Publications

Articles dans des revues à comité de lecture

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Duhautois R., Erhel C., Guergoat-Lariviere M., Mofakhami M. (2022), « More and better jobs, but not for everyone: effects of innovations in french firms”, ILR Review, Volume: 75 issue: 1, page(s): 90-116 journals.sagepub.com/doi/abs/10.1177/0019793920925806

Courtioux P., Erhel C., Vaughan-Whitehead D. (2021), « Les classes moyennes en Europe au sortir de la crise de 2008 », Socio-économie du travail, n° 7, 2020 – 1, p. 15-52 socioecotravail.hypotheses.org/sommaires/numero-2020-1

Erhel C. (2020), « Genre et inégalités de trajectoires sur le marché du travail », Informations sociales N°201, pp 26-34 www.cairn.info/revue-informations-sociales-2020-1-page-26.htm

Amossé T., Ducoudré B., Erhel C., Mias A., Ollivier C., Peugny C., Pitti L., Rieucau G., Simonnet V. (2019), « Passer en revue quarante ans de Travail et Emploi », Travail et Emploi, n°158.journals.openedition.org/travailemploi/9036

Amossé T., Askenazy P., Chevalier M., Erhel C., Petit H. et Rebérioux A. (2019), « Relations sociales et ajustements à la crise: une analyse microstatistique comparative franco-britannique », Revue internationale du Travail, vol. 158, no 3 https://onlinelibrary.wiley.com/doi/10.1111/ilrf.12092

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Amossé T., Askenazy P., Chevalier M., Erhel C., Petit H., Rebérioux A. (2018), « Relations sociales et ajustements à la crise : une analyse micro-statistique comparative franco-britannique », Revue Internationale du Travail, https://onlinelibrary.wiley.com/doi/10.1111/ilrf.12092

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Erhel C., Palier B. (2005), « L’Europe sociale : entre modèles nationaux et coordination européenne », Revue d’Economie Politique, n°6, pp 677-704.

Erhel C., Palier B. (2005), « Europe sociale et Europe de l’emploi : l’apport de Douglass North à l’explication des trajectoires nationales », Economies et Sociétés, Série Socio-Economie du Travail, n°26, 8/2005, pp 1531-1556.

Erhel C., Zajdela H. (2004), « The Dynamics of Social and Labour Market Policies in France and UK: towards convergence? », Journal of European Social Policy, vol. 14 (2), mai 2004, pp 125-142.

Erhel C., Zajdela H. (2003), « Systèmes de politique de l’emploi et systèmes de protection sociale en France et en Angleterre : une focalisation sur l’offre de travail ? », Revue Française de Civilisation Britannique, n°XII, 2, printemps 2003.

Erhel C., Zajdela H. (2003), « Que reste t-il de la théorie du chômage de Keynes ? », Actualité Economique, vol 79, mars-juin 2003.

Erhel C., Gautié J., Gazier B. (1999), « Qu’France appris sur le lien salaire-emploi grâce aux débats sur la politique de l’emploi ? », Cahiers d’Economie Politique, n°34, pp 257-286.

Erhel C. (1999), « Systèmes institutionnels et financement de la politique de l’emploi en France et en Suède (1973-1996) : une approche comparative », Travail et Emploi, juin 1999.

Coordination d’ouvrage

Anxo D., Erhel C., Schippers J. (Dirs) (2008), Transitions and Time Adjustments over the Life Course, Dutch University Press, 272 p, février 2008, ISBN 978 90 3610 062 5.

Ouvrages

Askénazy P., Erhel C. (2017), Qualité de l’emploi et productivité, Opuscule Cepremap n°43, Prix du livre d’économie étudiant de l’AFSE 2018

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Erhel C., deubel P., M. Knol, O. Mazade, A. VITSE (2008), 50 débats sur le travail, Bréal.

Erhel C., Gavini C., Lize L. (2003), La Réduction du Temps de Travail, PUF, coll. QSJ.

Chapitres d’ouvrages

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Erhel C., Guergoat-Larivière M., Mofakhami M. (2023), « La qualité de l'emploi et du travail : une contreperformance française ? », Que sait-on du travail ? Presses de Science Po.

Amossé T., Erhel C (2023), « Des métiers essentiels, mais une faible qualité du travail et de l’emploi », Que sait-on du travail ? Presses de Science Po.

