Tivemos a oportunidade de apresentar nossa experiência com OKR durante o evento "Agile Trends-Gov", realizado entre os dias 30/08 a 01/09.
Acesse aqui a apresentação "OKR: Uma estratégia ágil, iterativa e simples no Tribunal Superior do Trabalho - TST".
Contatos: e-mail: saep@tst.jus.br; Google Chat: Sala “Dúvidas - Estratégia de TIC/OKR”.
Este comunicado é direcionado especialmente para vocês, OKR-líderes.
Vocês já realizaram o check-in do mês de agosto? Lembramos que estes encontros mensais podem ser realizados no melhor dia para vocês e os times.
Não esqueça de informar à SAEP as datas dos encontros e a eventual necessidade de nossa participação. Nestes casos, enviem e-mail para saep@tst.jus.br .
O encontro de check-in dos OKR de nível estratégico será agendado pela SAEP. Oportunamente divulgaremos a data.
Algumas dicas para o Check-in:
Registre o resultado dos KRs no JIRA antes da reunião de check-in.
Preencha o campo "Análise da Medição". Esta informação é importante para que todos compreendam os resultados alcançados no momento.
Durante o encontro avalie juntamente com o time o "grau de confiança" e registre no campo adequado do JIRA.
Se necessário identifique ações para correções de rumo e faça o registro dos combinados durante o encontro (sugerimos o uso dos comentários).
Temos novidades no Jira!
Agora na aba "Definição" ficarão os dados iniciais do KR, como a fórmula de cálculo, meta, valor inicial...
Já na aba "Medição" serão registradas as informações das medições como: valor alcançado , data, grau de confiança e análise. A princípio foram previstas seis medições do KR.
Acesse este link: “KRs: Como atualizar as medições no Jira” para saber detalhes das alterações.
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Informamos a conclusão do 1º Ciclo do OKR de 2021. Nosso trabalho conjunto, de toda a Setin, foi um sucesso! Iniciamos agora o 2º ciclo de 2021 e com ele temos algumas novidades e informações:
- Nova board de OKR no Jira:
Foi criada uma nova board, chamada "OKR Trimestral". Para visualizar os OKRs do 2º Ciclo, acesse aqui .
Para acessar o ciclo anterior, clique em "Relatórios", no painel esquerdo da tela ou, acesse o link aqui.
A board "OKR",que utilizamos no 1º Ciclo, será desativada em breve.
Para maiores detalhes sobre as funcionalidades da board "OKR Trimestral" consulte o item 2 do "Tutorial OKR no Jira"clicando aqui.
- 2º Ciclo de OKR:
Nas duas primeiras semanas de junho definimos os OKRs Estratégicos e Táticos. Destacamos aqui os Objetivos Estratégicos:
OE-1: Buscar uma excelente experiência do usuário com as soluções relacionadas a gabinetes e sessões de julgamento.
OE-2: Melhorar o processo de capacidade produtiva da SETIN, equacionando o volume de demandas com a força de trabalho de TIC.
OE-3: Reduzir riscos de segurança com base na atualização de ativos de TI.
Acesse no Jira a board "OKR Trimestral" para visualizar os demais componentes deste 2º Ciclo. Certifique-se que o item "Sprints Ativas" está selecionado no painel à direita da tela.
O encerramento do 2º ciclo está previsto para as datas: 23, 24 e 27 de setembro (avaliação dos resultados e aprendizados).
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Encerramento do 1º ciclo de OKR - março a maio
O fechamento do 1º ciclo de OKR já está chegando!
Ao final de cada ciclo, a SAEP recomenda que a avaliação dos resultados dos OKR (encontros de check-ins) seja realizada durante a reunião de retrospectiva.
Lembramos ser necessário que os resultados finais dos KRs sejam apurados e registrados no JIRA, antes da reunião.
Pedimos aos OKR-líderes atenção ao período de realização do check-in/retrospectivas:
OKRs Táticos: 25 a 27/maio/2021 - OKR líderes devem agendar o encontro.
OKRs Estratégicos: 27/maio/2021 - uma única reunião para todos os OKR estratégicos.
Planejamento do 2º ciclo - junho a setembro
Preparem-se, precisamos planejar o 2º ciclo de OKR!
Workshop OKRs Estratégicos: 1º/junho/2021.
Workshops OKRs Táticos: 2 a 7/junho/2021.
Brevemente divulgaremos orientações sobre como realizar o encerramento do ciclo e o planejamento para o 2º ciclo.
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Foi publicada uma nova versão do PDTIC 2021. Ela corrige erros materiais e altera os Anexos I, II,III e IV, após aprovação de solicitações de reajustes em alguns OKRs.
Clique aqui para acesso o documento do PDTIC.
As alterações realizadas nos OKRS podem ser visualizadas aqui.
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Lembrete sobre o o 2º check-in do 1º ciclo de OKR
- a realização dos check-ins devem acontecer no período de 3, 4 e 5/maio.
- os OKR-Líderes devem:
. agendar as reuniões de check-in.
. convidar os envolvidos na realização do KR e a equipe da SAEP.
- Atualizar os resultados atuais dos KRs no Jira antes dos encontros de check-in. Veja como em: hotsite da Estratégia de TIC https://sites.google.com/tst.jus.br/estrategiadetic2021/guia-okr/okrs-jira .
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Comunicamos que por deliberação do CGESTI, em reunião realizada em 22/04/2021, os KRs (resultados-chave) podem ser alterados, excluídos e incluídos em tempo de execução do ciclo, desde que validado pelo CGESTI.
