XL Smart (PT Berkah Trijaya Indonesia) adalah perusahaan yang bergerak di bidang Telekomunikasi. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Promotor In Store
  Job Desk     : Akuisisi produk di dalam store mitra XL Smart
  Kualifikasi :

●       Wanita

●       Pendidikan Min SMA/SMK

●       Mampu berkomunikasi dengan baik

●       Target oriented

●       Pengaalaman di bidang penjualan & lapangan (+)

●       Ram HP min. 4 GB

2. Promotor Out Store
   Job Desk     : Mencari peluang Akuisisi melalui event-event dan reach out langsung ke user.
   Kualifikasi :

●       Pria/Wanita

●       Pendidikan Min SMA/SMK

●       Mampu berkomunikasi dengan baik

●       Target oriented

●       Pengaalaman di bidang penjualan & lapangan (+)

●       Ram HP min. 4 GB

●       Memiliki kendaraan pribadi dan sim C aktif

3. Promotor 5G Device
   Job Desk    : Mempromosikan & menjualkan produk XL 5G di dalam store handphone (Erafone, Ibox, Xiaomi, Samsung).
   Kualifikasi :

●       Pria / Wanita Usia Max 30 th

●       Pendidikan Min SMA/SMK

●       Mampu berkomunikasi dengan baik

●       Target oriented

●       Pengaalaman di bidang penjualan & promosi (+)

●       Memiliki minat di bidang gadget & teknologi

●       Berpenampilan menarik 

4. SPG/SPB 5G
   Job Desk     : Mempromosikan & menjualkan produk XL 5G ke user langsung melalui booth event di Mall/Swalayan.
   Kualifikasi  : 

●       Pria / Wanita Usia Max 30 th

●       Pendidikan Min SMA/SMK

●       Berpenampilan Menarik

●       Tinggi & berat badan proporsional

●       Mampu berkomunikasi dengan baik

●       Target oriented

●       Pengaalaman di bidang penjualan & promosi (+)

5. Agent Walk Out

Job Desk  : Mempromosikan & menjualkan paket data reguler XL & Wifi XL Satu ke user langsung
Kualifikasi  : 

●       Pria / Wanita Usia Maks. 30 th

●       Pendidikan Min SMA/SMK Sederajat

●       Berpenampilan menarik

●       Mampu berkomunikasi dengan baik

●       Target oriented

●       Pengaalaman di bidang penjualan & promosi di lapangan (+)

●       Bersedia melakukan kegiatan Out Store untuk mencari calon pelanggan

6. Sales Wifi XL Satu

Job Desk     : Mempromosikan & menjualkan produk Wifi XL Satu ke user langsung

Kualifikasi : 

●       Pria / Wanita

●       Pendidikan minimal SMA Sederajat.

●       Memiliki kendaraan pribadi & Smartphone.

●       Memiliki minat/pengalaman di bidang Sales (Sales Wifi poin +)

●       Memiliki pengetahuan di wilayah Semarang/Demal/Salatiga

OTi Fried Chicken (PT Happy Dining Solution) adalah perusahaan yang bergerak di bidang Food & Beverages. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Umur minimal 18thn

• Pendidkan : SMA, SMK, D3, S1

• Laki/Wanita

Lowongan yang tersedia : 

• Management Trainee

• Supervisor Area

• Supervisor Marketing

• Kepala Outlet

• Crew Outlet

• Senior Crew Outlet

PT. Indofood CBP Sukses Makmur, Tbk. adalah perusahaan yang bergerak di bidang Makanan. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Pendidikan : D3 Teknik Mesin dan Elektro, D3 Teknik Kimia, Pangan, Biologi, SMK.

Lowongan yang tersedia : 

• Operator 

• QC 

• Teknik

• Gudang

• Supir forklif

PT. Berkah Emas Sumber Terang adalah perusahaan yang bergerak di bidang Pengolahan Minyak Kepala Sawit . 

Kualifikasi pegawai dan Lowongan yang dibutuhkan :

1. Driver Tangki

• Umur 35 - 45 th

• Pendidikan SMA/SMK

• Laki-laki

• Memiliki SIM B2 UMUM dan berpengalaman minimal 2 tahun

2. Operator Forklif

• Umur 25 - 40 tahun

• Pendidikan SMA/SMK

• Laki-laki

• Memiliki SIO, dan berpengalaman minimal 2 tahun

3. Driver Thailer

• Umur 35 - 45 th

• Pendidikan SMA/SMK

• Laki-laki

• Memiliki SIM B2 UMUM dan berpengalaman minimal 2 tahun

4. Wheel Loader

• Umur 25 - 45 tahun

• Pendidikan SMA/SMK

• Laki-laki

• Memiliki SIO, dan berpengalaman minimal 2 tahun

5. Spv Mtc Moulding

• Umur 30 - 45 tahun

• Pendidikan S1 Teknik Listrik

• Laki-laki

• Pengalaman instrumen kelistrikan minimal 2 tahun

6. Drafter

• Umur 25 - 35 tahun

• Pendidikan S1 Arsitek

• Laki-laki/Wanita

• Pengalaman sebagai drafter minimal 2 tahun

7. Staff Armada

• Umur 25 - 35 tahun

• Pendidikan S1 Teknik Mesin

• Paham Alat-alat berat

• Laki-laki

• Pengalaman minimal 2 tahun

8. Staff Umum (proyek)

• Umur 30 - 45 tahun

• Pendidikan S1 Teknik Sipil

• Laki-laki

• Pengalaman menangani proyek bangunan gedung dan pengawasan lapangan minimal 2 tahun

9. Analis Laborat

• Umur 20 - 35 tahun

• Pendidikan SMK Teknik Kimia/Farmasi/Selinier

• Laki-laki

• Fresh Graduate Welcome

10. Staff Laborat

• . Umur 25 - 35 tahun

•   Pendidikan S1 Teknik Kimia/Farmasi/Selinier

•   Laki-laki

•   Fresh Graduate Welcome

PT. PRIMA TUNGGAL MANDIRI adalah perusahaan yang bergerak di bidang Distributor dan Retail Otomotif. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Usia : Min. 18 Thn

• Pendidikan : SMA/Sederajat, S1

• Laki-Laki/Wanita

Lowongan yang tersedia : 

1.   Sales Manager

Kualifikasi:

• S1 dalam bidang bisnis, pemasaran, atau bidang terkait

• Minimal 2 tahun pengalaman sebagai Sales Manager, khususnya di bidang otomotif oli, ban dan sparepart lebih disukai.

• Memiliki kemampuan leadership yang kuat untuk memimpin dan memotivasi tim penjualan.

• Memiliki keterampilan komunikasi dan negosiasi yang baik.

• Pemahaman yang mendalam tentang tren industri, konsumen, dan persaingan di bidang otomotif.

