurité intérieure. Étude conventionnée entre Aix-Marseille Université et le Ministère de l'intérieur français, septembre 2018.

8. La prise de décision en environnement Big Data : une application aux forces de la Police Nationale Française. Etude conventionnée entre l’Université Lumière Lyon 2 et l’Ecole Nationale Supérieure de la Police, septembre 2017.

9. Gestion des risques et gouvernance dans les PME et ETI. Projet 2015 PALSE (Programme Avenir Lyon St Étienne) de la SFR MAELYSE (Structure Fédérative de Recherche en Management Économie Lyon Saint-Etienne), 2015.

10. Analyse des Rex projet dans les entreprises. Etude exploratoire sur commande d’Algoé Consulting, 2014.

11. Analyse du projet de R&D de l’entreprise Soft-Convergence. Contrat d’analyse et de rédaction techniques du projet de R&D sur commande de la start-up Soft-Convergence (Sophia-Antipolis), 2013.

12. Les centres tactiques dans les Armées de l’air étrangères majeures : une analyse comparative. Contrat de recherche sur commande du Bureau Plans, Etat major de l’Armée de l’air (EMAA), 2013.

13. Processus d’apprentissage et compétences clés dans les escadrons de transport de l’armée de l’air française : le maintien des compétences équipages C160 et leur transfert vers les équipages A400M. Contrat de recherche sur commande du Bureau Plans, Etat major de l’Armée de l’air (EMAA), 2010.

14. Compétences de l’Armée de l’air à horizon 2015 : opérations aériennes et introduction du Rafale. Contrat de recherche sur commande du Bureau Plan, Etat major de l’Armée de l’air (EMAA), 2008.

15. Gestion des connaissances et organisations de Défense. Contrat de recherche coordonné par la Direction aux Affaires Stratégiques (DAS), sous-direction Défense, technologies et prolifération, Ministère de la Défense, 2005.

16. Analyse des besoins sociaux sur la commune d’Aubagne. Contrat de recherche commandé par le Centre Communal d’Action Sociale aubagnais et la Ville d’Aubagne au Centre d’Etudes Supérieures en Management Public (CESMAP), Institut Universitaire Professionnalisé (IUP) de Management public, 2003.

Videos

1. Table ronde (coordination) : Algorithmes et libre arbitre : quel avenir pour notre liberté ? Rencontres Economiques d’Aix-en-Provence 2023. La vidéo est diffusée sur You Tube (https://www.youtube.com/watch?v=AhOyJuUvwLk), 8 juillet 2023.

2. "The affordance-actualization process in a predictive policing context", vidéo FNEGE Médias, en collaboration avec le Pr. S. Brion, 2020.

3. "La techno face à l’urgence : vote ou veto ?", présentation de la recherche dans le cadre de la manifestation Treize Minutes Marseille, 2019.

4. Interview réalisée par Consult in France suite à la remise du Prix académique de la Recherche en Management, 8ième édition, 2016.