Política Corporativa de Derechos Humanos

I. Introducción

La Política Corporativa de Derechos Humanos de Datexco ("la Política") refleja nuestro compromiso continuo de respetar y promover los derechos humanos en todas nuestras operaciones y relaciones comerciales. La Política se basa en las normas internacionales de derechos humanos, incluidos los Principios Rectores de las Naciones Unidas sobre Empresas y Derechos Humanos.

II. Alcance

Esta Política es aplicable a todas las entidades dentro del Grupo Datexco, incluidos sus empleados, directores, oficiales y partes interesadas pertinentes. También buscamos que nuestros socios comerciales y proveedores alineen sus operaciones con esta Política.

III. Principios

• Compromiso: Datexco se compromete a respetar todos los derechos humanos reconocidos internacionalmente.

• Due Diligence: Realizaremos evaluaciones de impacto en derechos humanos para identificar, prevenir y mitigar los riesgos asociados a nuestras operaciones.

• Acceso a remedios: Estableceremos mecanismos para atender las preocupaciones y quejas relacionadas con los derechos humanos que puedan surgir a raíz de nuestras operaciones.

• Transparencia: Nos comprometemos a ser transparentes sobre nuestras acciones y progresos en relación con los derechos humanos.

• Colaboración: Trabajaremos en conjunto con otras entidades, gobiernos, ONGs y partes interesadas para mejorar continuamente nuestras prácticas en derechos humanos.

IV. Acciones Específicas

• Formación y Capacitación: Se proporcionará capacitación regular a todos los empleados sobre derechos humanos y cómo estos se relacionan con sus funciones específicas.

• Monitoreo: Implementaremos sistemas para monitorear continuamente nuestra adherencia a esta Política y tomar medidas correctivas cuando sea necesario.

• Stakeholders: Buscaremos la opinión y retroalimentación de partes interesadas, incluidas las comunidades locales, sobre nuestro desempeño en derechos humanos.

V. Responsabilidades

• El Consejo de Administración de Datexco supervisará la implementación y el cumplimiento de esta Política.

• Se designará un equipo o individuo responsable de la implementación y el monitoreo continuo de la Política.

• Todos los empleados y directivos de Datexco son responsables de adherirse a esta Política en sus actividades diarias.

VI. Revisión

La Política será revisada anualmente para asegurar su relevancia y efectividad, y se realizarán actualizaciones según sea necesario.

VII. Conclusión

Datexco reconoce que los derechos humanos son fundamentales y se compromete a trabajar continuamente para mejorar su desempeño en esta área. Esta Política es un reflejo de nuestro compromiso con la dignidad, el respeto y la justicia para todos.

Nota: Esta política es un modelo y puede requerir adaptaciones específicas según las operaciones, geografía y contexto específico de Datexco. Es importante llevar a cabo consultas con expertos en derechos humanos y partes interesadas pertinentes durante su desarrollo e implementación.

Cliente interno: Plantilla Docs en Legal & Contracts\Adhesion - Politica D Humanos