1.綜理園務,擬定園務發展計畫與行事曆。
2.擬訂全園組織系統及明列各組工作執掌表。
3.代表本園與各處室相關業務之聯繫與協調。
4.檢閱園務、教學週誌及各組工作情形。
5.召開並主持園務會議、教學研討等各項會議。
6.研擬園所理念宗旨、簡史。
7.擬定幼兒園家長手冊。
8.擬訂教師各項工作安排及輪值表。
9.幼兒園公文簽擬、歸檔。
10.辦理幼生各類學前補助申請。
11.負責招生、編班及註冊各項收費事宜。
12.統籌園內大型活動之企劃與安排。(校慶、畢業典禮、帶隊表演…)
13.親職及社區等有關單位之聯繫協商與活動推展。
14.全國教保資訊網通報(如教師異動表)。
15.維護幼生管理系統資料。
16.校園安全及災害事件通報。
17.管理幼生名冊、緊急聯絡資料與存檔(收取特殊幼兒身分證明文件)。
18.辦理課後留園相關業務。
19.負責辦理教師進修、教保研習活動安排。
20.辦理教育部(局)相關計畫申請。
21.財產與設備之登錄、管理、造冊。
22.傳遞研習資訊,請教師踴躍參加在職研習與進修活動。
23.綜理幼教各項評鑑資料。
24.辦理幼生團體平安保險(上網登錄幼生資料、加退保資料、憑證製作)。
25.全國教師在職進修網管理後台維護。
26.溝通協調處理幼兒園家長相關陳情案。
27.配合每月幼教科「強化幼兒園瘦肉精食安監控執行」作業。
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