Erhel C., Guergoat-Lariviere M., Leschke J., Watt A. (2022), “Trends in job quality during the Great Recession: a comparative approach for the EU”, in Warhurst C. Mathieu C. Dwyer R. (ed.) (2022), Oxford Handbook of Job Quality, Oxford University Press. global.oup.com/academic/product/the-oxford-handbook-of-job-quality-9780198749790?cc=fr&lang=en&

Erhel C. (2022), « Les conditions de travail et d’emploi par métiers au cœur de la crise sanitaire : l’exemple des travailleurs de la seconde ligne », in Cappelletti L., Heurtel P., Lefebvre S. (2022), Crise de la connaissance et connaissance de la crise Les points de vue du Conservatoire National des Arts et Métiers, éditions EMS, pp 185-194.

Erhel C. (2021), « Reforms and new challenges for work and employment in France: Social dialogue under pressure”, in Vaughan-Whitehead D., Ghellab Y., de Bustillo Llorente R. (2021), The New World of Work: Challenges and Opportunities for Social Partners and Labour Institutions, Edward Elgar, https://www.elgaronline.com/view/edcoll/9781800888043/9781800888043.xml

Courtioux P., Erhel C. (2018), “Social Dialogue in France under Pressure: Can worker Security be achieved in a Context of Increasing Job Flexibility?”, in Vaughan-Whitehead D. (ed) (2018), Reducing Inequalities in Europe How Industrial Relations and Labour Policies Can Close the Gap, Edward Elgar, https://www.e-elgar.com/shop/reducing-inequalities-in-europe

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Bryson A., Erhel C., Salibekyan S. (2016), “Job quality”, first draft of a book chapter Amossé T., Bryson A., Forth J., Petit H. (eds), Employment relations in France and Britain, Palgrave.

Askénazy P., Erhel C. (2016), « The French productivity puzzle », in Askenazy P., Bellmann L., Bryson A., and Moreno Galbis E. (2016), Productivity puzzles across Europe, Oxford University Press.

Askénazy P., Chevalier M., Erhel C. (2016), « Introduction », in Askenazy P., Bellmann L., Bryson A., and Moreno Galbis E. (2016), Productivity puzzles across Europe, Oxford University Press. Erhel C., Gautié J., Gazier B., (2015), “Job quality as an objective of the European Employment Strategy”, in Barbier J-C., Collomb F., Rogowski R. (dir, 2015), The sustainability of the European Social Model, Edward Elgar, forthcoming.

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Erhel C. (2012), « L’évaluation des politiques de l’emploi », in Allouche J. (ed), Encyclopédie des Ressources Humaines, 3e ed, Vuibert, Paris (version actualisée de l’article de 2003)

Davoine L., Erhel C. (2012), « La qualité de l’emploi », in Allouche J. (ed), Encyclopédie des Ressources Humaines, 3e ed, Vuibert, Paris

Erhel C. (2011), « Les politiques de l’emploi en perspective internationale : de l’activation à l’accompagnement des parcours ? », in Rouban L., Perrineau P. (2011), Les enjeux du vote, éditions Autrement, Paris.

Erhel C., Lima L., Nicole-Drancourt C. (2009), “The French Model in a Life course Perspective”, in Anxo D., Bosch G., Rubery J. (eds, 2009): "The welfare State and Life Transition: An European Perspective". Edward Eldgar. Cheltenham.

Erhel C., Lefevre G., Michon F. (2009), « L’intérim : un secteur dual, entre protection et précarité », in Askénazy P., Caroli E., Gautié J. (eds), Les bas salaires en France, Presses de l’ENS.

Erhel C., Guergoat-Larivière M. (2009), « Dynamique de la qualité de l'emploi en Europe: qualité et hétérogénéité des trajectoires », Relief 29, Echanges du Céreq, décembre 2009, pp 213-226

Erhel C. (2007), "Life-course Policies and the Labour Market", in OECD (2007), Modernising Social Policy for the New Life Course, Paris, 6/12/2007.

Courtioux P., Davoine L., Erhel C., (2006), « Réforme des retraites et marché du travail : une mission impossible ? », in Dang A-T., Gazier B., Outin J-L., Zajdela H. (eds), Accès inégal à l’emploi et à la protection sociale, Presses du CNRS, pp 89-106.

Davoine L.,Erhel C. (2006), «La qualité de l’emploi : une mise en perspective européenne», chapitre 1 de l’ouvrage du Centre d’Etudes de l’Emploi, La qualité de l’emploi, Repères, La Découverte, pp 15-26.

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Erhel C. (2003), « Evaluation and Monitoring of Active Labour Market Policies », in Marshall K., Butzbach O. (eds) New Social Policy agendas for Europe and Asia, Banque Mondiale, Washington, pp 419-439.

Erhel C. (2003), « Les économistes et la comparaison : une approche par les politiques de l’emploi », in Lallement M., Spurl J. (eds), Stratégies de la comparaison internationale, éditions du CNRS, pp 145-159.

