ความก้าวหน้าในสายอาชีพตำแหน่งสนับสนุน

สายอาชีพตำแหน่งสนับสนุน ประกอบด้วย 4 กลุ่ม ได้แก่ กลุ่มวิชาชีพเฉพาะ กลุ่มสนับสนุนวิชาการ กลุ่มสนับสนุนทั่วไป และกลุ่มอื่นที่สภามหาวิทยาลัยกำหนด ทั้งนี้หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินเพื่อให้มีความก้าวหน้าในตำแหน่งพนักงานมหาวิทยาลัย มีดังต่อไปนี้

(เฉพาะ intranet)

เอกสารที่เกี่ยวข้อง:

• คู่มือความก้าวหน้าตำแหน่งเภสัชกร

• คู่มือความก้าวหน้าตำแหน่งปฏิบัติการ

• คู่มือความก้าวหน้าตำแหน่งช่วยปฏิบัติการ

• แบบฟอร์มความก้าวหน้าในตำแหน่งสายสนับสนุน