• Memiliki kemampuan analisis data yang kuat.

• Keterampilan manajemen waktu dan multitasking yang baik.

Tanggung Jawab:

• Memimpin, melatih, dan memotivasi tim penjualan untuk mencapai tujuan penjualan sesuai target yang ditentukan perusahaan.

• Mengembangkan dan menerapkan strategi penjualan yang inovatif untuk meningkatkan pangsa pasar dan penjualan.

• Menganalisis data penjualan dan tren pasar untuk membuat keputusan yang tepat.

• Membangun dan memelihara hubungan dengan customer

• Menetapkan dan memantau anggaran penjualan serta mengambil tindakan korektif saat diperlukan.

• Berkolaborasi dengan tim fungsional lainnya untuk mengoptimalkan upaya penjualan.

• Membuat reporting secara berkala sesuai waktu yang sudah ditentukan.

2.   Admin Gudang

Kualifikasi:

• Minimal diploma atau pengalaman 1 tahun di bidang logistik atau gudang.

• Pemahaman yang baik tentang proses dan prosedur gudang.

• Mahir dalam penggunaan Microsoft Office (Excel, Word, dll.).

• Kemampuan komunikasi yang baik, disiplin, dan memiliki kemampuan berhitung yang baik.

• Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.

• Bersedia bekerja dalam lingkungan gudang yang dinamis.

Tanggung Jawab:

• Mengelola dan memantau penerimaan, penyimpanan, dan distribusi barang di gudang.

• Memastikan catatan inventaris akurat.

• Melakukan pengecekan stok secara berkala dan membuat laporannya.

• Berkoordinasi dengan tim pengiriman dan penerimaan barang.

• Membantu dalam pemeliharaan dan kebersihan area gudang.

• Mematuhi semua prosedur dan kebijakan terkait kesehatan, keselamatan, dan lingkungan kerja.

3. Helper Gudang

4. Mekanik

5. Admin 

6. Helper

7. Sales

8. Merchandiser

9. MD

10. SPG

11. Supervisor Sales

12. Supervisor Marketing

PT. Semarang Herbal Indo Plant adalah perusahaan yang bergerak di bidang Manufaktur Industri Ekstrak Herbal. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Umur 18 - 29thn 

• Pendidikan: D3 Analis Kimia, D3 Analis Farmasi dan Makanan, D3 Teknik Kimia.

• Fresh Graduate

• Pria dan Wanita.

• Domisili Jateng - DIY diutamakan

• Keahlian khusus: 

  • • Memahami mutu standar CPOTB/ISO/FSSC, (Memiliki pengetahuan pengujian kimia organik, penggunaan alat-alat laboratorium > Analis Laboratorium), (Memahami kelistrikan, familiar dengan proses mekanikal > Teknisi Bioethanol)

    • Memiliki Pengetahuan dalam pengujian Kimia pada air / air limbah.

    • Memiliki kemampuan menggunakan alat Laborat

• Bersedia shifting 

• Bersedia ditempatkan di Semarang

Lowongan yang tersedia : 

1. Helper Produksi

   • • Pria

     • Usia 18 s/d 25 tahun

     • Pendidikan Minimal SMA/SMK

     • Freshgraduate dipersilahkan melamar/ terbiasa mengoperasikan mesin

     • Terampil, cekatan, sehat jasmani dan mampu berkomunikasi dengan baik

     • Mampu bekerja dalam tim

2. Jr. Supervisor Produksi Ekstrak

   • • Pria/Wanita

     • Usia 21 s/d 30 tahun

     • Pendidikan D3 Jamu, D3 Kimia, D3 Farmasi, D3 Teknik Industri

     • Freshgraduate dipersilahkan melamar

     • Memiliki pengetahuan mengenai teknik ekstraksi peralatan produksi & CPOTB

     • Memahami penerapan ISO 22000, ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, CPOTB dan Sistem Jaminan Penyelia Halal

     • Teliti, jujur, memiliki inisiatif

3. Analis Laboratorium IPAL

   • • Pria / Wanita

     • Usia 24 s/d 30 tahun

     • Pendidikan D3 Analis Kimia / Teknik Kimia / Anafarma

     • Bersedia bekerja dalam sistem 3 shift (1 shift 1 orang)

     • Bersedia bekerja di area IPAL dengan kondisi lingkungan beraroma kuat

     • Teliti, disiplin, dan bertanggung jawab

     • Mampu bekerja mandiri sesuai prosedur kerja laboratorium

     • Terbiasa bekerja menggunakan alat gelas laboratorium dengan risiko pecah serta memahami K3 laboratorium

     • Memahami dasar pengujian kualitas air limbah menjadi nilai tambah

4. Teknisi Bioethanol, 

5. Operator Bioethanol, 

6. Analis Laboratorium Fisika-Kimia (Ekstrak), 

7. Analis Laboratorium Fsika-Kimia (Minyak Atsiri)

RS Keluarga Sehat III Semarang adalah perusahaan yang bergerak di bidang Kesehatan. 

Kualifikasi pegawai dan lowongan yang dibutuhkan :

1. Perawat ICU 

• Pria/Wanita

• Pendidikan minimal D3 Keperawatan

• Memiliki sertifikat BTCLS

• Memiliki sertifikat pelatihan ICU

• Memiliki motivasi kerja dan loyalitas tinggi

• Bersedia ditempatkan di jejaring KSH Group

• Berpengalaman diutamakan

2.  Perawat NICU 

• Wanita 

• Pendidikan minimal D3 Keperawatan

• Memiliki BTCLS aktif  

• Memiliki STR Aktif

• Mampu  bekerja mandiri dan tim 

• Memiliki pengetahuan tentang penanganan pasien bayi baru lahir

• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, sopan, ramah, teliti, dan inisiatif 

• Bersedia bekerja sistem shift dan on call 

• Diutamakan berpengalaman dan memiliki sertifikat pelatihan Keperawatan Intensif Neonatus / Pelatihan penatalaksanaan pasien PICU NICU bagi perawat

3. Koordinator HRD 

• Pendidikan minimal S1 sederajat

• Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HRD 

• Usia minimal 30 tahun

• Menguasai peraturan ketenagakerjaan 

• Mampu menyusun modul kerja dan training serta menguasai MS. Excel 

• Berjiwa pemimpin, tegas, mempunyai manajerial skill dan bertanggung jawab serta berjiwa untuk pengembangan perusahaan 

4. Staf Marketing 

• Pria/Wanita 

• Usia maksimal 30 tahun 

• Pendidikan minimal S1 semua jurusan (s1 Ilmu Komunikasi/Multimedia diutamakan) 

• Berpenampilan menarik dan kemampuan public speaking yang baik

• Memiliki kemampuan content creator, mendesain gambar dan membuat video

• Kreatif dan aktif dalam pengelolaan media sosial (Instagram, Facebook, TikTok, Youtube) memiliki banyak follower diutamakan