Erhel C. (2003), « L’évaluation des politiques de l’emploi », in Allouche J. (ed), Encyclopédie des Ressources Humaines, Vuibert, Paris, pp 1106-1117 (nouvelle édition en 2006)

Erhel C. (2002), « Politiques de l’Emploi », Encyclopedia Universalis, Corpus, édition septembre 2002.

Anxo D., Carcillo S., Erhel C. (2001), « Aggregate Impact Analysis of ALMPs in France and Sweden: a Regional Approach », in De Koning J., Mosley H. (eds) Labour Market Policy and Unemployment. Impact and Process Evaluations in Selected European Countries, Cheltenham : Edward Elgar, pp 49-76.

Anxo D., Erhel C. (1999), « Systèmes institutionnels et financement des politiques actives de l’emploi en France et en Suède : quelles évolutions dans les années quatre-vingt-dix ? », in Comparer les systèmes de protection sociale en Europe du Nord et en France, vol 4 tome II, Rencontres de Copenhague, MIRE-DREES, novembre 1999.

Erhel C., Gautié J., Gazier B., Morel S. (1996), « Job Opportunities for the Hard-to-place » in G. Schmid, J. O’Reilly, K. Schömann (eds), International Handbook of Labour Market Policy and Evaluation, Edward Elgar, pp 277-300.

Comptes rendus d’ouvrage

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Erhel C. (2003), « Tous sublimes », de Bernard Gazier, Encyclopedia Universalis.

Erhel C. (2002), compte rendu de l’ouvrage de C. Bessy, F. Eymard-Duvernay, G. De Larquier, E. Marchal (dir.) : Des marchés du travail équitables ? Approche comparative France/ Royaume-Uni, Peter Lang, Bruxelles, 2001, Economies et Sociétés, série Economie du Travail, n°8.

Autres articles

Cipière C., Erhel C., Peltier J. et Serre B. (2023), « Les nouveaux rapports au travail », Les débats de risques, Risques n°133

Donne V., Elbaz A. et Erhel C. (2023), « Qualité de l’emploi: une question de métiers? », Note d’analyse 130, https://www.strategie.gouv.fr/publications/qualite-de-lemploi-une-question-de-metiers

Askenazy P., Brébion C., Courtioux P., Erhel C., Mofakhami M. (2022), « Quelles stratégies de gestion de l'emploi dans les entreprises face à la crise sanitaire ? Une analyse du premier confinement en France », Connaissance de l’emploi, Cnam-CEET n° 186.

Amossé T., Béatriz M., Erhel C., Koubi M., Mauroux A. (2021), « Quelles conditions de travail des métiers de la « deuxième ligne » de la crise COVID ?, Connaissance de l’Emploi, Cnam-CEET, n° 169.

Amossé T., Béatriz M., Erhel C., Koubi M., Mauroux A. (2021), « Quelles conditions de travail des métiers de la « deuxième ligne » de la crise COVID ?, DARES Analyses, n° 23.

Duhautois R., Erhel C., Guergoat-Lariviere M., Mofakhami M. (2020), « Quels sont les effets des innovations sur l'emploi dans les entreprises françaises ? », Connaissance de l’Emploi, Cnam-CEET, n° 146.

Duran P., Erhel C., Gautie J. (2018), « L’évaluation des politiques publiques : les sciences sociales à l’epreuve », Idées, n°193.

Erhel C., Guergoat-Lariviere M. (2016), « La qualité de l’emploi », Idées, n°185.

Erhel C., Gautie J. (2016), « Emploi et chômage : une mise en perspective à l’heure de la Grande Récession», Idées, n°185.

Erhel C., Guergoat-Lariviere M. (2016), « La qualité de l’emploi », Idées, 2016/3 pp 19 à 27

Erhel C., Gautie J. (2016), « Emploi et chômage : une mise en perspective à l’heure de la Grande Récession», Idées, 2016/3 pp 4 à 7.

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Erhel C., (2013), «Comment font les pays à faible taux de chômage ? Un bilan comparatif des politiques d'emploi», Regards croisés sur l'économie, n° 13, février, p. 168-176.

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Erhel C. (2010), « Institutions et marché du travail », Idées, n°159, mars 2010, repris dans Problèmes Economiques et dans Partage n°221, d’aout-septembre 2010.

Erhel C. (2010), « Les politiques de l’emploi », Article pour les Notices : La politique économique et ses instruments, La Documentation Française.

Erhel C. (2010), « Les politiques de l’emploi face à la crise », Cahiers Français n°359, La Documentation Française.

Erhel C. (2010), « Les politiques de l’emploi face à la crise », Liaisons Sociales Magazine, novembre 2010.

