En Training QHESS, fundada en el año 2015, confiamos en que las organizaciones que deciden fortalecer el Clima laboral, cuentan con colaboradores capaces y fortalecidos en las habilidades duras que son propias de las funciones que realizan en su puesto de trabajo. Sin embargo, aún es necesario fortalecer o despertar en ellos sus habilidades blandas como: Comunicación, empatía, integración, trabajo en equipo, liderazgo, entre otras habilidades que les permita conectar conocimiento con emoción y sentimiento de tal manera que se sientan motivados y comprometidos con su labor dentro de la organización. 

Por ello, ayudamos a las organizaciones a crear una cultura organizacional humanizada, que permita mantener un clima laboral adecuado para enfrentar con efectividad los retos institucionales.