• Mampu bekerja mandiri dan dalam tim

• Berpengalaman di bidang marketing minimal 2 tahun

5. Ahli Gizi 

• Wanita 

• Pendidikan minimal D3/S1 Profesi Gizi

• Usia maksimal 33 tahun 

• Memiliki STR aktif

• Memiliki komunikasi yang baik dan motivasi kerja yang yang tinggi

• Responsif , inisiatif dan inovatif

• Mampu  bekerja secara individu maupun tim 

• Mampu mengoperasionalkan komputer dan Ms.Office 

• Memiliki kemampuan menyiapkan masakan 

• Berpengalaman di bidangnya minimal 3 tahun

6. Manager Keuangan 

• Wanita 

• Pendidikan S1/S2 Jurusan Manajemen/Akuntansi

• Berpengalaman minimal 3 tahun dibidang keuangan 

• Mampu bekerjasama dengan tim, teliti dalam bekerja, jujur dan bertanggung jawab

• Memiliki kemampuan teknis di bidang keuangan, akuntansi dan perpajakan

• Memiliki kemampuan membuat laporan keuangan

• Memiliki kemampuan analisa biaya dan pendapatan 

• Memiliki kemampuan manajerial yang baik

• Memiliki jiwa kepemimpinan dan inovasi

7. Koder JKN 

• Pria/Wanita

• Pendidikan minimal D3 Rekam Medis dan Informasi Kesehatan

• Memiliki STR Aktif 

• Mengetahui mengenai coding Rumah Sakit

• Memahami INA-CBG's, ICD-9, ICD-10

• Mengetahui kebijakan klaim JKN BPJS Kesehatan

• Mampu bekerja mandiri maupun tim

• Komunikatif, inisiatif, dan berkepribadian baik

• Jujur, disiplin, bertanggung jawab serta memiliki integritas tinggi 

• Memiliki kecepatan dan ketelitian kerja yang baik 

• Terbuka bagi fresh graduate, berpengalaman di bidang casemix/koding lebih diutamakan

8. Rekam Medis 

• Pria/Wanita 

• Pendidikan minimal D3 Rekam Medis

• Usia maksimal 35 tahun

• Mampu bekerja mandiri maupun tim

• Mampu beradaptasi dengan cepat terhadap tugas 

• Mampu mengoperasionalkan MS. Office dan sistem IT terkait Rekam Medis

• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, ramah dan sopan 

• Memiliki kepribadian yang menarik, jujur dan bertanggung jawab

• Bersedia bekerja dengan sistem shift 

• Terbuka bagi freshgraduate, berpengalaman lebih diutamakan

9. ATLM  

• Pria/ Wanita

• Pendidikan minimal D3 Analis Kesehatan

• Memiliki motivasi kerja dan loyalitas yang tinggi

• Mampu mengoperasikan komputer dan MS. Office

• Terbuka bagi freshgraduate, berpengalaman lebih diutamakan

• Memiliki STR aktif

10. Perawat Perinatologi

• Wanita 

• Pendidikan  minimal D3 Keperawatan 

• Memiliki STR aktif 

• Memiliki sertifikat BTCLS 

• Mampu bekerja mandiri dan tim

• Memiliki pengetahuan tentang penanganan pasien bayi  baru lahir 

• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, sopan, ramah , sabar teliti dan inisiatif

• Bersedia bekerja dengan sistem shift dan dirolling di jejaring KSH Group

• Mampu mengoperasionalkan komputer Ms. Office 

• Terbuka bagi freshgraduate, berpengalaman dan memiliki pelatihan Resusitasi Neonatus / Pelatihan Perinatologi atau manajemen laktasi lebih diutamakan

11. Perawat Umum 

• Pria/Wanita

• Pendidikan minimal D3/S1 Keperawatan 

• Memiliki STR Aktif 

• Memiliki sertifikat BTCLS yang masih aktif

• Mampu bekerja mandiri maupun tim

• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, sopan, ramah, sabar, teliti dan inisiatif 

• Bersedia bekerja dengan sistem shift dan bersedia di roling di jejaring KSH Group 

• Berpengalaman lebih diutamakan

12. Bidan 

• Wanita 

• Pendidikan minimal D3 Kebidanan 

• Memiliki STR Aktif

• Diutamakan di bawah 35 tahun 

• Memiliki sertifikat pelatihan APN , CTU, dan PPGDON

• Memiliki loyalitas dan motivasi kerja yang tinggi 

• Berpengalman minimal 1 tahun lebih diutamakan

13. Admisi 

• Wanita 

• Pendidikan minimal D3 

• Mampu mengoperasikan komputer 

• Mampu bekerja mandiri maupun tim 

• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, ramah, jujr dan teliti

• Memiliki motivasi kerja dan loyalitas yang tinggi 

• Bersedia bekerja dengan sistem shift 

• Terbuka bagi freshgraduate, berpengalaman lebih diutamakan

14. Penyaji /Boga 

• Wanita /Pria 

• Mampu bekerja dalam tim 

• Mampu mengolah bahan makanan (diutamakn yang bisa membuat snack)

• Memiliki kepribadian yang ramah, komuniasi yang baik dan berpenampilan menarik 

• Memiliki kreatifitas dan inovasi dalam penyajian menu makanan

• Berpengalaman di bidangnya minimal 2 tahun

15. Apoteker 

• Wanita 

• Pendidikan S1 Profesi Apoteker 

• Mampu bekerja mandiri dan tim 

• Menguasai produk dan istilah kefarmasian 

• Berintegritas & bersedia bekerja dengan jujur 

• Kreatif, inovatif, & bertanggung jawab

• Bersedia bekerja dengan sistem shift 

• Mampu mengoperasionalkan komputer & Ms. Office 

• Berpengalaman minimal 3 tahun sebagai apoteker

16. Programmer 

• Pria/ Wanita

• Pendidikan minimal D3 Teknologi Informasi/Sistem Informasi

• Menguasau JavaScript,PHP CSS, HTML, Database, My SQL dan SQL Server

• Kreatif dan Inovatif

• Mampu bekerja dengan target

• Mampu mengoperasionalkan komputer dan MS. Office

• Berpengalaman minimal 3 tahun di bidangnya

• Cepat beradaptasi dengan lingkungan pemrograman baru

PT. Industri Jamu Dan Farmasi Sido Muncul, Tbk adalah perusahaan yang bergerak di bidang Industri Jamu Dan Farmasi/ Manufaktur. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Umur 18 - 35thn 

• Pendidikan: SMA/SMK, D3, S1

• Pria dan Wanita.