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Erhel C. (2007), « Les politiques de l'emploi », Ecoflash, n° 218, mai 2007, repris dans Problèmes Economiques No 2.931, 10 octobre 2007, sous le titre : « Politiques de l'emploi : entre compétences nationales et coordination européenne ».

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Courtioux P., Erhel C. (2005), « The national models of senior’s employment in Europe and the TLM perspective », Over.werk,Steunpunt Werkgelegenheid, Louvain.

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Erhel C. (2004), « La politique de l’emploi française à l’heure de la stratégie européenne pour l’emploi », Sciences Humaines, septembre 2004.

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Erhel C. (1999), « Emploi et chômage en France aujourd’hui », Cahiers français n°292, juillet-septembre 1999, pp 17-35, n°79.

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Anxo D., Erhel C. (1998), « La politique de l’emploi en Suède », in J.C. Barbier, J. Gautié (eds.) « Les politiques de l’emploi en Europe et aux Etats-Unis », Cahiers du CEE, PUF, pp 179-197.

Documents de travail

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Amossé T., Erhel C., (2023), « Les fins de carrière des seniors de la deuxième ligne », Document de travail (hal-03967590).

Erhel, C., Guergoat-Larivière M., Mofakhami M., Nutarelli M. (2022), « Télétravail, dialogue social et santé des salariés : une approche au niveau établissement », Document de travail CNAM CEET, n° 210.

Bachelot M., Erhel, C., Guergoat-Larivière M., Mofakhami M. (2022), « Innovation strategy, working time arrangement and work-life balance in French and British workplaces”, WP BEYOND 4.0

Erhel C., Moreau-Follenfant S. (2021), Rapport de la mission d’accompagnement des partenaires sociaux dans la démarche de la reconnaissance des travailleurs de la deuxième ligne, https://travail-emploi.gouv.fr/actualites/l-actualite-du-ministere/article/remise-du-rapport-de-reconnaissance-et-de-valorisation-des-travailleurs-de-la

Amossé T., Béatriz M., Erhel C., Koubi M., Mauroux A. (2021), « Les métiers "de deuxième ligne" de la crise du Covid-19 : quelles conditions de travail et d'emploi dans le secteur privé ? », Document de travail CEET, n° 205.

Erhel C., Guergoat-Larivière M., Nutarelli M., Pelloux J., Rebière T. (2021), « Trajectoires professionnelles et formation continue pendant la crise sanitaire : un éclairage à partir des situations des auditeurs du Cnam », Document de travail CEET, n° 207.

Erhel C., Guergoat-Lariviere M., Mofakhami M. (2021),”Organisation du temps de travail, innovation et satisfaction : une analyse sur les entreprises françaises », Document de travail CEET, n° 204.

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Courtioux P., Erhel C.,Vaughan-Whitehead D. (2017),« Les classes moyennes en Europe et en France au sortir de la crise », CES Working Papers, 2017.29.

Erhel, C. & Guergoat-Larivière, M. (2016), “Innovation and Job Quality Regimes: A Joint Typology for the EU”, QuInnE Working Paper, WP5:2, https://www.soc.lu.se/en/research/research-projects/quinne/publications

Askenazy P., Erhel C. (2015) ‘Productivity Puzzles in France’. IZA Discussion Paper Series. n°9188. http://ftp.iza.org/dp9188.pdf

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Erhel C. (2010), « Les politiques de l’emploi en Europe: quelles réactions face à la crise ? », Document de travail du CEE, n° 129. http://www.cee-recherche.fr/fr/c_pub3.htm

Erhel C., Guergoat-Lariviere M. (2010), « La mobilité de lamain-d’œuvre en Europe: le rôle des caractéristiques individuelles et de l’hétérogénéité entre pays », Document de travail du CEE n°130.

Erhel C., Guergoat-Lariviere M. (2010), « Labour Market Status, Transitions and Gender: a European Perspective », Document de travail du CEE n°131.

Erhel C., Lefevre G., Michon F. (2008), « L’intérim : un secteur dual, entre protection et précarité », chapitre provisoire pour le projet d’ouvrage sur les bas salaires en France (Eds : P. Askénazy, E. Caroli, J. Gautié), janvier 2008.

Davoine L., Erhel C. (2007), « La qualité de l’emploi en Europe: une approche comparative et dynamique”, Document de travail CEE.

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Rapport intermédiaire de la première phase de la recherche PSE/VEOLIA « Santé, absentéisme et travail”, avec Philippe Askenazy, Damien Cartron, Sophie Prunier-Poulmaire, Marie-Laure Buisson Anne-Marie Arborio, Martin Chevalier, Philippe Méhaut, Anne Pignault, PSE, juin 2011.

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