Über uns

Allgemeine Informationen 

Die Übungsfirma ist ein virtuell angelegtes Unternehmen, in dem jegliche Waren und Dienstleistungen ebenfalls virtuell sind. In einer Übungsfirma fallen alle branchenspezifischen Geschäftsfälle an, um den Schülerinnen und Schülern einen Einblick in ein Unternehmen zu gewähren. Die Arbeiten der Schülerinnen und Schüler sind, wie im „echten“ Leben, unter Berücksichtigung der kaufmännischen Usancen und rechtlichen Voraussetzungen zu erfüllen.

Branchenwahl

Als Handelsakademie haben wir uns für die Gründung der Übungsfirma „Trainee Consulting GmbH Steuer- und Unternehmensberatung“ entschieden, um so die theoretisch erlernten Fachkenntnisse in der Übungsfirma anwenden zu können. Des Weiteren gibt es in dieser Branche noch sehr wenig Konkurrenz und wir haben so die Möglichkeit, den Übungsfirmenmarkt zu beleben. 

Produktgruppen

Steuerberatung: 

o   Steuererklärung:

• • Steueroptimierung und Planung für Unternehmen

  • Unterstützung bei Steuererklärungen

  • Beratung zur steuerlichen Compliance

o   Buchhaltung:

• • Laufende Buchführung und Kostenrechnung

  • Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen

  • Übermittlung der Auswertung per Mail

o   Nachhaltigkeitsbericht:

• • Erstellung und Beratung zum Nachhaltigkeitsbericht 

  •  Wettbewerbsfähigkeit verbessern 

Unternehmensberatungsdienste:

o   Übungsfirmen - Gründungsberatung:

• • • Unterstützung bei der Gründung und Entwicklung von Übungsfirmen

    • Businessplanerstellung

o   Software Einschulung:

• • • Schulungen mit dem BMD-Programm 

    • BMD Zusatz Tipps und Tricks 

Webinare:

o   Personalverrechnung - ELDA:

• Gehaltsabrechnung

• Gehaltsnebenkosten berechnen

• Anmeldung der Mitarbeiter

• Erstellen von Stammblättern und Dienstverträge

o   Einschulung BMD NTCS:

•  Gesetzliche Rahmenbedingungen der Buchführung

• Organisation der doppelten Buchhaltung und Buchungstechnik

• Funktion und Aufbau, Organisationsvorschriften, Belegwesen, Konto, Buchungstechnik,  Kontenrahmen und Kontenplan

o   Steuererklärung:

• Praxisorientierte Darstellung ausgewählter gesetzlicher Regelungen zur Erstellung des Jahresabschlusses 2020/2021

• Aufstellung eines Jahresabschlusses unter Berücksichtigung aller gesetzlichen Neuerungen

• Informationen zu Neuerungen bei den Steuererklärungen 2020/2021

o   Personalverrechnung:

• Lohnverrechnung

• Richtige Einstufung im Kollektivvertrag

• Entgelt (All inclusive/Überstundenpauschale)

o   Buchhaltungseinführung:

• Gesetzliche Rahmenbedingungen der Buchführung

• Aufzeichnungspflichten, Finanzbuchhaltung, Buchführungssysteme, Buchführungspflicht

• Organisation der doppelten Buchhaltung und Buchungstechnik

• Buchungskreislauf

• Eröffnungsbuchungen, laufende Buchungen

• Buchung einfacher Geschäftsfälle

o   Grundlage der Erstellung des Jahresabschlusses:

• Unternehmensrechtliche und steuerrechtliche Wertbegriffe

• Bewertungsprinzipien und Grundsätze ordnungsgemäßer Buchführung

• Bilanz und Lagebericht

Fachliteratur:

o   Buchhaltung - Einführungsseminarunterlagen:

•  Bewertung des Anlagevermögens

• Seminar Balanced Scorecard

• Seminarunterlagen: Einführung in die Buchhaltung

o   Personalverrechnungsseminarunterlagen:

• Fristen und Termine der Personalverrechnung

• Kollektivvertragsarbeit

• Rechtliche Grundlagen für die Personalverrechnung

• SV-rechtliche Einstufung

• Seminarunterlagen: Einführung in die Personalverrechnung

Werbematerial:

o   Unsere Produkte:

• Notizblock

• Baumwolltasche 

• Holzkugelschreiber

Organigramm

Pädagogisches Unterrichtskonzept inkl. Lehrerrolle

Um den Anspruch der Übungsfirma als „Lernort eigener Prägung“ gerecht zu werden, ist es notwendig, theoretisches Wissen mit praktischer Arbeit zu einer vollständigen Handlung zusammenzuführen. Meine Rolle als Lehrende in der Übungsfirma ist es, eine Vernetzung aller kaufmännischen Fächer zu gewährleisten und Situationen zu schaffen, in denen die Schülerinnen und Schüler Neues lernen bzw. Verbindungen zu bereits Gelernten finden müssen. In der Übungsfirma agieren die Lehrenden als Geschäftsführer des Unternehmens. Das bedeutet, dass Probleme in erster Linie in der Abteilung in Absprache mit dem Abteilungsleiter gelöst werden müssen. Wird keine Lösung gefunden, trägt der Abteilungsleiter das Problem der Geschäftsleitung vor, die dann entscheidet bzw. eine Hilfestellung gibt. Übungsfirma ist somit auch „learning by doing“. Im Laufe des Schuljahres werden die Schülerinnen und Schüler als Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter selbständiger, kommunizieren besser untereinander und benötigen seltener Hilfestellungen. Auf diese Weise erwerben die Schülerinnen und Schüler mehr Eigenständigkeit und entwickeln bessere Teamfähigkeit. Die Lehrenden haben die Rolle der Kontrolleure der fachlich richtigen operativen Tätigkeit. Wichtig ist, dass bei der Übungsfirmentätigkeit Fehler gemacht werden dürfen und gemeinsam mit den Schülerinnen und Schülern die Ursachen für die Fehler zu analysieren.

Digitalisierung in der Übungsfirma Trainee Consulting GmbH - Steuer- und Unternehmensberatung 2025/26