• Bersedia shifting 

Lowongan yang tersedia : 

• Staff Internal Audit

• Supervisor Internal Audit Hotel Candi Baru

• Junior Supervisor Specialist Manajemen Kepatuhan 

• Junior Supervisor Pelulusan Produk

• Supervisor R&D (SMPN)

• Junior Manager R&D, QC & QA

• Supervisor Marketing (SMPN)

• Teknisi

• Junior Supervisor Produksi

• Analis R&D

• Quality Control

• Assisten Quality Control

• PKH Packing

• Teknisi Listrik

• Operator Produksi

• Operator Mesin

PT. Fumira Semarang adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur galvanized steel. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Usia minimal 18 Th.

• Pendidikan minimal SMU SMK sederajat.

• Laki-Laki/Wanita

Lowongan yang tersedia : 

• Staff

• Administrasi

• Operator

PT.Internet Mulia Untuk Negeri (NEXA) adalah perusahaan yang bergerak di bidang Informasi dan Teknologi . 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

1. Account Executive 

• Tanggung jawab : melakukan riset pada pasar untuk mengetahui potensi pelanggan baru serta menjual produk/layanan jasa 

Kualifikasi : 

• Minimal D1

• Komunikatif, percaya diri, dan suka membangun relasi

• Siap bekerja dengan target

• Aktif belajar dan adaptif

• Berpengalaman dalam bidang sales B2B diutamakan

2. NOC Help Desk 

• Tanggung jawab : memastikan penanganan komplain dari pelanggan tertangani dengan baik sesuai dengan waktu yang ditentukan.

Kualifikasi : 

• Pendidikan min D3/S1 Teknik Komputer/Teknik Informatika/Teknik Telekomunikasi

• Menguasai TCP/IP dan Jaringan 

• Menguasai Operating System Mikrotik

• Bersedia bekerja dalam shift

• Menguasai Bahasa Inggris lebih disukai

3. Technical Support 

• Tanggung jawab : Melakukan instalasi, konfigurasi dan troubleshoot jaringan internet sehingga dapat berfungsi dengan baik. 

Kualifikasi

• Pria,usia maksimal 26 tahun 

• Pendidikan minimal SMK Teknik Komputer Jaringan dan D3/S1 Teknik Komputer/Teknik Telekomunikasi

• Memahami seputar jaringan dan perangkat komputer 

• Loyal,rajin dan aktif belajar

• Paham mengenai kelistrikan, jaringan FO dan wifi diutamakan 

4. Content Planner

• Tanggung jawab : Merancang dan mengelola konten digital, mulai dari pengembangan ide hingga analisis performa konten.

Kualifikasi

• Pendidikan minimal S1 (Komunikasi, Marketing, Media, atau setara).

• Pengalaman kerja minimal 1–2 tahun di bidang content planning, social media, atau digital marketing. Fresh graduate dengan portofolio kreatif dipertimbangkan.

• Memahami tren digital, social media, dan pop culture.

• Kemampuan analisis konten berbasis data (engagement, impression, CTR).

• Kreatif, detail-oriented, dan result-oriented.

• Terbiasa bekerja sama dengan tim.

5. Customer Relations Officer 

• Tanggung jawab : Menjaga relasi jangka panjang dengan pelanggan melalui kunjungan dan care call rutin. 

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal D3 

• Memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai customer relations atau sejenisnya

• Memiliki keterampilan interpersonal yang unggul dengan orientasi pada klien

• Mampu membangun serta menjaga hubungan positif jangka panjang dengan pelanggan

6. Legal Specialist 

• Tanggung jawab : Mengelola aspek legal perusahaan termasuk kontrak, kepatuhan regulasi, perizinan, serta analisis dan mitigasi risiko hukum.  

Kualifikasi :

• Minimal S1 Hukum

• Pengalaman minimal 1 tahun di bidang corporate legal (pengalaman di industri telekomunikasi/IT menjadi nilai tambah)

• Memiliki pemahaman terkait kontrak dan regulasi di bidang telekomunikasi

• Mampu melakukan drafting dan review dokumen legal

• Memiliki kemampuan analisa yang kuat dan negosiasi

• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik

• Memahami regulasi Kominfo, OSS, dan perizinan telekomunikasi

7. Staff Finance&Accounting 

• • • Tanggung jawab : Melakukan pengecekan kelengkapan data tagihan serta pengajuan pembayaran kepada pihak ketiga untuk tagihan berpajak maupun jatuh tempo.

Kualifikasi :

• Minimal D3 Akuntansi/Keuangan/Perpajakan

• Memiliki pengalaman di bidang finance/accounting

• Memahami proses AP: verifikasi invoice, pencatatan hutang, pembayaran vendor, rekonsiliasi

• Menguasai Microsoft Excel

• Memahami dasar perpajakan: PPh 23, PPN, administrasi pajak

• Teliti, disiplin dan komunikatif

8. Graphic Designer 

1. • • Tanggung jawab : Membuat dan mengembangkan desain visual untuk kebutuhan digital maupun cetak berdasarkan brief dengan menjaga konsistensi terhadap identitas brand.

Kualifikasi :

1. • • Pendidikan minimal D3/S1 Desain Komunikasi Visual atau bidang relevan

     • Mahir menggunakan tools desain (Adobe Illustrator, Photoshop, Figma, dll) dan memahami dasar desain 

     • Berpengalaman minimal 1 tahun membuat desain untuk media digital maupun cetak

     • Kreatif, up-to-date dengan tren, dan mampu menerjemahkan brief menjadi desain menarik

     • Detail-oriented dan mampu bekerja sesuai deadline

     • Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim

Kawan Lama Group adalah perusahaan yang bergerak di bidang Retail. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Umur 18 - 28thn

• Pendidkan : SMA, SMK, D3, S1

• Laki/Wanita

Lowongan yang tersedia : 

• Sales Executive/Pramuniaga 

• Chatime staff 

• Kasir

Columbia Asia Hospital Semarang adalah perusahaan yang bergerak di bidang Kesehatan. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Pendidikan : SMA/K, D3, S1 dan Profesi, 

• Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun dibidang yang sama, 

• Tidak menerima disabilitas

Lowongan yang tersedia : 

1. Staff Nursing Ward ( Perawat Rawat Inap )

   1. • Pendidikan minimal D3 Keperawatan.

      • Memiliki STR seumur hidup.

      • Memiliki sertifikat BTCLS yang masih berlaku.

      • Memiliki pengalaman bekerja di bagian rawat inap rumah sakit minimal 1 tahun.

      • Bersedia bekerja dalam shift.

      • Penempatan di Columbia Asia Hospital Semarang.

