PROGRAMES
Clàusula d’exempció de responsabilitat
El projecte “Erasmus+” està cofinançat pel programa Erasmus+ de la Unió Europea. El contingut d’aquesta publicació és responsabilitat exclusiva de l’escola Guillem de Montgrí i ni la Comissió Europea, ni el Servei Espanyol per a la Internacionalització de l’Educació (SEPIE) son responsables de l’ús que es pugui fer de la informació aquí difosa.
Erasmus+ és un programa de la Unió Europea que té com a objectiu donar suport a l'educació, la formació, la joventut i l'esport a Europa.
CETE+ és un projecte format per 85 centres educatius d’educació escolar de Catalunya. Treballen per transformar els centres i ho fan a través de la internacionalització i els programes d’innovació que són els eixos vertebradors dels diversos grups de treball.
El Programa d’innovació pedagògica #aquiproubullying, impulsat per la Direcció General d'Atenció a la Família i Comunitat Educativa, promou el benestar emocional de l’alumnat, la implicació individual i col·lectiva en la millora de la convivència, i la sensibilització envers l’assetjament escolar com a factors clau en la prevenció. A banda, promou estratègies de detecció preventiva continuada, estructures de tipificació i pautes en el procés d’abordatge de situacions d’assetjament i ciberassetjament escolar.
OBJECTIUS GENERALS ERASMUS+
Incorporar metodologies i estratègies que facilitin la implementació del currículum en funció de les necessitats individuals de l'alumnat i que fomentin un aprenentatge col·laboratiu i significatiu.
canviar la cultura estesa d'un model de centre basat en l'atenció a necessitats educatives per integrar-se a un model basat en atendre les particularitats de tot l'alumnat (personalització de l'aprenentatge)
Contribuir al desenvolupament de les competències digitals que la ciutadania necessita per integrar-se en una societat caracteritzada per les transformacions i canvis accelerats derivats de les tecnologies.
Participar en l'Espai Europeu d'Educació a través de la internacionalització dels centres educatius pel que fa al currículum, pràctiques pedagògiques i univers racional.
Dissenyar instruments i estratègies que permetin reforçar l'autonomia dels centres educatius i afavoreixin la consolidació de l'escola com un espai per a l'èxit educatiu.
Desenvolupar la competència plurilingüe i pluricultural per facilitar la convivència, el respecte mutu i la participació activa i crítica en un món globalitzat.
Millorar la qualitat educativa a través de la formació inicial i continuada del professorat i els equips directius creant la cultura del centre formador.
Incrementar l'impacte dels programes d'innovació en els àmbits organitzatiu, pedagògic i de l'aprenentatge de l'alumnat a través de la creació de comunitats d'aprenentatge.
OBJECTIUS ESPECÍFICS DE L'APRB
Trobar mecanismes per tal de sensibilitzar a tota la comunitat educativa, en especial a les famílies, i així afavorir la prevenció de l'assetjament entre iguals.
Implicar directament tot l'alumnat en el procés de detecció de situacions contràries a una bona convivència.
Conèixer bones pràctiques per implicar al personal no docent i a les famílies en equips interdisciplinaris de treball en relació a la detecció i prevenció de casos d'assetjament i ciberassetjament entre iguals.
Intercanviar i transferir bones pràctiques en relació a la sensibilització, la formació, la detecció i la intervenció en casos d'assetjament i ciberassetjament entre iguals.
Compartir materials, recursos i dinàmiques per formar a l'alumnat, al professorat i a les famílies en la sensibilització, prevenció i detecció de casos d'assetjament i ciberassetjament entre iguals
Conèixer eines de detecció que davant l'augment del ciberassetjament puguin significar un element crucial per detectar-lo i aturar-lo precoçment.
garantir un bon clima escolar i una òptima convivència per tal de millorar els resultats acadèmics de tot l'alumnat. Millorar les competències en l'àmbit d'autonomia, iniciativa personal i social.
INTERCANVI D'EXPERIÈNCIES
Intercanvi d'experiències amb altres docents i professionals pel que fa a la gestió i prevenció de l'assetjament.
JOB SHADOWING
Observació i seguiment de la tasca d'altres professionals dins l'aula i durant les reunions i coordinacions.
CONVIVÈNCIA I PREVENCIÓ DE L'ASSETJAMENT
Recull d'activitats, protocols, mètodes, dinàmiques i estratègies encarades a la millora de la convivència i a la prevenció i gestió de l'assetjament escolar.
APRENEM PLEGATS QUÈ ÉS L'ASSETJAMENT
Observar per detectar situacions que poden derivar en assetjament, intervenir per aturar aquestes situacions, proposar pràctiques restauratives,... tot amb l'objectiu de millorar el clima escolar i el benestar dels seus membres.
MOBILITATS
El maig del 2022 viatgem a Kafpaktos, Grècia. Fem un un job shadowing on observem i seguim activitats diverses enfocades a gestionar la resolució de conflictes
El gener de 2023 viatgem a Malmö, Suècia. El Johanneskolan és un centre amb una diversitat cultural important per ens permet fer un joh shadowing en el que ens mostra com gestionen el clima escolar.