Strategie di Leadership e crescita personale - primo modulo [LEAD-O]

Modelli di leadership nelle organizzazioni: creare le basi per il lavoro di squadra

Modelli di leadership nelle organizzazioni: creare le basi per il lavoro di squadra

18 ottobre - 16 novembre 2019

PROGRAMMA - 36 ore

• Cosa vuol dire essere Leader.
• Gestire le persone: comprendere le differenze individuali.
• Sviluppare il carisma per essere più autorevoli.

CONTENUTI

Fare il leader o essere il leader?

• Alla scoperta del proprio stile di Leadership individuando i propri punti di forza e soprattutto le aree di crescita per essere Leader di successo

La leadership e l’arte di comunicare - La leadership e l’arte di decidere

• Quali sono le competenze necessarie per guidare gli altri ed essere seguiti?
• Come decidere ed intraprendere strade che gli altri non hanno visto e scelto.

Come sviluppare la capacità di influenza nella Leadership

Docente: Silvia Miazzo

• Vendere le proprie idee e costruire valori condivisi all’interno di un’organizzazione efficace.

Il percorso è parte integrante del programma: Strategie di leadership nelle organizzazioni [LEADO].

Il programma completo prevede la partecipazione anche a Leadership Lab: gestione dell’ansia, del tempo e dello stress. .

Segreteria organizzativa c/o Confapi Padova

dott.sa Elena Ferraris spada@confapi.padova.it

tel. 049 8072273 mob. 392 9277515