2. Dokter Umum 

3. Terapis Wicara

4. Asisten Apoteker

5. Apoteker

6. FFO SPV

7. FFO Eecutive

8. Marketing Mandarin

9. HR Training

10. House Keeping

11. Security

BANK BTPN Syariah Tbk. adalah perusahaan yang bergerak di bidang Perbankan Syariah. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Perempuan, berusia antara 18 - 33 tahun

• Pendidikan : Minimal SMA/SMK sederajat, D3, atau S1 semua jurusan

• Keahlian & Kemampuan : Mampu mengendarai sepeda motor manual.

• Memiliki SIM C aktif, komunikatif, senang bertemu orang baru, dan bersosialisasi

Lowongan yang tersedia : 

• Community Officer

PT Indomarco Prismatama adalah perusahaan yang bergerak di bidang Retail. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Usia : 18 - 24 Tahun

• Pendidikan : SMA/K sederajat

• Pria & Wanita

• Keahlian khusus : Kelistrikan (Teknisi), Mekanik Kendaraan (Mekanik)

Lowongan yang tersedia : 

• Store Crew Boy

• Store Crew Girl

• Surveyor

• Mekanik

• Teknisi

Hartono Audio adalah perusahaan yang bergerak di bidang Audio System. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Usia : Max 35 tahun

• Pendidikan : SMK Elektro, Akuntansi

• Laki-Laki / Wanita

• Keahlian lain : Accurate, Menerima yang bisa solder 

Lowongan yang tersedia : 

• Admin gudang

• Staff Gudang 

• Tehnisi

• Marketing 

KSPPS Nur Insani adalah perusahaan yang bergerak di bidang Financing / Pembiayaan. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Usia : 18 - 30thn

• Pendidikan minimal SMA/K, D3

• Laki-laki/Perempuan

• Memiliki kendaraan pribadi

Lowongan yang tersedia : 

• Account Officer (AO) 

• Admin Staff

PT. Pesta Pora Abadi ( Mie Gacoan ) adalah perusahaan yang bergerak di bidang sektor penjualan makanan dan minuman. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Usia : min 18 tahun

• Pendidikan : SMA/K - S1

• Laki-Laki / wanita 

• Non pengalaman/ pengalaman FnB ( ada nilai tambah )

• Belum menerima disabilitas

• Mampu teamwork dan leadership

Lowongan yang tersedia : 

• Crew store

• Daily worker

• Floor Leader

PT. PKSS Semarang adalah perusahaan yang bergerak di bidang Jasa Pengelolaan Sumber Daya Manusia (SDM) atau Outsourcing. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Pria/Wanita

• Pendidikan minimal SMA/SMK Sederajat

• Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik

• Mampu mengoperasikan Ms. Office

• Memiliki Sim A/C aktif

Lowongan yang tersedia : 

• Frontliner, 

• Administrasi, 

• Marketing, 

• Field Collection, 

• Satpam, 

• Pengemudi, 

• Cleaning Service/OB

PT. Mitracomm Ekasarana adalah perusahaan yang bergerak di bidang Jasa Busines Proses Outsourcing (BPO). 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Pendidikan Min D3, IPK 2,75, 

• Bersedia kerja shiftihing,

Lowongan yang tersedia : 

• Customer Care Banking

• Customer Care English

PT. Valdo Sumber Daya Mandiri adalah perusahaan yang bergerak di bidang Outsourcing. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Pendidikan minimal SMA-SMK

• Laki - Laki/ Perempuan

• Freshgraduate atau Berpengalaman dipersilakan melamar

• Bersedia mengikuti seluruh rangkaian rekrutmen

• Bersedia bergabung dengan segera

Lowongan yang tersedia : 

• Marketing Officer

• Field Collection

• Operator Forklift

• Marketing Bank

• Staff Gudang

PT. Baja Tirta Sentosa adalah perusahaan yang bergerak di bidang Distribusi Furniture & Material Bangunan. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Usia minimal 22 maksimal 40

• Pendidikan minimal SMA/SMK/Sederajat

• Laki-Laki/Wanita

• Berpengalaman pada bidang yang di lamar

Lowongan yang tersedia : 

• Spv Sales Project Office & Horeca 

• Spv Sales Project Educational

• Spv Sales Project Hospitality

• Admin Sales

• Staff Sales Project

PT. Tunas Agro Persada adalah perusahaan yang bergerak di bidang Agribisnis dan Hortikultura. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Usia 18-35

• Pendidikan Min. SMA/SMK, S1 Pertanian

• Laki-laki / Wanita

• Memiliki SIM A aktif dan dapat melakukan perjalanan dinas.

• Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik.

• Memiliki SKCK dan sertifikat Gada Pratama.

Lowongan yang tersedia : 

• Sales Canvass

• Satpam (Memiliki SKCK dan sertifikat Gada Pratama)

• Staff Purchasing

PT. Anak Baik Sejahtera adalah perusahaan yang bergerak di bidang Managemen Kuliner. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Usia :  Max 30 thn

• Pendidikan Min. SMA/Sederajat

• Laki-Laki dan Wanita

• Memiliki komunikasi yang Baik dan Berpenampilan Rapi

Lowongan yang tersedia : 

1. Crew Outlet: 

• Waiter

• Waitress

• Kasir

• CS

• Freelance

2. Level Managerial: 

• Staf sipil 

• staf recruitment 

• admin outlet 

KOV Koffie adalah perusahaan yang bergerak di bidang Food and Beverages. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Pria/Wanita (1-16 )

• Min. SMA/ Sederajat (9-16) & Min. S1 (1-8) 

• SMK jurusan Kelistrikan/Instalasi Kelistrikan/ S1 Teknik Elektro (16)

• Mampu Bekerja di Bawah Tekanan (1-16)

• Bersedia ditempatkan diseluruh cabang KOV (1-16)

• Kemampuan Komunikasi dan Interpersonal yang Baik (1-16)

• Diutamakan Berpengalaman di Bidangnya (1-16)

• Memiliki Jiwa Kepemimpinan (1-16)

• Rapi dalam Administrasi (1-10 dan 14 ) 

• Jujur dan Dapat Dipercaya (1-16)

• Bersedia Bekerja Shift (9-16)

• Mampu Menangani beberapa Tugas Secara Bersamaan (8-16)

Lowongan yang tersedia : 

• SPV FAT

• Finance

• Accounting & Tax

• Cost Control & Pre-Opening Staff

• Purchasing

• Gudang & Buyer

• Staff HRD

• Operasional

• Guest Relation Officer

• Senior Cook

• Cook

• Cook Helper

• Crew Pastry

• Barista

• Steward

• Teknisi Kelistrikan

PT Nusantara Building Industries adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufacture bahan bangunan. 

