ปรัชญาองค์กร เป็นแนวทางความประพฤติและคุณค่าที่ปลูกฝังให้สมาชิกยึดถือ
“ฌาร์ม” ของเรา คือ การทำงานแบบร่วมมือร่วมใจที่เสริมให้คุณภาพชีวิตด้วยหลักการแห่ง
อไจล์ พร้อมกับปลูกฝังความสัมพันธ์ที่ลึกซึ้งระหว่างเราและผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย โดยมุ่งให้ทุกคนมีความภาคภูมิใจในตนเองมากยิ่งขึ้น
Marketing
ช่วยหลือคนอื่น (นิสิต แม่ค้าในจุฬา ผู้ประกอบการรายเล็ก ฯลฯ) ผ่านการเป็นที่ปรึกษาด้านการตลาด
เปิดโอกาสให้คนที่มีปัญหาในการทำธุรกิจได้มีศึกษาเรียนรู้จากเรา เราช่วยแนะนำ ช่วยทำการตลาดให้"
Brand Building
เป็นอีกช่องทางออนไลน์ที่จะอยู่เคียงข้างและเป็นกระบอกเสียงให้กับนิสิตและชุมชนโดยรอบ เช่น คอนเทนต์สตรีสากล, คอนเทนต์อื่น ๆ ที่มีไอเดียไว้ เช่น โปรโมทชุมชนรอบ ๆ จุฬา
ช่วยเสริมสร้างการพัฒนาตัวเองของนิสิต เช่น แนะนำพอดแคสต์
เผยแพร่ความคิดความสามารถของชาวจุฬา เช่น deep interview ที่จะทำในไตรมาสหน้า"
Product Development
product ผลิตสามารถตอบโจทย์การใช้งานของนิสิตจุฬาและสามารถสร้างค่านิยมใหม่ๆได้ เช่น การพกขวดน้ำชาร์มช่วยลดขวดพลาสติก
product สามารถสร้าง awareness ให้ตัวนิสิตหรือคนข้างนอก ให้มี loyalty ต่อ chula brand หรือเป็นที่รู้จักมากขึ้น
เป็นพื้นที่ให้นิสิต ได้ทดลองทำจริง ตั้งแต่ผลิตจนคุยกับโรงงาน เห็นผลลัพธ์จริง อาจจะสร้างแรงผลักดันไปถึง career path ในอนาคต
Human Resource
เป็นพื้นที่ให้นิสิตได้ลองทำงานด้านบุคคล ซึ่งอาจต่อยอดเส้นทางอาชีพในอนาคตได้
สามารถช่วยเหลือให้การทำงานขององค์กรราบรื่นมากขึ้น
ในอนาคตอยากช่วยเป็นที่ปรึกษาด้านบุคคลให้กับองค์กรอื่นๆของจุฬาด้วย