Fun Games dan Ice Breaking ini kita design semenarik mungkin untuk memberikan kesan mini outbound dengan memanfaatkan fasilitas yang ada disekitar.
Training external dilakukan untuk membantu mempererat kerja tim dari berbagai divisi untuk bisa memberikan performance terbaik setiap tahunnya.
Mini project akan diberikan setelah rangkaian training telah diselesaikan dengan tujuan untuk memantapkan materi yang telah diberikan dengan aplikasi langsung oleh peserta.
Setiap tahun akan menjadi evaluasi terkait dengan SOP perusahaan yang harus diselaraskan dengan gudang-gudang di cabang, sebagai upaya monitoring dari perusahaan.
Seluruh aspek human capital baik di pusat maupun di cabang akan mendapatkan perhatian penuh untuk bisa berjalan selaras dan sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
Acara tahunan untuk mengakrabkan diri baik dalam department maupun lintas department untuk bisa saling menyambung silahturahmi satu sama lain.