Lowongan dan Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

1. SPV Alat Berat : 

• D3/S1 Teknik Alat Berat / Teknik Mesin Otomotif, Laki-Laki, pengalaman memimpin tim minimal 5 tahun dengan minimal 15 orang, non disabilitas, bersedia kerja shift

2. SPV Produksi : 

• D3/S1 Teknik Mesin / Teknik Elektro / Teknik Mekatronika / Teknik Kimia / Teknik Industri, laki-laki, pengalaman memimpin tim minimal 5 tahun dengan minimal 30 orang, non disabilitas, bersedia kerja shift

3. SPV K3L : 

• D3/S1 Teknik Lingkungan / K3 / Kesehatan Masyarakat, Laki-laki, memahami PROPER dan ISO, memiliki sertifikat AK3 Umum, pengalaman memimpin tim minimal 5 tahun dengan minimal 5 orang, non disabilitas, bersedia kerja shift

4. SPV QMS : 

• D3/S1 Semua Jurusan, Laki-Laki/Perempuan, memahami PROPER dan ISO, pengalaman memimpin tim minimal 5 tahun dengan minimal 5 orang, non disabilitas

5. Foreman Mekanik : 

• D3/S1 Teknik Mesin / Teknik Mekatronika, Laki-laki, pengalaman memimpin tim minimal 4 tahun dengan minimal 10 orang, non disabilitas, bersedia kerja shift

6. Foreman Elektrik : 

• D3/S1 Teknik Elektro / Teknik Mekatronika,  Laki-laki, memimpin tim minimal 4 tahun  dengan minimal 10 orang, non disabilitas, bersedia kerja shift

7. Foreman Produksi : 

• D3/S1 Teknik Mesin / Teknik Elektro / Teknik Mekatronika / Teknik Kimia / Teknik Industri,  Laki-laki, pengalaman memimpin tim minimal 4 tahun dengan minimal 10 orang, non disabilitas, bersedia kerja shift

8. P.T. Mekanik : 

• SMK Teknik Permesinan / Teknik Pengelasan / Teknik Mekanik Industri, D3/S1 Teknik Mesin / Teknik Mekatronika, Laki-Laki, menguasai las/bladder/gerinda, non disabilitas, bersedia kerja shift

9. P.T. Elektrik : 

• SMK Ketenagalistrikan, D3/S1 Teknik Elektro / Teknik Mekatronika, Laki-laki, menguasai PLC , non disabilitas, bersedia kerja shift

10. P.T. Alat Berat : 

• SMK Teknik Alat Berat / Teknik Otomotif, D3/S1 Teknik Alat Berat / Teknik Mesin Otomotif, Laki-laki, menguasai perbaikan alat berat dan mobil operasional, non disabilitas, bersedia kerja shift

11. QC : 

• SMK Kimia Industri / SMA IPA, Laki-Laki, non disabilitas, bersedia kerja shift

12. Proses Control :  

• D3/S1 Teknik Kimia / Teknik Industri / Fisika, Laki-laki, memahami tentang kualitas, non disabilitas, bersedia kerja shift

13. Operator Pelaksana : 

• SMA/SMK/Sederajat, Laki-Laki, non disabilitas, bersedia kerja shift

14. Sopir Forklift : 

• SMA/SMK/Sederajat, Laki-Laki, memiliki SIO, pengalaman mengoperasikan forklift, non disablilitas, bersedia kerja shift

15. Satpam : 

• SMA / SMK / Sederajat, Laki-laki, memiliki GADA PRATAMA, non disabilitas, bersedia kerja shift

16. Pelaksana K3L :  

• D3 / S1 Teknik Lingkungan/K3L, Laki-laki/Perempuan, memahami tentang ISO dan PROPER, memiliki AK3, non disabilitas, bersedia kerja shift

17. Staf HRD Ketenagakerjaan :  

• S1 Hukum  Laki-Laki, memahami UU Ketenagakerjaan, non disablilitas, bersedia kerja shift

18. Staf HRD Pelatihan : 

• S1 Psikologi, Laki-laki, memahami TNA, non disabilitas

19. Staf Inspektor QMS : 

• D3/S1 Teknik Mesin / Teknik Elektro / Teknik Industri, Laki-laki, non disabilitas, bersedia kerja shift

20. Staf Dokumen Kontrol :  

• D3/S1 Teknik, Laki-laki/Perempuan, memahami ISO, non disabilitas, bersedia kerja shift

21. Staf Akunting & Keuangan : 

• D3/S1 Akuntansi / Perpajakan, Laki-laki/Perempuan, memahami jurnal, non disabilitas

22. Supir Truk Cold Diesel : 

• SMP / Sederajat, Laki-laki, memiliki SIM B1, pengalaman mengoperasikan truk CDD, non disabilitas, bersedia kerja shift

PT Gumaya Graha Mulia (Gumaya Tower Hotel) adalah perusahaan yang bergerak di bidang Perhotelan. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Umur : 18-25 tahun

• Pendidikan : minimal SMA

• Pengalaman di bidang yang sama minimal 1 tahun

Lowongan yang tersedia : 

• Supervisor Outlet 

• Supervisor Steward 

• Demi Pastry 

• Commis 

• Account Executive 

• DW Gardener 

• DW Cook Helper 

• DW Security 

• DW Steward 

PT. BFI Finance Indonesia, Tbk adalah perusahaan yang bergerak di bidang Pembiayaan Keuangan. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Pendidikan minimal SMA berpengalaman atau S1.

• Menyukai pekerjaan berorientasi target dan teknis kerja fleksibel.

• Memiliki kendaraan pribadi dan SIM aktif.

• Memiliki kemampuan negosiasi dan komunikasi persuasif yang baik.

Lowongan yang tersedia : 

• Field Collector

• Marketing Agency

PT. Putra Wijayakusuma Sakti adalah perusahaan yang bergerak di bidang Konstruksi, Property, Fiber Optic dan Facility Management Services. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

1. Operator Produksi

• Jenis Kelamin: Wanita

• Penempatan: Ungaran

• Kualifikasi:

  • • Wanita

    • Sehat jasmani dan rohani

    • Pendidikan minimal SD

    • Fresh graduate/non-pengalaman dipersilakan melamar

    • Komunikasi baik

    • Mampu kerja tim & individu

    • Jujur, disiplin, bertanggung jawab

    • Bersedia sistem upah borong

2. Operator Pengisian

• Jenis Kelamin: Pria

• Penempatan: Kendal

• Kualifikasi:

  • • Pria

    • Minimal SMK (Teknik Mesin/Elektro/Otomotif)

    • Pengalaman nilai tambah (fresh graduate dipersilahkan melamar)

    • Memahami tabung bertekanan

    • Bisa Microsoft Office

    • Teliti & komunikatif

3. Operator Hydrotest

• Jenis Kelamin: Pria

• Penempatan: Kendal

• Kualifikasi:

  • • SMK Teknik Mesin/Pemesinan

    • Pengalaman nilai tambah

    • Bisa troubleshooting dasar

    • Bisa kerja mandiri & tim

    • Siap bergabung cepat

4. Kolektor

• Jenis Kelamin: Pria

• Penempatan: Kendal, Karanganyar, Subang

• Kualifikasi:

  • • Minimal SMA/SMK

    • Pengalaman 1 tahun (fresh graduate boleh)

    • Paham penagihan & administrasi kredit

    • Komunikasi & negosiasi baik

    • Bisa Microsoft Office

    • Memiliki SIM C aktif

5. Security

• Jenis Kelamin: Pria

• Penempatan: Semarang, Kendal, Kudus

• Kualifikasi:

  • • Minimal SMA/SMK

    • Sehat jasmani & rohani

    • Sertifikat Gada Pratama (wajib)

    • KTA Satpam aktif

    • Pengalaman minimal 1 tahun

    • Disiplin & komunikatif

6. Driver (SIM B1/B1 Umum)

• Jenis Kelamin: Pria

• Penempatan: Magelang, Boyolali, Batang

• Kualifikasi:

  • • Minimal SMA/SMK

    • SIM B1/B2 Umum aktif

    • Pengalaman driver 1 tahun

    • Terbiasa bongkar muat

    • Disiplin & jujur

7. Operator Forklift

• Jenis Kelamin: Pria

• Penempatan: Semarang

• Kualifikasi:

  • • Maksimal 45 tahun

    • Minimal SMA/SMK

    • Pengalaman 1 tahun

    • SIO Forklift aktif

    • Disiplin & bertanggung jawab

8. Warehouseman

• Jenis Kelamin: Pria

• Penempatan: Batang

• Kualifikasi:

  • • Minimal SMA/SMK

    • Pengalaman gudang/logistik

    • Paham FIFO/FEFO

    • Siap kerja shift

9. Admin Gudang

• Jenis Kelamin: Wanita

• Penempatan: Semarang

• Kualifikasi:

  • • D3/S1 (diutamakan AKPELNI/AMNI)

    • Pengalaman administrasi/logistik

    • MS Office

    • Bahasa Inggris aktif

10. Assistant Quality

• Jenis Kelamin: Pria/Wanita

• Penempatan: Semarang

• Kualifikasi:

  • • S1 Kimia/Teknik Kimia

    • Pengalaman Chemical Management

    • Paham ISO & K3

    • Mahir Excel

    • Bahasa Inggris aktif

 Lowongan lain yang tersedia : 

• Data Entry : min d3 semua jurusan, pria wanita, fasih bahasa ingrris

• Admin Planning : min d3 semua jurusan, pria wanita, fasih bahasa ingrris

• Admin HR : min d3 semua jurusan, pria wanita, fasih bahasa ingrris

• Business  planing : pria, wanita, min d3 akuntansi

• Security : min sma smk, pria, kta aktif, sertif gp

• Manajer Operasional Sport Center

• Administrasi sosial media dan pembukuan 

• Cleaning Service

Tentrem Mall & Suites adalah perusahaan yang bergerak di bidang Hospitality. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

1. Casual Leasing Mall

Kualifikasi:

• Wanita/Pria, maksimal usia 28 tahun.

• Pendidikan minimal S1 (Manajemen, Pemasaran, Komunikasi, atau bidang terkait).

• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di pusat penyewaan, ritel, atau expo.

• Memiliki pengalaman sebagai Event Organizer (menjadi nilai plus)

• Memiliki kemampuan negosiasi dan dealing yang baik.

• Komunikatif, memiliki interpersonal skill yang baik, dan mampu membangun relasi.

• Berpikir analitis dan mampu membaca data pasar serta peluang bisnis.

• Menguasai software pendukung pekerjaan (Administrasi, MsOffice, MsExcel, Analisis & Presentasi, Canva)

Tanggung Jawab Pekerjaan:

• Mengidentifikasi dan mencari calon penyewa potensial untuk area pameran (atrium & area temporer) dan Videotron.

• Menyusun proposal serta melakukan negosiasi paket leasing.

• Membangun serta menjaga hubungan baik dengan calon tenant dan Event Organizer.

• Menganalisis tren dan data pasar untuk menemukan peluang penyewaan baru.

• Memahami Basic manajemen event & pameran

• Menyusun rencana, jadwal, dan pelaksanaan event pameran.

• Memastikan seluruh kegiatan sesuai SOP dan peraturan kontrak.

• Memantau pelaksanaan event dan menjaga ketertiban area pameran

• Menyiapkan seluruh dokumen perjanjian sewa dan surat-menyurat terkait.

• Memperbarui database calon penyewa dan tenant aktif.

• Mengontrol pencapaian target pendapatan serta occupancy rate.

• Menyusun laporan berkala terkait aktivitas casual leasing.

2. Marketing Executive Mall

Kualifikasi:

• Wanita/Pria, maksimal usia 30 tahun.

• Pendidikan minimal S1 (Manajemen, Pemasaran, Komunikasi, atau bidang terkait).

• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di MALL & pusat penyewaan, ritel, atau expo.

• Memiliki pengalaman sebagai Event Organizer (menjadi nilai plus)

• Memiliki kemampuan negosiasi dan dealing yang baik.

• Komunikatif, memiliki interpersonal skill yang baik, dan mampu membangun relasi.

• Berpikir analitis dan mampu membaca data pasar serta peluang bisnis.

• Menguasai software pendukung pekerjaan (Administrasi, MsOffice, MsExcel, Analisis & Presentasi, Canva).

Tanggung Jawab Pekerjaan:

• Pencarian Penyewa Tenant Mall: Mengidentifikasi, mencari, dan menjangkau calon penyewa (tenant) baru untuk mengisi ruang atau unit yang kosong di dalam mall, untuk penyewaan jangka menengah maupun jangka panjang (kontrak tahun an).

• Membangun serta menjaga hubungan baik dengan calon tenant

• Menganalisis tren dan data pasar untuk menemukan peluang penyewaan baru.

• Memahami Basic manajemen sewa menyewa.

• Memastikan seluruh kegiatan sesuai SOP dan peraturan kontrak.

• Menyiapkan seluruh dokumen perjanjian sewa dan surat-menyurat terkait.

• Memperbarui database calon penyewa dan tenant aktif.

• Pengembangan Bisnis: Membantu dalam mengembangkan strategi dan prosedur untuk meningkatkan tingkat hunian mall (occupancy rate) dan memaksimalkan pendapatan mall melalui penyewaan tenant.

• Menyusun laporan berkala terkait aktivitas tenant.

3. CONCIERGE (Customer Service)

Kualifikasi:

• Wanita/Pria, maksimal usia 26 tahun.

• Pendidikan minimal S1 (lulusan baru dipersilakan).

• Penampilan menarik wajib dimiliki.

• Berbahasa Inggris dengan lancar dan percaya diri.

