需給調整領域

単なる求人紹介ではありません。一人ひとりの可能性を拓き、企業との出会いを創造。 

サービスの利用イメージ（企業）

• • マッチング精度の高さ

求職者のスキルだけでなく、価値観や志向性も深く理解しているため、定着率の高い採用を実現します。

• • 採用コストの最適化

ミスマッチによる早期離職を防ぐことで、結果的に採用にかかるトータルコストを削減します。

• • スピーディーな人材紹介

厳選した人材をご紹介するため、貴社の採用活動を効率化します。

サービスの利用イメージ（個人）

ステップ1：個別キャリア面談

• • •  経験豊富なコンサルタントが、これまでのキャリアをじっくりと棚卸しし、強みや潜在能力を引き出します。

ステップ2：求人厳選・紹介

• • •  数ある求人の中から、あなたのキャリアプランに最適なものを数社に絞ってご紹介します。

ステップ3：選考対策

• • • 応募書類の添削、模擬面接、企業別の面接対策など、内定獲得に向けて徹底的にサポートします。

当社の「需給調整」とは？

丁寧なカウンセリング

• 履歴書や職務経歴書だけでは見えない、あなたの本当の強みやキャリア志向を深く掘り下げます。

個別最適のマッチング

• 単に条件に合う求人を紹介するのではなく、あなたの価値観や将来の目標に合った企業を厳選してご提案します。

入社後のフォロー

• 入社して終わりではありません。新しい環境にスムーズに馴染めるよう、入社後もサポートします。

当社は基本的に有料職業紹介事業や労働者派遣業は行いません。必要に応じて、適当な事業者のご紹介をさせていただきます。