Veja aqui as mudanças já validadas pelo CGESTI:
Obs: Tais mudanças serão atualizadas no Jira pela SAEP
1. Mudança dos títulos para melhor definição do escopo pretendido
De
KRE-1.1: Atingir o percentual de 30% dos documentos assinados pela solução JTe nos sistemas judiciais
Para
KRE-1.1: Atingir o percentual de 30% dos documentos assinados pela solução JTe no PJe e sistemas satélites, apenas por usuários internos
De
KRT-4.2.1: Reduzir o número de Sistemas Forms Administrativos em Produção de 21 para 19
Para
KRT-4.2.1: Reduzir o número de telas Forms em produção de X para Y (*)
(*) A equipe está realizando tarefas prévias para definir os valores de X e Y.
2. Supressão de KRs
KRs excluídos:
KRT-1.2.1: Elevar a satisfação interna da avaliação da pesquisa de experiência em sessão telepresencial de 4.0 para 4.3
KRT 1.9.1: Atingir o percentual de 30% dos documentos assinados pela solução JTe nos sistemas judiciais
KRT-2.7.2: Atingir nota 4,5 estrelas na avaliação da satisfação dos usuários da SETIN com os serviços de TI
Motivo: Existem KREs com as mesmas definições. Para facilitar o gerenciamento, será feita a manutenção apenas dos KREs. As iniciativas devem migrar para estes.
KR excluído:
KRT-1.4.1: Reduzir o esforço equivalente de 1 servidor/mês de trabalho manual dos usuários de sistemas administrativos
Motivo: A sua aferição requer muito esforço neste momento e não tem muita correlação com as atividades atualmente desempenhadas pela área responsável (SADIP). Por consequência, o “OT-1.4: Automatizar os Processos de Trabalho do Negócio” será também suprimido ou outro KRT deverá ser criado para compor o objetivo.
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Nos dias 29, 30/3, 5 e 6/4 realizaremos o primeiro Check-in dos nossos OKRs. Se você está atuando em alguma iniciativa relacionada aos OKRs de sua unidade, não deixe de participar! Procure o OKR-líder (seu supervisor ou coordenador).
Dia 25/03, foi realizado o encontro com os "OKR-líderes" para orientações sobre os check-ins. Acesse aqui os slides da apresentação.
Veja o resumo, em uma página, dos principais assuntos tratados no encontro.
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Acesse o Resumo, em uma página, dos assuntos tratados no encontro de orientações para o 1º ciclo de OKR.
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1º CICLO De OKR:
Duração: trimestral, de março a maio/21.
Acompanhamento: Check-ins mensais.
Avaliação: Retrospectiva no final do ciclo.
Informações Gerais para gestores da SETIN e OKRs-líderes:
OKRs Estratégicos e Táticos já estão cadastrados no JIRA. Acesse o quadro “OKR”: https://tarefas.tst.jus.br/secure/RapidBoard.jspa?rapidView=14806.
Os responsáveis pelos OKRs, OKR líderes, devem informar no JIRA: a forma de cálculo, a medição inicial e a meta a ser alcançada para o KR. (veja instruções em https://sites.google.com/tst.jus.br/estrategiadetic2021/guia-okr/okrs-jira)
As equipes já devem ser orientadas a criar/associar as iniciativas (issues) para os OKRs. Veja como fazer em https://sites.google.com/tst.jus.br/estrategiadetic2021/guia-okr/okrs-jira.
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Convidamos a todos para participar do Encontro que a SAEP promoverá sobre a execução da estratégia de TIC com OKR (objective Key-results).
O objetivo é apresentar o processo de execução do ciclo de OKR e esclarecimentos de dúvidas.
Os encontros serão abertos todos para os servidores da SETIN. Ressaltamos ser essencial a presença dos colaboradores que participaram das oficinas de planejamento dos OKRs, em novembro/2020.
Visando minimizar o impacto nas atividades do dia-a-dia de cada área e, possibilitar a participação do maior número possível dos colegas, oferecemos as seguintes opções
de dias e horários:
dia 4/3 (quinta-feira): 16h30 às 18h (link do encontro: https://meet.google.com/rdm-ruvs-vqi) ou
dia 5/3 (sexta-feira): 14h30 às 16h (link do encontro https://meet.google.com/iad-wsfr-weg ) ou
dia 8/3 (segunda-feira): 10h30 às 12h (link: https://meet.google.com/mnu-gaxo-ywc)
Basta acessar o link no dia escolhido para participar.
Quer saber mais? Está com dúvida? Então acesse o site da Estratégia de TIC (https://sites.google.com/tst.jus.br/estrategiadetic2021)
"PDTIC 2021: uma nova jornada, um novo rumo"
Após revisão da estratégia de TIC, realizada em fevereiro, o PDTIC 2021 foi encaminhado hoje, dia 1º/3/21, ao Comitê Gestor de TIC- CGTI.
Treinamentos de OKR com participação de 25 servidores da SETIN, entre gestores, supervisores e colaboradores.
Criação do Site da Estratégia de TIC 2021, com informações relacionadas à Estratégia de TIC, orientações sobre a abordagem do OKR, acompanhamento dos resultados dos OKR.
Elaboração do Guia de OKR - SETIN para apoiar e auxiliar as equipe no uso do OKR.
Definição de modelo para acompanhamento dos OKRs na SETIN.
Adaptação do Jira para o registro dos resultados dos OKRs.
Realização de encontros com os gestores e colaboradores para orientação sobre o 1º ciclo e esclarecimentos de eventuais dúvidas.
Com a publicação da Resolução CNJ Nº 370 de 28/01/2021, a SETIN realizou a revisão da estratégia de TIC para o alinhamento com a nova ENTIC-JUD e ajustes nos OKR propostos.