• Pribadi yang dinamis, berorientasi pada pelanggan, dan bersedia bekerja dalam tim.

• Memiliki kemampuan komunikasi dan pelayanan yang baik.

• Minimal 1 tahun pengalaman kerja di bidang terkait.

• Komunikatif, memiliki interpersonal skill yang baik, dan mampu membangun relasi.

• Bersedia berdiri dan bekerja dalam jadwal shift.

• Penempatan kerja di Semarang.

Tanggung Jawab Pekerjaan:

• Layanan Tamu & Informasi: Memberikan informasi mengenai wisata, restoran, tempat belanja, dan petunjuk arah di sekitar area Mall & Apartemen.

• Reservasi & Pemesanan: Mengatur reservasi makan malam, tiket pertunjukan, tur lokal, atau acara khusus lainnya.

• Penanganan Barang Bawaan: Membantu membawakan, menyimpan, dan mengantarkan barang bawaan tamu ke kamar.

• Administrasi & Bantuan Khusus: Menerima pesan, surat, paket, dan melayani permintaan khusus (misalnya: mencari layanan medis atau bantuan darurat).

• Penanganan Keluhan: Menangani keluhan atau masalah yang dihadapi tamu selama menginap dan atau berkunjung agar pengalaman mereka tetap maksimal.

• Operasional Lobby: Menyambut tamu yang datang/pergi, membukakan pintu, dan memastikan area lobi rapi.

Concierge dituntut memiliki pengetahuan lokal yang luas, kemampuan komunikasi multibahasa, cekatan, dan sikap pelayanan yang ramah. 

4. ATTENDANT - CCTV

Kualifikasi:

• Melakukan patroli rutin di area perusahaan untuk menjaga keamanan.

• Mengontrol akses masuk dan keluar karyawan, pengunjung, dan kendaraan.

• Menangani situasi keamanan seperti pencurian, tindakan vandalisme, atau insiden keamanan lainnya.

• Menanggapi panggilan keamanan dan melaporkan insiden yang terjadi kepada manajemen.

• Monitoring menggunakan komputer dan sistem CCTV.

• Bersedia sistem Jadwal Kerja Shift (3 shift)

Tanggung Jawab Pekerjaan:

• Pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang terkait keamanan lebih diutamakan.

• Mampu berkomunikasi dengan baik.

• Kemampuan untuk bekerja dalam tim.

• Teliti, tanggap, dan siap siaga dalam menghadapi situasi keamanan yang mungkin timbul.

• Memiliki kemampuan fisik yang cukup untuk menjalankan tugas-tugas keamanan.

• Diutamakan staf yang berspesialisasi di bidang Properti/Real Estat atau yang setara.

• Mampu menggunakan komputer dan sistem CCTV.

• Jujur, Bertanggung Jawab, Teliti.

• Proporsional dengan tinggi minimal 170 cm.

• Wajib Memiliki sertifikat GadaPratama yang masih berlaku

5. ATTENDANT PARKING

Kualifikasi:

• Wanita / Pria

• Usia maksimal 30 tahun.

• Ijazah minimal SMA/SMK atau sederajat

• Dapat berkomunikasi dengan baik & ramah (4S)

• Dinamis dalam bekerja, berorientasi pada Pelayanan

• Dapat bekerja bersama tim maupun individu

• Berpengalmaan dalam bidang parkir menjadi nilai tambah

• Bersedia bekerja dengan sistem kerja Shift

• Jujur dan Berintegritas

• Bersedia penempatan di Semarang

Tanggung Jawab Pekerjaan:

• Pengaturan Lalu Lintas: Mengarahkan pengendara menuju tempat parkir yang kosong untuk memaksimalkan ruang.

• Operasional Tiket & Pembayaran: Mengeluarkan tiket parkir saat masuk dan memproses pembayaran (tunai/nontunai) saat keluar.

• Keamanan & Pengecekan: Melakukan checklist atau memeriksa kendaraan untuk memastikan tidak ada kerusakan atau hal mencurigakan.

• Pelayanan Pelanggan: Menyapa pengunjung, membantu membuka pintu mobil (jika diperlukan), dan memberikan informasi mengenai fasilitas parkir.

• Kebersihan Lingkungan: Menjaga kebersihan dan kerapian area parkir dari sampah.

• Laporan: Membuat laporan pendapatan harian atau laporan per shift.

• Attendant parking wajib memiliki disiplin tinggi, bersikap jujur, dan mampu bekerja sama dalam tim.

PT. Rajawali Diesel Indonesia adalah perusahaan yang bergerak di bidang importir dan distributor genset dan alat berat. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Laki-laki/wanita, Usia 21-45 th

• Pendidikan minimal SMK/SMA sederajad segala jurusan diutamakan sesuai dengan kebutuhan

• Berpengalaman diutamakan /tdk berpengalaman diperbolehkan

• Memiliki inisiatif tinggi, kemampuan taktis, dan koordinasi dengan pihak internal maupun eksternal

• Jujur, tegas, dan dapat dipercaya

• Bertanggung jawab dan memiliki loyalitas yang baik

• Mampu berkoordinasi dengan lintas divisi

• Dapat bekerja secara individu maupun dengan tim

Lowongan yang tersedia : 

• admin

• marketing 

• telemarketing

• purchasing

• finance

• mekanik electrik

• mekanik diesel/genset/forklip

• helper

• IT staff

PT. Anugerah Jaya Maju Abadi ( AJMA Group ) adalah perusahaan yang bergerak di bidang Manufaktur. 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• Usia Maksimal 35 tahun kecuali Driver B II Umum Opsional

• Pendidikan Minimal SMA/SMK Sederajat

• Laki - Laki & Wanita

Lowongan yang tersedia : 

• Merchandiser/Staff Marketing/InnerSales

• Merchandiser Mandarin

• Staff Design

• Teknik Manufaktur/Mekanik

• Driver Operasional

• Driver B II Umum

• Security

PT. Win Abadi Sejahtera adalah perusahaan yang bergerak di bidang Penjualan produk perawatan Automotif dan Jasa . 

Kualifikasi pegawai yang dibutuhkan :

• PEND MIN SMA/SMK SEDERAJAT 

• USIA MAX 35 TAHUN 

• PEREMPUAN /LAKI-LAKI (BEBAS BERHIJAB/NON HIJAB UNTUK PEREMPUAN) 

• MEMILIKI KEMAMPUAN KOMUNIKASI YANG BAIK 

• MAMPU BEKERJA DALAM TEAM MAUPUN INDIVIDU 

• SUPEL, RAMAH, JUJUR DAN BERTANGGUNG JAWAB 

• DISIPLIN 

Lowongan yang tersedia : 

• SPG/SPB 

• FRONT LINER

• TEAM LEADER