Consulenza sull’interpretazione e applicazione di norme di legge e di Contratto collettivo nazionale di lavoro (CCNL)
Gestione degli aspetti contrattuali relativi all’instaurazione, variazione o cessazione del rapporto di lavoro:
tipologie contrattuali: subordinato, autonomo, accessorio, domestico
mansione, orario di lavoro, livello retributivo
regolamenti disciplinari, corretta gestione delle procedure disciplinari;
licenziamenti individuali, individuali plurimi e collettivi;