Droits et privilèges

En contrepartie de votre implication bénévole, vous recevrez certains privilèges. Vous comprendrez que ceux-ci sont non-transférables et pourraient vous êtres retirés si vous ne respectez pas les consignes établies par l'organisation.

Droits

• Être bien informé· e sur le Salon, son fonctionnement et ses procédures.

• Connaître ce qui est attendu de vous et vous sentir confortable avec les tâches qui vous sont assignées.

• Être reconnu·e pour votre contribution et comme un membre à part entière de l'équipe du Salon.

• Être identifié·e comme bénévole.

• Être respecté·e par les équipes du Salon et du Palais des congrès, les exposant·e·s, les partenaires du Salon et vos collègues bénévoles! Voir la politique de prévention du harcèlement plus bas.

Privilèges

Vous recevrez:

• Le chandail des bénévoles du Salon.

• L'accès au Salon des bénévoles (café, jus et grignotines) durant vos heures de service.

• Un coupon-repas échangeable au comptoir repas du Palais des congrès pour les bénévoles qui effectuent une période de travail de plus des 5 heures consécutives (sur les heures du dîner ou du souper). Vous pouvez également apporter votre repas, mais voyez à prévoir des sachets réfrigérants (ice packs) si nécessaire ou encore un contenant isotherme (Thermos).

• L'accès illimité au Salon du livre de Montréal pour rencontrer vos auteur·rice·s préféré·e·s, lorsque vous n'êtes pas en fonction.

• Deux entrées gratuites au Salon pour inviter les personnes de votre choix.

• Un livre gratuit! Choisissez un livre parmi notre sélection dès votre premier quart de travail de 5 heures. Les bénévoles qui donnent plus de 15 heures seront récompensé·e·s avec des livres supplémentaires.

• Les bénévoles qui travaillent plus de 5 heures recevront un livre gratuit selon le barème suivant:

  • • 6 à 15 heures : 1 livre supplémentaire (sous réserve de disponibilité des livres)

    • plus de 15 heures : 1 livre supplémentaire (sous réserve de disponibilité des livres)

La politique de prévention du harcèlement a pour objectif d'affirmer l'engagement du Salon du livre de Montréal à prévenir et à faire cesser toute situation de harcèlement psychologique ou sexuel au sein de son organisation, y compris toute forme de harcèlement discriminatoire. Elle vise également à établir les principes d'intervention qui sont appliqués dans l'organisation.

Lors de votre quart de travail, nous vous demanderons de signer l'accusé de réception de la politique de prévention du harcèlement attestant que vous avez lu et compris la politique et que vous vous engagez à la respecter.